【導(dǎo)讀】由各相關(guān)部門自行保存并報(bào)行政人事部備案存檔;2)其他質(zhì)量文件:是針對(duì)特定產(chǎn)品、項(xiàng)目或合同編制的質(zhì)量計(jì)劃、設(shè)計(jì)輸出文件或其他標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范等,文件的組成應(yīng)適合于其特有的活動(dòng)方式。政策,法規(guī)文件等,由行政人事部保存。控部組織編寫,管理者代表審核,上報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)發(fā)布,由行政人事部負(fù)責(zé)登記、發(fā)放;所有受控文件必須在該文件封面加蓋表明其受控狀態(tài)的印章,并注明分發(fā)號(hào)。人員進(jìn)行更改、發(fā)放、處理。號(hào),并注明已丟失的文件的分發(fā)號(hào)失效;發(fā)放部門作好相應(yīng)發(fā)放簽收記錄。行政人事部每6個(gè)月對(duì)各部門文件保管情況進(jìn)行檢查;每12個(gè)月應(yīng)將清單副本。報(bào)行政人事部備案,如內(nèi)容沒有變化,應(yīng)通知行政人事部;2)為某種原因需保留的任何已作廢的文件,都應(yīng)進(jìn)行適當(dāng)?shù)臉?biāo)識(shí);