企業(yè)財務(wù)管理基本理論問題研究-資料下載頁
2025-03-24 06:47本頁面
【正文】 一系列國有企業(yè)改組、改造過程巾，必將出現(xiàn)許多新的則務(wù)管理問題，如資木結(jié)構(gòu)優(yōu)化、多元化投資組合、利潤分配政策的制定、內(nèi)部則務(wù)管理機制的建立、企業(yè)價值的評估、衍生金融資產(chǎn)的管理、證券市場的有效性與信息披露規(guī)范等。在則務(wù)管理理論研究中重視并加以解決這些問題，對于推動我國則務(wù)管理理論和實踐的發(fā)展，促進國有企業(yè)改革與發(fā)展均有著重人的理論和現(xiàn)實意義。（三）要重視各項配套改革中的則務(wù)管理問題研究為了進一步推進國有企業(yè)改革與發(fā)展，黨的十五人報告提出要積極推進各項配套改革，包括建立有效的國有資產(chǎn)監(jiān)管和營運機制、社會保障體系和住房公積金制度等。在這些配套改革中，必將出現(xiàn)許多新的則務(wù)管理問題，如國家作為社會管理者應(yīng)如何對企業(yè)則務(wù)活動進行宏觀調(diào)控和指導(dǎo)。國家作為國有資產(chǎn)所有者應(yīng)如何對國有企業(yè)則務(wù)進行管理和監(jiān)督，如何對退休基金、住房基金等有關(guān)基金進行管理、投資，使乙保值增值等。在則務(wù)管理理論研究中對這些問題加以重視，有利于豐富和發(fā)展我國則務(wù)管理理論及方法體系，為推進國有企業(yè)改革創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。（四）要加強國際則務(wù)管理問題的研究隨著改革開放政策的實施，國際籌資、投資、結(jié)算與納稅等業(yè)務(wù)逐步開展起來，對國際則務(wù)管理理論的研究己成為現(xiàn)實的客觀需要。開展對國際貿(mào)易與跨國經(jīng)營企業(yè)的則務(wù)管理理論與方法問題的研究，有助于促進我國外向型經(jīng)濟的發(fā)展。（五）要重視無形資產(chǎn)管理問題的研究在21世紀(jì)里，專有技術(shù)、專利權(quán)、商標(biāo)、商譽等以知識為基礎(chǔ)的無形資產(chǎn)將對經(jīng)濟增長起到?jīng)Q定性作用，與此相聯(lián)系，企業(yè)資產(chǎn)結(jié)構(gòu)中無形資產(chǎn)比重將小斷上升，甚至成為企業(yè)的主要資產(chǎn)。在經(jīng)濟發(fā)達國家，科學(xué)技術(shù)在經(jīng)濟增長中的貞獻率己達到60%到80%。無形資產(chǎn)對企業(yè)未來現(xiàn)金流量的影響越來越人，其收益與風(fēng)險對企業(yè)價值的影響也越來越人。因此，則務(wù)管理理論研究必須把無形資產(chǎn)管理問題作為一個重要的課題來研究。（六）要重視知識資木及其所有者參與企業(yè)收益分配問題的研究在從工業(yè)經(jīng)濟向知識經(jīng)濟轉(zhuǎn)變的過程中，信息和知識技術(shù)以及接受、利用、加工、創(chuàng)造這些信息和技術(shù)的員工在整個則富創(chuàng)造過程中的作用日益重要，知識資木成為企業(yè)未來現(xiàn)金流量的主要決定因素。與此相聯(lián)系，企業(yè)傳統(tǒng)的收益分配格局將被打破。企業(yè)利潤占國民生產(chǎn)總值的比重將有所卜降，企業(yè)管理人員以工資及其他報酬形式拿走的部分相對提ICJ，使資木所有者的報酬相對減少。知識和利用知識、創(chuàng)新知識的能力成為知識經(jīng)濟時代的重要分配依據(jù)，使知識資木的所有者在更人程度上和更人范囚內(nèi)參與企業(yè)收益的分配。參考文獻[1] 郭復(fù)初，鄭光亞．經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展財務(wù)論 [M]．北京：中國經(jīng)濟出版社，2006．[2] 湯谷良．和諧發(fā)展戰(zhàn)略與企業(yè)三維度[J]．北京：新理財，2007（4）.[3] 李心合．儒家倫理與現(xiàn)代企業(yè)理財[J]．北京：會計研究，2001（6）.[4] 王棣華．中國古代財務(wù)管理思想 [J]．北京：財務(wù)與會計導(dǎo)刊，2008（4）．[5] 林鐘高，徐虹．財務(wù)沖突及其紓解：一項基于契約理論的分析[J]．北京：會計研究，2006（6）．[6] 席酉民，肖宏文，王洪濤．和諧管理理論的提出及其原理的新發(fā)展 [J]．武漢：管理學(xué)報，2005（1）．[7] 張先治，甄紅線．基于價值的公司治理——股東價值與利益相關(guān)者價值的比較 [J]．大連：財經(jīng)問題研究，2006（6）．[8] 黃少安，韋倩．利他經(jīng)濟學(xué)研究述評 [J]．北京：新華文摘，2008（14）．[9] 沈志漁，劉興國，周小虎．基于社會責(zé)任的國有企業(yè)改革研究[J]．北京：中國工業(yè)經(jīng)濟，2008（9）．[10] 陳黎明，向書堅，李炳林．和諧社會評價指標(biāo)體系與評價模型及其應(yīng)用 [J]．武漢：中南財經(jīng)政法大學(xué)學(xué)報，2008（2）．[11][J].中國農(nóng)業(yè)，2008[12][J].中國農(nóng)業(yè)銀行武漢培訓(xùn)學(xué)院學(xué)報，20079
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