【導讀】年“優(yōu)質(zhì)護理服務”工作方案。有效支持創(chuàng)優(yōu)工作。疾病護理常規(guī)、臨床護理服務規(guī)范及標準。量檢查標準與方法,完善護理不良事件上報與督查制度。度,完善健康教育資料,開展形式多樣的健康宣教活動。實行彈性調(diào)配,達到總量控制和有效配置的目的。啟動機動護士庫人員,保證護士的應急調(diào)配。點,體現(xiàn)同工同酬、多勞多得、優(yōu)績優(yōu)酬的分配原則。則,危重患者由年資高、能力強的護士負責,體現(xiàn)能級對應。取上級醫(yī)院優(yōu)質(zhì)護理服務的先進工作經(jīng)驗,結(jié)合本院實際,科室配備護理員。、晉升向一線護士傾斜。總務科、設備科積極創(chuàng)造條件主動下科室服務,形成各部門圍繞臨床轉(zhuǎn)的格局。通過院報、電視等媒介我院宣傳。尊重護士、愛護護士。重要性和緊迫性。服務,提升患者滿意度。