建立創(chuàng)新管理流程彌補科技黑洞(ppt14)-創(chuàng)新決策-資料下載頁
2025-02-09 16:07本頁面
【導讀】最近，從中央到地方大力提倡自主科技。足，無疑是正確的判斷。實際上，這也不僅僅是中國的聲音，整。球論壇的核心話題之一。弱人文的基本特色。中國的大量科技發(fā)明與專利技術具有結。構性的低轉化率缺陷。大的技術改造并未挽救其衰敗的命運。即便在企業(yè)層面，大量國內企業(yè)的研發(fā)。首先，我們要警惕“科技總是美好”的。似乎也不能多說什么。而恰恰是那些在我們日常生活中普通的、源消耗，不僅容易為我們認知、熟悉，求驅動與約束型的科研工作上。借助于不同層級的技術工具的可確定性。在我們有限的科研資源下，科研項目應。科貢獻投入有直接關系。對于應用性產品而言，邊緣學科與人文。費撥付與使用的獨立機制。廉情形在國內外廣為證實。分配與項目管理的低能低效現(xiàn)象。公開甚至授權化的管理方式加以使用，間科研組織、大學等機構。當然，我們也知道科研創(chuàng)新中，有相當。的科研工作中表現(xiàn)得更加突出?？臻g，兩者之間需要有某種合理的平衡。流程和合理的規(guī)劃框架。
【正文】 美，有些專業(yè)研究者已經認識到，完全刻板的規(guī)劃型的、流程型的、需求導向型的創(chuàng)新管理工作未必見得能夠涵蓋所有領域。 ? 正因為在這個意義上，麻省理工學院的理查德 雷思特和麥克 樸雷在他們的新著《創(chuàng)新：忽略的因素》一書中，強調規(guī)劃型創(chuàng)新管理模式和探索型創(chuàng)新管理模式整合的必要性，強調探索型創(chuàng)新工作應該限定在規(guī)劃性框架內，而規(guī)劃性管理也需要給予探索型創(chuàng)新工作以更大的空間，兩者之間需要有某種合理的平衡。 ? 這一點不僅適用于企業(yè)的產品創(chuàng)新管理領域，也適用于國家的科技創(chuàng)新管理政策領域。 不過，相比較而言，歐美的上述呼聲來源于對過度程序化的科技創(chuàng)新管理工作的矯正，而對于中國來說，我們現(xiàn)在更需要的是建立最低限度的創(chuàng)新管理流程和合理的規(guī)劃框架。
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