【導(dǎo)讀】到產(chǎn)品內(nèi)分工,國際物流作為國際貿(mào)易的重要環(huán)節(jié),面臨更高的技術(shù)和服務(wù)要求。市場(chǎng)競爭中呈現(xiàn)出增長乏力、后勁不足的態(tài)勢(shì)。面對(duì)國內(nèi)外大的物流公司挑戰(zhàn),系企業(yè)生存與發(fā)展的關(guān)鍵問題。我國中小型物流企業(yè)的生存與發(fā)展有機(jī)遇也有壓。力,原因是進(jìn)入WTO后的中國市場(chǎng)有著兩面性。國際物流企業(yè)的強(qiáng)勢(shì)進(jìn)入,國內(nèi)。然而,問題的產(chǎn)生總會(huì)有伴隨著與之俱來的策略對(duì)應(yīng)。此外,電子商務(wù)的發(fā)展也相應(yīng)的刺激。絡(luò)化、規(guī)模化經(jīng)營模式相比拼的競爭實(shí)力。流市場(chǎng)處于一個(gè)十分混亂的場(chǎng)面:價(jià)格混亂、缺乏誠信、信息不對(duì)稱。政府職能部門的觀念陳舊、行為不規(guī)范、服務(wù)意識(shí)淡薄等行為。問題,公司的管理層和基層員工存在斷層,出現(xiàn)了總經(jīng)理直接管理員工的現(xiàn)象,公司的職能部門沒有劃清各自的職責(zé)。貨物運(yùn)輸?shù)呢洸钬洆p比較嚴(yán)重,客服一天到晚都在處理各種貨物的問題。出了解決方案但是卻并不能完全的解決問題。說是次日達(dá),24小時(shí)代收貨款到賬,實(shí)行免費(fèi)送貨。招收員工使用大學(xué)生等等。