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工商管理研討會ppt課件-資料下載頁

2025-02-21 22:25本頁面
  

【正文】 個人發(fā)展 ? 新人培訓(xùn) ? 豐富經(jīng)驗 工作崗位輪換 項目負責人 更多的責任 ? 職業(yè)生涯的規(guī)劃 前進的職業(yè)生涯 Pamp。G Internal Use Only 如何激勵表現(xiàn)最好的美容顧問? ? 區(qū)別給予“挑戰(zhàn)性工作”與給予“各種各樣的工作”(組織項目分配) ? 不要把最好的員工當作一般員工一樣對待。(好人放好店) ? 如果做得出色,就應(yīng)當獲得相應(yīng)的獎勵,尤其對表現(xiàn)最好的員工。(星級提升制度) ? 如果她們做錯了,應(yīng)當誠懇的指出并幫助找到正確的方法。 Pamp。G Internal Use Only 如何激勵表現(xiàn)不好的美容顧問? ? 激勵包含內(nèi)激勵和外激勵,外部因素的影響直接刺激到激勵的有效性。 只有當這些外部的因素轉(zhuǎn)化為其自身內(nèi)部的激勵的時候,才會產(chǎn)生積極的作用。 ? 借助團隊榜樣的力量 ,使之找到可效仿的對象。 Pamp。G Internal Use Only 總結(jié) ? 每個人都需要激勵。 ? 激勵推動每個人積極努力達到他們的目標。 ? 激勵幫助每個人發(fā)揮他們的最大潛能。 ? 馬斯洛需求層理理論劃分了人類需求的結(jié)構(gòu)。 ? 使用激勵模式來激勵員工。 ? 激勵的方法要因人而異。 Pamp。G Internal Use Only Pamp。G Internal Use Only 世界一流的美容顧問隊伍 , 巔峰表現(xiàn) ,出類拔萃 ,優(yōu)質(zhì)服務(wù) ,人人稱道 ! Thanks!
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