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20xx--20xx中學教務處工作計劃(5篇)(編輯修改稿)

2024-12-05 22:28 本頁面
 

【文章內容簡介】 真務實,努力使本科室的工作再上新臺階。 20212022中學教務處工作計劃 第三篇: 、指導思想 本學期教務處以全面提高教育教學質量為目標,以“創(chuàng)新、規(guī)范、提升”為主題,擬訂以規(guī)范教師教育教學行為、以不斷提高我校教師教育教學水平為著力點,充分發(fā)揮教務的指導、管理和服務職能,切實抓好各學科常規(guī)教學的檢查和監(jiān)督,務實求真,勇于創(chuàng)新,力爭實現各年級、各學科成績在能在全市處于領先地位。教務處將緊緊圍繞學校本學期工作思路和工作重點,降低工作重心,強化制度建設,樹立“以人為本”的教育理念,認真貫徹落實好教書育人的基本工作,育人求真,教人做實。 二、教學管理工作 繼續(xù)抓住教師隊伍建設和學生群體的培養(yǎng)兩個重點,科學素養(yǎng)與人文素養(yǎng)的培養(yǎng)相結合,文化素養(yǎng)與身心健康并重,使學生基礎知識、創(chuàng)新精神以及實踐能力齊頭并進。 ()教師隊伍建設 (1)本學期將繼續(xù)開展校內教師互相聽課、互相評課活動,取長補短,鼓勵教師尤其是青年教師根據自身特點,盡快形成讓學生喜歡、對教育教學有益的教學風格。 (2)堅持集體備課制度,充分發(fā)揮群體優(yōu)勢。在教育管理上,繼續(xù)思考、嘗試,力求對全體教師的管理做到公平、公正、公開,使學校的教學管理體系逐步民主化、科學化、合理化。 (3)各教研組繼續(xù)為教齡不足三年或第次上畢業(yè)班的教師配備指導老師。并通過中青年教師教學競賽,發(fā)揮骨干教師的示范作用,促進青年教師的成長。 (4)與科研處協作,認真組織好教師進修學習和培訓。 (二)加強教學常規(guī)管理 “三個環(huán)節(jié)”: (1)備課:強調“三個結合”即教材內容、教學大綱與學生實際相結合;基礎知識、基本技能與學習方法相結合;知識體系、心理素質與德育滲透相結合。 (2)上課:強調三個避免,即避免上無教案無準備的課;避免上無啟發(fā)性滿堂灌的課;避免無重點、難點平庸的課。 (3)作業(yè)批改:強調“三精”(即精心選題、精心批閱、精心講評)、“四必”(有發(fā)必收、有收必改、有改必評、有差必補)。 “二個落實”: (1)日常檢查落實:早自習年級領導、年級組長下班檢查;上課、教研活動安排處室人員巡查;六、日周培優(yōu)補差安排職員人員值班,行政檢查。 (2)教研活動落實:對各年級組、教研組、備課組集體備課要求做到“四落實”(時間、地點、人員、內容);做到“五有”即有學期教研活動記錄,有學科課改項目,有固定的教研時間和制度,有教研組活動記錄,有學校集體備課檢查記錄;做到“四統”(同年級要做到教學要求統、教學進度統、單元檢測統、使用資料統)。 “四個優(yōu)化”: (1)優(yōu)化管理途徑:做到請示校領導――教務處具體負責督促安排――年級組、教研組具體操作執(zhí)行鏈條式的管理模式。特別強調發(fā)揮年級組、教研組的核心作用。 (2)優(yōu)化課程建設:在加強基礎性課程開設的同時,開好校本活動課,同時做好培優(yōu)補差轉化工作,確保教學質量的提高。 (3)優(yōu)化考試組織:以良好的考風促進學風建設,確??硷L嚴格,學風嚴謹,校風嚴明。從命題、印刷、分裝試卷到組織考試、監(jiān)考、改卷均要求責人到個人,有錯通報、按教學事故或差錯處理。 (4)優(yōu)化管理方法:在教學管理過程中,以人為本,講究工作方法,注重工作方法的藝術性,工作從調動教師的積極性入手盡量避免死板的工作作風。 (三)積極推進課堂教學改革 1.課堂教學要面向每個學生,根據學生間的個體差異,嘗試進行常態(tài)編班下的分層教學,多與學生交流,使每個學生都有所得,有所進步。要利用多種形式、多種渠道反饋各層次學生的學習狀態(tài),不斷修正教學方法,按新課標要求把課堂教學改革引向深入。 2.從學生實際出發(fā),認真?zhèn)湔n、備學生,不片面追求教學進度和課堂容量,靈活、恰當的運用好各種教學手段和設備,激發(fā)學生的創(chuàng)造思維,充分挖掘學生的學習潛能。 3.管教管導,教書育人并重。糾正任課教師只教書不管學生思想、行為、態(tài)度的偏見,關注學生心智發(fā)展,多與學生、班主任、家長溝通,注重育人效果。 4.主動與本地或外地學校教師交流,利用和借鑒外校資源和經驗,提高我校教學水平。 三、月工作重點 八月: 做好開學的各項準備工作,編排課程表,發(fā)放課本,印發(fā)教研組計劃、教學進度表、校歷表等。協助高三年級完成暑假補課和月考工作。 檢查實驗室、體育保管室、電教室、藝術、音樂教室的準備工作。 教案抽查,重點抽查新來上課、跨頭教學的教師教案。 九月: 第1周,協助各年級組完成補課、培優(yōu)、晚自習的安排。 第2周,督促各教研組組織討論教研組計劃、教師教學進度表和“四個”。 隨堂聽課,重點是高、高三年級、新來教師和新高三教師。 完成“師徒結對”登記表,組織次“拜師會”,抓好師徒幫教工作。 協助高三年級組織第2次月考(考試9月2225日)。 協助召開校運會(9月2227日)。 十月: 協助高年級組織第1次月考(10月7日)、高三第3次月考。 承辦示范校教學開放周活動(10月2024日)。 “愛科學活動月”啟動。 檢查各年級培優(yōu)、輔導課情況;落實段考出題、市高三調研題事宜。 十月
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