iso9001管理評審中辦公室工作報(bào)告-資料下載頁
2025-01-20 17:15本頁面
【導(dǎo)讀】今天我在此代表辦公室向各位報(bào)告本部門的工作，有不當(dāng)之處請予指正。此外，辦公室還協(xié)助其他部門完成了相關(guān)部分的工作。首先，辦公室組織編制了《質(zhì)量手冊》和程序文件，按照標(biāo)準(zhǔn)要求，應(yīng)對與質(zhì)量體系有關(guān)的所有文件進(jìn)行有效控制，并應(yīng)編制文件控制方面的形成文件的程序。根據(jù)公司的實(shí)際情況我們把劃歸質(zhì)量體系的文件分為兩類，一類是管理性文件，包括公司質(zhì)量手冊、程序文件、各崗位人員質(zhì)量職責(zé)、各項(xiàng)規(guī)章制度等；另一類是技術(shù)性文件，主要包括標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程、指導(dǎo)書等，管理性文件由辦公室統(tǒng)一管理和發(fā)放，技術(shù)性文件由技術(shù)部統(tǒng)一管理和發(fā)放，對此辦公室編制了《文件控制程序》，對文件從批準(zhǔn)、發(fā)布到分發(fā)到更改都有明確的要求，至此，對文件管理的全過程的控制做到了有章可循。由于我們認(rèn)真執(zhí)行《文件控制程序》，質(zhì)量體系的所有文件均得到有效的控制，公司的文件的管理步入正軌。
【正文】 位工作人員制定了考核表，組織述職考評會。根據(jù)公司各部門的需求，編制了《年度培訓(xùn)計(jì)劃》，并經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后發(fā)放至各培訓(xùn)責(zé)任部門。各培訓(xùn)責(zé)任部門依據(jù)培訓(xùn)計(jì)劃，確定了培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)范圍、教材、時(shí)間、地點(diǎn)、培訓(xùn)教師及考核方式等，辦公室根據(jù)提交的培訓(xùn)記錄對培訓(xùn)結(jié)果進(jìn)行了抽查，并把員工培訓(xùn)的內(nèi)容及結(jié)果，記錄于《員工個(gè)人培訓(xùn)檔案》中。今后，辦公室將認(rèn)真對照標(biāo)準(zhǔn)及手冊、程序，查找工作中的不足之處，完善質(zhì)量管理工作，使公司的質(zhì)量管理工作更進(jìn)一步。 辦公室 2010年2月2
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