公務(wù)員禮儀ppt課件-資料下載頁

【總結(jié)】1江西省工商行政管理學(xué)校公務(wù)員形象與公務(wù)禮儀2江西省工商行政管理學(xué)校第一講公務(wù)禮儀概述3江西省工商行政管理學(xué)校一、公務(wù)禮儀的涵義?定義：公務(wù)員在行使自己職責(zé)時所應(yīng)當(dāng)遵守的禮儀規(guī)范。?宗旨：要求公務(wù)員自覺地恪盡職守，勤于政務(wù)，廉潔奉公，忠于祖國，忠于人民，提高工作效率，維護(hù)政府形象，以求更好地服務(wù)于人民，服務(wù)

2025-05-06 05:22

公務(wù)員考核ppt課件-資料下載頁

【總結(jié)】第五章公務(wù)員考核YOURSITEHERE第一節(jié)公務(wù)員考核的含義與意義公務(wù)員考核的作用公務(wù)員考核是公務(wù)員管理的基礎(chǔ)環(huán)節(jié)，是國家機(jī)關(guān)工作人員任用、晉升、工資福利、獎懲等的基礎(chǔ)和依據(jù)。YOURSITEHERE第一節(jié)公務(wù)員考核的含義與意義（一）公務(wù)員考核的含義

2025-01-12 08:54

公務(wù)員考核ppt課件-資料下載頁

【總結(jié)】第五講公務(wù)員考核2主要內(nèi)容四、公務(wù)員考核結(jié)果的評定與運用三、公務(wù)員考核的范圍、方法和程序二、公務(wù)員考核的原則與內(nèi)容一、公務(wù)員考核的含義與意義3第一節(jié)公務(wù)員考核的含義與意義?一、公務(wù)員考核的含義公務(wù)員考核是指公務(wù)員主管部門和各機(jī)關(guān)按照管理權(quán)限，依照一定的程序和方法，對所管理的公務(wù)員的政治業(yè)

2025-05-12 06:17

公務(wù)員考核制度-資料下載頁

【總結(jié)】第九章公務(wù)員考核制度?公務(wù)員考核制度概述?公務(wù)員考核的內(nèi)容與方法?公務(wù)員考核制度的實施?曝公務(wù)員上班丑陋一幕.mp4央視《新聞聯(lián)播》關(guān)注武漢治庸80天問責(zé)537人2023年07月26日10:45漢網(wǎng)-長江日報?湖北七名公職人員上班時間打麻將被查?2023年09月14日?記者從

2025-03-15 17:51

公務(wù)員制度職位分類-資料下載頁

【總結(jié)】1第二章公務(wù)員職位分類2?當(dāng)代人事管理有兩大支柱：一是選拔人才，一是職位分類，二者缺一不可?！獞烟?職位分類是人事行政工作的起點，也是人事行政工作的基礎(chǔ)。?———

2025-01-11 13:28

公務(wù)員的義務(wù)ppt課件-資料下載頁

【總結(jié)】第六講公務(wù)員的義務(wù)與權(quán)利（一）王鍇一、義務(wù)（一）守法義務(wù)：遵守憲法和法律。（二）勤務(wù)義務(wù)：按照規(guī)定的權(quán)限和程序認(rèn)真履行職責(zé)，努力提高工作效率；全心全意為人民服務(wù)，接受人民監(jiān)督；忠于職守，勤勉盡責(zé)。注意，無定量勤務(wù)義務(wù)，公務(wù)員應(yīng)盡最大的能力，為國家奉獻(xiàn)。從中可以引伸出公務(wù)員的兼職禁止義務(wù)。1、公務(wù)員不得從事或者參與營利性活動，在企業(yè)或者其他營利性

2025-05-12 06:35

公務(wù)員職位分類ppt課件-資料下載頁

【總結(jié)】第三章公務(wù)員職位分類（一）職位的含義和特征：1、職位的三要素：所謂職位，是由上級組織分配給每一個工作人員的職務(wù)和責(zé)任。職位具有三要素：（1）它是由具有充分權(quán)利的組織分配的，不是由工作人員自己或者其他組織、個人決定的；（2）它的職責(zé)必須通過工作人員完成，每個職位的工作量不能過大也不能過小；（3）它具有完

2025-01-17 05:50

公務(wù)員的獎懲ppt課件-資料下載頁

【總結(jié)】公務(wù)員的獎懲涵義/特點/條件/種類/程序公務(wù)員的獎勵公務(wù)員的懲罰含義/程序/條件/種類/原則公務(wù)員的獎勵?公務(wù)員獎勵是指國家行政機(jī)關(guān)在行政管理活動中，依據(jù)公務(wù)員管理法規(guī)，對在工作中表現(xiàn)突出、有顯著成績和貢獻(xiàn)的公務(wù)員，以及有其他突出事跡的公務(wù)員所給予的獎勵?！环N管理手段。

2025-01-14 08:23

公務(wù)員的救濟(jì)ppt課件-資料下載頁

【總結(jié)】第九講公務(wù)員的救濟(jì)王鍇一、申訴（一）申訴的條件公務(wù)員對涉及本人的（1）行政處分；（2）辭退或者取消錄用；（3）降職；（4）定期考核為不稱職；（5）免職；（6）申請辭職、提前退休未予批準(zhǔn)；（7）未按規(guī)定確定或者扣減工資、福利、保險待遇的不服的。免職的條件：（1）轉(zhuǎn)換職位的；（2）晉升或者降低職務(wù)的；（3）離職學(xué)習(xí)期

2025-05-12 06:17

公務(wù)員培訓(xùn)ppt課件(2)-資料下載頁

【總結(jié)】第八章公務(wù)員培訓(xùn)一、公務(wù)員制度強(qiáng)調(diào)五個方面：?提高各級政府機(jī)關(guān)和公務(wù)員對培訓(xùn)工作的認(rèn)識，高度重視培訓(xùn)，把培訓(xùn)看作一種投入；?創(chuàng)造正規(guī)化培訓(xùn)的條件，使公務(wù)員能夠接受較好培訓(xùn)；?培訓(xùn)的內(nèi)容和形式要適合公務(wù)員特點，特別是要滿足不同層次公務(wù)員的要求；?要使培訓(xùn)成為公務(wù)員經(jīng)常性的自覺行為，從機(jī)制上調(diào)動公務(wù)員積極參加各種培訓(xùn)的

2025-01-11 16:33

公務(wù)員常識資料ppt課件-資料下載頁

【總結(jié)】行政職業(yè)能力測驗輔導(dǎo)?第四部分：常識判斷?常識判斷，涵蓋法律、政治、經(jīng)濟(jì)、管理、科技、公文寫作等內(nèi)容，偏重法律基本知識，涉及憲法、民法、行政法、經(jīng)濟(jì)法、刑法和物權(quán)法，尤其憲法和民政法出現(xiàn)的題目非常多，所占的比重非常大。等。2022年、2022年常識部分考核內(nèi)容均為法律知識題。?考生有必要讀一讀“法律知

2025-05-06 05:21

公務(wù)員的調(diào)任ppt課件-資料下載頁

【總結(jié)】公務(wù)員的調(diào)任公務(wù)員的調(diào)任主要依據(jù)是于08年2月29日頒布實行的《公務(wù)員調(diào)任規(guī)定（試行）》公務(wù)員調(diào)任第一章總則第一條為拓寬選人渠道，優(yōu)化公務(wù)員隊伍結(jié)構(gòu)，規(guī)范公務(wù)員調(diào)任工作，根據(jù)公務(wù)員法和有關(guān)法律、法規(guī)，制定本規(guī)定。第二條本規(guī)定所稱調(diào)任，是指國有企業(yè)事業(yè)單位、

2025-05-12 06:23

公務(wù)員法ppt課件-資料下載頁

【總結(jié)】第一章公務(wù)員法導(dǎo)論第一節(jié)公務(wù)員一、公務(wù)員的概念依法履行公職、納入國家行政編制、由國家財政負(fù)擔(dān)工資福利的工作人員。二、公務(wù)員概念的由來“公務(wù)員”一詞，是從外文“civilservant”或者“civilservice”翻譯過來的。英文publicservant原意是“文職服務(wù)員”、“文職

2025-05-12 06:17

公務(wù)員考前輔導(dǎo)ppt課件-資料下載頁

【總結(jié)】B、以弱勢群體救助為例主要對象：城市農(nóng)村低收入群體、五保戶、遭受自然災(zāi)害損失者、流浪乞討者、失業(yè)人員、孤殘人員等、身心受到損害者；主要問題一、我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展處于轉(zhuǎn)型事情，社會結(jié)構(gòu)處于調(diào)整時期，各種利益分配不均衡；二、缺乏對于弱勢群體的形成認(rèn)識和研究，缺乏城鄉(xiāng)協(xié)調(diào)統(tǒng)籌的社

2025-05-12 06:02

淺談公務(wù)員考試ppt課件-資料下載頁

【總結(jié)】淺談公務(wù)員考試找準(zhǔn)自己人生定位和理想職業(yè)自己的理想是什么自己的專業(yè)是什么自己的特長是什么自己的愛好是什么自己的性格是什么選擇適合自己的職業(yè)普通公務(wù)員的生活，其實是比較清貧的，特別是一些單位或者基層的政府，公務(wù)員們工作壓力大，生活水平并不高，加上當(dāng)前整個社會對公務(wù)員隊伍的負(fù)面看法，許多人充滿了迷茫困惑，這就是理想了現(xiàn)

2025-01-21 23:53

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