【導讀】銀行，下同）改革發(fā)展需要，切實做好各行社經(jīng)營管理績效考核，理機制，持續(xù)提高經(jīng)營管理水平，全面提升農(nóng)村信用社核心競爭力，實現(xiàn)穩(wěn)健協(xié)調(diào)、可持續(xù)和諧發(fā)展。省聯(lián)社機關(guān)、辦事處工作人員績效?？己说梅值钠骄帧８餍猩绺鶕?jù)本辦法制定對轄內(nèi)機構(gòu)網(wǎng)點的年度。經(jīng)營管理績效考核的具體實施細則。風險防范機制，提升資產(chǎn)質(zhì)量，持續(xù)增強農(nóng)村信用社核心競爭力；、流動性、效益性相協(xié)調(diào)統(tǒng)一的原則；、綜合衡量的原則；第五條經(jīng)營管理考核指標體系由4個系列14個指標組成，分別確定權(quán)重分，合計100分。指標增長（控制）及實際完成情況。為進一步凸顯管理要求，對部分指標引?？冃Э己宿k法保持相對穩(wěn)定，具體情況進行適當調(diào)整。年度工作考核及創(chuàng)利專項獎掛鉤,與各項評比活動掛鉤。各行社根據(jù)分類確定的比例，按季度預提。年考核利潤時不對該補提額度進行調(diào)整。凡因外部單位檢查被處以罰款的?？蹅€績效工資系數(shù)對應(yīng)獎金。

　　

【正文】 選行社平均增幅為比較基準數(shù) ，達到基準數(shù)得本項權(quán)重分的 50%，候選行社中增幅最高者得權(quán)重分，其它行社按比例相應(yīng)計算得分，計算公式為：候選行社得分 =本項權(quán)重 50%+本項權(quán)重 50% （候選行社增幅 基準數(shù)） /（候選行社增幅最高者 基準數(shù)） ；增幅為負的，不得分。（ 2） 期末數(shù)權(quán)重占 35%，以候選行社期末數(shù)平均值為比較基準數(shù) ，達到基準數(shù)得本項權(quán)重分的 50%，候選行社中期末數(shù)最高者得權(quán)重分，其它行 社按比例相應(yīng)計算得分，計算公式為：候選行社得分 =本項權(quán)重 50%+本項權(quán)重 50% （候選行社期末數(shù) 基準數(shù)） /（候選行社期末數(shù)最高者 基準數(shù)）。 。本項指標 分解為降幅、期末下降數(shù)兩部分 — 36 — 進行計分，兩部分得分相加即為本項得分： （ 1） 降 幅權(quán)重占 65%，以候選行社平均 降 幅為比較基準數(shù) ，達到基準數(shù)得本項權(quán)重分的 50%，候選行社中 降 幅最高者得權(quán)重分，其它行社按比例相應(yīng)計算得分，計算公式為：候選行社得分 =本項權(quán)重 50%+本項權(quán)重 50% （候選行社 降 幅 基準數(shù)） /（候選行社 降 幅最高者 基準數(shù)） ； 不降 反升的 ，不得分。 但 當期不良貸款占比 （計算口徑與不良貸款絕對額相同）小于 等于全省平均數(shù)的 至少 可得降幅權(quán)重分 的 65%。 （ 2） 期末 下降 數(shù)權(quán)重占 35%，以候選行社期末 下降 數(shù)平均值為比較基準數(shù) ，達到基準數(shù)得本項權(quán)重分的 50%，候選行社中期末數(shù)最高者得權(quán)重分，其它行社按比例相應(yīng)計算得分，計算公式為：候選行社得分 =本項權(quán)重 50%+本項權(quán)重 50% （候選行社期末 下降 數(shù) 基準數(shù)） /（候選行社期末 下降 數(shù)最高者 基準數(shù)）。 不良貸款絕對額降幅＝不良貸款絕對額下降數(shù) /年初不良貸款余額 100％。 。本項指標 分解 為降幅、期末數(shù)兩部分進行計分，兩部分得分相加即為本項得分： （ 1） 降 幅權(quán)重占 65%，以候選行社平均 降 幅為比較基準數(shù) ，達到基準數(shù)得本項權(quán)重分的 50%，候選行社中增幅最高者得權(quán)重分，其它行社按比例相應(yīng)計算得分，計算公式為：候選行社得分 =本項權(quán)重 50%+本項權(quán)重 50% （候選行社降 幅 基準數(shù)） /（候選行社 降 幅最高者 基準數(shù)） ； 不良占比不降反升的 的，不得分。 但 當期不良貸款占比 小于等 于全省平均數(shù)的 ，至少 可得 降 幅權(quán)重分 的 65%。 （ 2） 期末數(shù)權(quán)重占 35%，以候選行社期末數(shù)平均值為比較基準數(shù) ，達到基準數(shù)得本項權(quán)重分的 50%，候選行社中期末數(shù)最 低 者得權(quán)重分，其它行社按比例相應(yīng)計算得分，計算公式為：候選行社得分 =本項權(quán)重 50%+本項權(quán)重 50% （基準數(shù) 候 — 37 — 選行社期末數(shù)） /（基準數(shù) 候選行社期末數(shù)最 低 者）。 財務(wù)收入。本項指標 分解為增幅、期末數(shù)兩部分進行計分，兩部分得分相加即為本項得分： （ 1）增幅權(quán)重占 65%，以候選行社平均增幅為比較基準數(shù) ，達到基準數(shù)得本項權(quán)重分的 50%，候選行社中增幅最高者得權(quán)重分，其它行社按比例相應(yīng)計算得分，計算公式為：候選行社得分 =本項權(quán)重 50%+本項權(quán)重 50% （候選行社增幅 基準數(shù)） /（候選行社增幅最高者 基準數(shù)） ；增幅為負的，不得分。（ 2） 期末數(shù)權(quán)重占 35%，以候選行社期末數(shù)平均值為比較基準數(shù) ，達到基準數(shù)得本項權(quán)重分的 50%，候選行社中期末數(shù)最高者得權(quán)重分，其它行社按比例相應(yīng)計算得分，計算公式為：候選行社得分 =本項權(quán)重 50%+本項權(quán)重 50% （候選行社期末數(shù) 基準數(shù)） /（候選行社期末數(shù)最高者 基準數(shù)）。 。本項指標 根據(jù)參考核利潤計算， 分解為增幅、期末數(shù)兩部分進行計分，兩部分得分相加即為本項得分： （ 1）增幅權(quán)重占 65%，以候選行社平均增幅為比較基準數(shù) ，達到基準數(shù)得本項權(quán)重分的 50%，候選行社中增幅最高者得權(quán)重分，其它行社按比例相應(yīng)計算得分，計算公式為：候選行社得分 =本項權(quán)重 50%+本項權(quán)重 50% （候選行社增幅 基準數(shù)） /（候選行社增幅最高者 基準數(shù)） ；增幅為負的，不得分。（ 2） 期末數(shù)權(quán)重占 35%，以候選行社期末數(shù)平均值為比較基準數(shù) ，達到基準數(shù)得本項權(quán)重分的 50%，候選行社中期末數(shù)最高者得權(quán)重分，其它行社按比例相應(yīng)計算得分，計算公式為：候選行社得分 =本項權(quán)重 50%+本項權(quán)重 50% （候選行社期末數(shù) 基準數(shù)） /（候選行社期末數(shù)最高者 基準數(shù)） 。 。本 項指標 分解為增幅、期末數(shù)兩部分進行計分，兩部分得分相加即為本項得分： （ 1）增幅權(quán)重占 65%，以候選行社平 — 38 — 均增幅為比較基準數(shù) ，達到基準數(shù)得本項權(quán)重分的 50%，候選行社中增幅最高者得權(quán)重分，其它行社按比例相應(yīng)計算得分，計算公式為：候選行社得分 =本項權(quán)重 50%+本項權(quán)重 50% （候選行社增幅 基準數(shù)） /（候選行社增幅最高者 基準數(shù)） ；增幅為負的，不得分。 但當年撥備覆蓋率大于等于全省平均數(shù)的至少可得權(quán)重分的 65%。 （ 2）期末數(shù)權(quán)重占 35%，以候選行社期末數(shù)平均值為比較基準數(shù) ，達到基準數(shù)得本項權(quán)重分的 50%，候選 行社中期末數(shù)最高者得權(quán)重分，其它行社按比例相應(yīng)計算得分，計算公式為：候選行社得分 =本項權(quán)重 50%+本項權(quán)重 50% （候選行社期末數(shù) 基準數(shù)） /（候選行社期末數(shù)最高者 基準數(shù)） 。 。本項指標 分解為降幅、期末數(shù)兩部分進行計分，兩部分得分相加即為本項得分： （ 1） 降 幅權(quán)重占 65%，以候選行社平均 降 幅為比較基準數(shù) ，達到基準數(shù)得本項權(quán)重分的 50%，候選行社中增幅最高者得權(quán)重分，其它行社按比例相應(yīng)計算得分，計算公式為：候選行社得分 =本項權(quán)重 50%+本項權(quán)重 50% （候選行社 降 幅 基準數(shù)） /（候選行社 降 幅最高者 基準數(shù)） ； 降幅為負的 ，不得分。 但當期綜合費用率小于等于全省平均數(shù)，或成本收入比小于（含） 35%的 至少 可得增幅權(quán)重分 的 65%。 （ 2） 期末數(shù)權(quán)重占 35%，以候選行社期末數(shù)平均值為比較基準數(shù) ，達到基準數(shù)得本項權(quán)重分的 50%，候選行社中期末數(shù)最 低 者得權(quán)重分，其它行社按比例相應(yīng)計算得分，計算公式為：候選行社得分 =本項權(quán)重 50%+本項權(quán)重 50% （基準數(shù) 候選行社期末數(shù)） /（基準數(shù) 候選行社期末數(shù)最 低 者）。 綜合費用率降幅 =（上年數(shù) 本期數(shù)） /上年數(shù) 100% （四）特別條件 幅大于等于全省平均增幅； — 39 — 2 人均財務(wù)收入增幅大于 等于 全省平均增幅，或人均財務(wù)收入存量大于 等于 全省平均數(shù)。 不良貸款占比 小 于 等于 全省平均水平，或不良貸款占比高于平均水平但低于 3%且降幅高于全省平均水平 30%（含）以上的，或不良貸款占比高于 3%但降幅高于全省平均水平 50%（含）以上的。 當期柜面業(yè)務(wù)電子化替代率大于等于全省平均數(shù)，或柜面業(yè)務(wù)電子化替代率低于 20%但增長率大于等于 50%的，或高于 20%低于全省平均數(shù)但增長率大于等于 50%的。 （五）評選方式 對符合基本條件的 行社 ，根據(jù)以上綜合得分先評出 總分居前十名的 行社 ，若前十名 行社 中有其中一項不符合特別條件的， 扣減十佳獎金 的 50%，若有兩項（含）以上不 符合特別條件的，將取消“業(yè)務(wù)增長十佳”稱號。評選后不滿十名的，將不再遞補。 另年度內(nèi)被監(jiān)管部門開具罰單的，將取消十佳 行社 稱號。 三、特別鼓勵獎 行社 （一）基本獎評選條件 ，支持海峽西岸社會主義新農(nóng)村建設(shè)，依法經(jīng)營，規(guī)范管理，無經(jīng)濟案件和責任事故； ，銳意進??； “十強”、“十佳” 。 （二）評選指標 特別鼓勵獎評選指標由三項指標組成，即各項存 款增幅、各項貸款增幅、不良貸款占比。 （三）評選規(guī)則 對符合基本評選條件的 行社 ，同時具備以下條件的可獲特別鼓勵 — 40 — 獎： 日均余額 增幅大于等于全省平均增幅； 2 人均財務(wù)收入增幅大于 等于 全省平均增幅（財務(wù)收入 =營業(yè)收入 +投資收益，下同）。 不良貸款占比 小 于 等于 全省平均水平，或不良貸款占比高于平均水平但低于 3%且降幅高于全省平均水平 30%（含）以上的，或不良貸款占比高于 3%但降幅高于全省平均水平 50%（含）以上的。 當期柜面業(yè)務(wù)電子化替代率大于等于全省平均數(shù)，或柜面業(yè)務(wù)電子化替代率低于 20%但增長率大于等于 30%的，或高于 20%低于全省平均數(shù)但增長率大于等于 20%的。 四、單項優(yōu)勝獎 （一）候選 行社 基本條件 ，積極支持海峽西岸社會主義新農(nóng)村建設(shè)，依法經(jīng)營，規(guī)范管理，無經(jīng)濟案件和責任事故； ，銳意進?。? “十強”、“十佳” 行社 。 （二）各單項獎評選規(guī)則 （ 1）指標說明 考核利潤增量 =本年度 實際 考核利潤 上年度 實際 考核利潤； 考核利潤增幅 =考核利潤增量 /上年度 實際 考核利潤 100%。 （ 2）評分規(guī)則 本項指標 權(quán)重 100 分 ,依據(jù)候選 行社 年度考核利潤增長水平評分，分解為增量和增幅兩部分進行計分，兩部分得分相加即為本項得分： A、增量權(quán)重占 30％，以候選 行社 中最高的考核利潤增量為基 — 41 — 準數(shù)，計算 各行社 該項增量相對比例，再乘以本指標增量權(quán)重分，相對比例為負（即不升反降）的，不得分； B、增幅權(quán)重占 70％，以候選 行社 中最高的考核利潤增幅為基準數(shù)，計算 各行社 該增幅相對比例，再乘以本指標增幅權(quán)重分，相對比例為負的不得分。 （ 1）指標說明 存款增量 =本年存款日均余額 上年存款日均余額； 存款增幅 =存款增量 /上年存 款日均余額 100%。 （ 2）評分規(guī)則 本項指標權(quán)重 100分 ,依據(jù)候選 行社 年度存款日均余額增長水平評分，分解為增量和增幅兩部分進行計分，兩部分得分相加即為本項得分： A、增量權(quán)重占 30％，以候選 行社 中最高的存款增量為基準數(shù)，計算 各行社 該項增量相對比例，再乘以本指標增量權(quán)重分，相對比例為負（即不升反降）的，不得分； B、增幅權(quán)重占 70％，以候選 行社 中最高的存款增幅為基準數(shù)，計算 各行社 該增幅相對比例，再乘以本指標增幅權(quán)重分，相對比例為負的不得分。 （ 1）指標說明 涉農(nóng)貸款增量 =本年末涉農(nóng)貸款 余額 上年末涉農(nóng)貸款余額； 涉農(nóng)貸款增幅 =涉農(nóng)貸款增量 /上年末涉農(nóng)貸款余額 100%。 涉農(nóng)貸款按照人民銀行 銀監(jiān)會《涉農(nóng)貸款專項統(tǒng)計制度》（銀發(fā) [2021]246 號）標準執(zhí)行。 （ 2）評分規(guī)則 本項指標權(quán)重 100分 ,依據(jù)候選 行社 年度涉農(nóng)貸款余額增長水平評分，分解為增量和增幅兩部分進行計分，兩部分得分相加即為本 — 42 — 項得分： A、增量權(quán)重占 30％，以候選 行社 中最高的涉農(nóng)貸款增量為基準數(shù)，計算 各行社 該項增量相對比例，再乘以本指標增量權(quán)重分，相對比例為負（即不升反降）的，不得分； B、增幅權(quán)重占 70％，以候選 行社 中最高 的涉農(nóng)貸款增幅為基準數(shù)，計算 各行社 該增幅相對比例，再乘以本指標增幅權(quán)重分，相對比例為負的不得分。 （ 1）指標說明 小企業(yè)貸款增量 =本年小企業(yè)貸款余額 上年小企業(yè)貸款余額； 小企業(yè)貸款增幅 =小企業(yè)貸款增量 /上年小企業(yè)貸款余額 100%。 （ 2）評分規(guī)則 本項指標權(quán)重 100分 ,依據(jù)候選 行社 年度小企業(yè)貸款增長水平評分，分解為增量和增幅兩部分進行計分，兩部分得分相加即為本項得分： A、增量權(quán)重占 30％，以候選 行社 中最高的小企業(yè)貸款增量為基準數(shù)，計算 各行社 該項增量相對比例，再乘以本指標增量權(quán) 重分，相對比例為負（即不升反降）的，不得分； B、增幅權(quán)重占 70％，以候選 行社 中最高的小企業(yè)貸款增幅為基準數(shù)，計算 各行社 該增幅相對比例，再乘以本指標增幅權(quán)重分，相對比例為負的不得分。 （ 1）指標說明 不良貸款絕對額下降數(shù) =年初不良貸款余額 （期末不良貸款余額 +當年核銷貸款 +當年剝離不良貸款 ）； 不良貸款絕對額降幅 =[年初不良貸款余額 （期末不良貸款余額+當年核銷貸款 +當年剝離不良貸款 ） ]/年初不良貸款余額 100%； （ 2）評分規(guī)則 — 43 — 本項指標權(quán)重 100 分 ,依據(jù)候選 行社 年度不良貸款清非水平評分， 分解為不良貸款絕對額下降數(shù)和不良貸款絕對額降幅兩部分進行計分，兩部分得分相加即為本項得分： A、不良貸款絕對額下降數(shù)權(quán)重占 30％，以候選 行社 中最高的不良貸款絕對額下降數(shù)為基準數(shù)，計算 各行社 該項下降數(shù)相對比例，再乘以本指標不良貸款絕對額下降數(shù)權(quán)重分，相對比例為負（即不升反降）的，不得分； B、不良貸款絕對額降幅權(quán)重占 70％，以候選 行社 中最高的不良貸款絕對額降幅為基準數(shù)，計算 各行社 該降幅相對比例，再乘以本指標不良貸款降幅權(quán)重分，相對比例為負的不得分。 （ 1）指標說明 本項優(yōu)勝獎由五項指標組成， 分別 是 人均發(fā)卡量、卡均存款余額、卡均交易筆數(shù)、銀行卡及電子渠道手續(xù)費收入及柜面業(yè)務(wù)電子化替代率，其 權(quán)重分 別 為： 50。