酒店月度優(yōu)秀員工評選方案-資料下載頁
2024-10-18 09:50本頁面
【導讀】第1頁關于酒店月度優(yōu)秀員工評選方。為加強酒店企業(yè)文化建設，不斷增強企業(yè)向心力和凝聚力，提高工作效率，有效地。激勵工作業(yè)績突出、綜合表現(xiàn)優(yōu)秀的員工，酒店將開展“優(yōu)秀員工”評選活動，具體方。堅持公開、公平、公正的原則。每月組織一次評選。在20人以上，每月可選送2名，以此類推。Date日期：2020年09月17日。六、評估人及注意事項。1．月度優(yōu)秀員工可獲得獎金100元，在本月工資一起發(fā)放。秀員工照片及業(yè)績簡介張貼于公告欄內。被評估人姓名所屬部門職務?？己藘热菰u選標準
【正文】 4 2 0 學習意識 （ 10分 ） 優(yōu)秀的自我學習意識，樂于接受酒店 安排的各種培訓，提高自身的綜合能力 8 6 4 2 0 創(chuàng)新能力 （ 10分 ） 工作中銳意求新，經常提出新想法、新措施與新的工作方法 6 5 4 3 2 責任感 （ 5 分 ） 有積極責任心，能徹底達成任務，可以放心交付工作 4 3 2 1 0 溝通協(xié)調 （ 5 分 ） 善于上下溝通、平衡協(xié)調，能自動自發(fā)與人合作 4 3 2 1 0 工作紀律 （ 20分 ） 從不 遲到 （ 5 分 ） 4 3 2 1 0 當月沒有 事假 （ 5 分 ） 4 3 2 1 0 上班 無違規(guī)現(xiàn)象 （ 5 分 ） 4 3 2 1 0 物品擺放符合規(guī)定 （ 5 分 ） 4 3 2 1 0 部門評得分 :(占總分 20%) (總分 100)得分： 部門 同級簽名 : 部門 領班 /主管簽名 : 部門 經理： 總辦審核： 總經理批示：
公司管理相關推薦
鄂ICP備17016276號-1