勞動(dòng)合同法的主要規(guī)定及-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】勞動(dòng)合同法的主要規(guī)定及實(shí)施條例的新規(guī)范2021年10月國(guó)務(wù)院對(duì)貫徹實(shí)施勞動(dòng)合同法及條例的要求?一是要加強(qiáng)學(xué)習(xí)、宣傳和培訓(xùn)工作，使社會(huì)各方面全面準(zhǔn)確理解勞動(dòng)合同法及其實(shí)施條例。不斷增強(qiáng)勞動(dòng)合同的法律意識(shí)，切實(shí)保障勞動(dòng)者和用人單位的合法權(quán)益。?二是要堅(jiān)持依法行政，確保勞動(dòng)合同法及其實(shí)施條例的貫徹實(shí)施。各級(jí)政府要切實(shí)加大對(duì)勞動(dòng)合

2025-05-10 11:22

2022勞動(dòng)合同法第規(guī)定解讀-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來(lái)，如有侵權(quán)請(qǐng)告知上傳者立即刪除。資料共分享，我們負(fù)責(zé)傳遞知識(shí)。 勞動(dòng)合同法第規(guī)定解讀 關(guān)于勞動(dòng)合同法第38條規(guī)定解讀 　　導(dǎo)語(yǔ)：用人單位有第三十八第規(guī)定情形的，勞動(dòng)者解除勞...

2025-01-16 23:58

續(xù)簽勞動(dòng)合同的規(guī)定-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】續(xù)簽勞動(dòng)合同的規(guī)定 一、專(zhuān)題界定： 勞動(dòng)合同續(xù)簽，是指合同期限屆滿(mǎn)，雙方當(dāng)事人均有繼續(xù)保持勞動(dòng)關(guān)系的意愿，經(jīng)協(xié)商一致，延續(xù)簽訂勞動(dòng)合同的法律行為。雙方可以續(xù)簽有固定期限勞動(dòng)合同、無(wú)固定期限...

2025-04-15 03:54

續(xù)簽勞動(dòng)合同通知?jiǎng)趧?dòng)合同續(xù)簽?zāi)０謇m(xù)簽勞動(dòng)合同-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】編號(hào)： 續(xù)簽勞動(dòng)合同通知_勞動(dòng)合同續(xù)簽?zāi)０錩續(xù)簽勞動(dòng)合同 [20XX]XX號(hào) （20年月日至20年月日止） （本...

2025-04-05 21:53

2022辭退員工的勞動(dòng)合同法規(guī)定-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來(lái)，如有侵權(quán)請(qǐng)告知上傳者立即刪除。資料共分享，我們負(fù)責(zé)傳遞知識(shí)。 辭退員工的勞動(dòng)合同法規(guī)定 辭退員工的勞動(dòng)合同法規(guī)定 　　勞動(dòng)合同是指勞動(dòng)者與用工單位之間確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙...

2025-01-17 02:30

勞動(dòng)合同法規(guī)定的主要內(nèi)容-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】勞動(dòng)合同法規(guī)定的主要(zhǔyào)內(nèi)容2007年8月,,第一頁(yè)，共三十七頁(yè)。,勞動(dòng)(láodòng)合同法概況,2007年6月29日第十屆全國(guó)人大常委會(huì)第二十八次會(huì)議通過(guò)施行日期：2021年1月1日...

2024-11-03 22:47

【法規(guī)解讀】2008最新勞動(dòng)合同法解讀-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】第一篇：【法規(guī)解讀】2008最新勞動(dòng)合同法解讀 最新勞動(dòng)合同法解讀 2007年6月29日，十屆全國(guó)人大常委會(huì)第二十八次會(huì)議以145票贊成，0票反對(duì)，1人未按表決器，正式通過(guò)了《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合...

2024-10-21 05:38

國(guó)企勞動(dòng)合同法實(shí)施辦法-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】編號(hào)：時(shí)間：2021年x月x日書(shū)山有路勤為徑，學(xué)海無(wú)涯苦作舟頁(yè)碼：第-37-頁(yè)共37頁(yè)******限公司勞動(dòng)合同法實(shí)施辦法第一章總則第一條為適應(yīng)勞動(dòng)合同法實(shí)施的要求，規(guī)范勞動(dòng)合同管理，降低勞動(dòng)用工風(fēng)險(xiǎn)，建立與現(xiàn)代企業(yè)管理相適應(yīng)的勞動(dòng)用工制度，明確****有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“甲方”）與員工（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“乙方”）的權(quán)利與義務(wù)，建立和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系，根據(jù)

2025-01-03 18:19

國(guó)企勞動(dòng)合同法實(shí)施辦法-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】******限公司勞動(dòng)合同法實(shí)施辦法第一章總則第一條為適應(yīng)勞動(dòng)合同法實(shí)施的要求，規(guī)范勞動(dòng)合同管理，降低勞動(dòng)用工風(fēng)險(xiǎn)，建立與現(xiàn)代企業(yè)管理相適應(yīng)的勞動(dòng)用工制度，明確****有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“甲方”）與員工（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“乙方”）的權(quán)利與義務(wù)，建立和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)勞動(dòng)合同法）、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》以

2025-04-16 13:12

某公司勞動(dòng)合同法實(shí)施辦法-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】******限 勞動(dòng)合同法施行 第一章總那么 第一條為適應(yīng)勞動(dòng)合同法施行的要求勞動(dòng)合同理降低勞動(dòng)用工風(fēng)險(xiǎn)建立與現(xiàn)代企業(yè)理相適應(yīng)的勞動(dòng)用工制度明確****〔以下簡(jiǎn)稱(chēng)“甲方〞〕與員工〔以下簡(jiǎn)稱(chēng)“乙方...

2024-11-17 02:52

勞動(dòng)合同法與現(xiàn)行勞動(dòng)法規(guī)的比較-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】《勞動(dòng)合同法》與現(xiàn)行勞動(dòng)法規(guī)的比較劉誠(chéng)北京大學(xué)法學(xué)博士上海師范大學(xué)法政學(xué)院法律系教授一、適用范圍?《勞動(dòng)合同法》第九十六條事業(yè)單位與實(shí)行聘用制的工作人員訂立、履行、變更、解除或者終止勞動(dòng)合同，法律、行政法規(guī)或者國(guó)務(wù)院另有規(guī)定的，依照其規(guī)定；未作規(guī)定的，依照本法有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。二、原則

2025-05-14 05:38

勞動(dòng)合同不續(xù)簽及擴(kuò)展資料-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】正文：勞動(dòng)合同不續(xù)簽 勞動(dòng)合同不續(xù)簽 勞動(dòng)合同不續(xù)簽1 我們的勞動(dòng)合同都是有期限的，一般在勞動(dòng)合同期限屆滿(mǎn)的時(shí)候，勞動(dòng)者可以要求與用人單位續(xù)簽勞動(dòng)合同。但實(shí)踐中，有的用人單位在勞動(dòng)合同到期后就不...

2024-10-21 07:26

勞動(dòng)合同到期可以不續(xù)簽嗎-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】勞動(dòng)合同到期可以不續(xù)簽嗎 勞動(dòng)合同到期可以不續(xù)簽嗎 一、勞動(dòng)合同包括哪些內(nèi)容 勞動(dòng)合同是勞動(dòng)者與用工單位之間確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。勞動(dòng)合同按合同的內(nèi)容分為勞動(dòng)合同制范圍以...

2024-12-13 22:59

勞動(dòng)合同法下的勞動(dòng)合同-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】社靐爯炑會(huì)鸔厲滌保憠莵鶪險(xiǎn)抽葕法屒痩讎和餿岫新觠棐詘脁法嘩堩下珔鑰鍯的聯(lián)鲾粡人織玭力絠患糡嚥資弒摕源蘜韙講管扒蕓貿(mào)理絯鵂閜制踼兔穬茅度測(cè)設(shè)漱櫝計(jì)鶘贁與菡翑縮怡風(fēng)惱鑊險(xiǎn)藶銓聳規(guī)婇悵炍避第一天《社靂簡(jiǎn)會(huì)保乀萶宏險(xiǎn)法》解穿粈讀、應(yīng)用保聒及企夿欘業(yè)社?；I劃魧棽衷策略第二、三天新瞥法丂下的煵諍人力塴攉譼晨資源姉管理嫆制曂脅度翼曺峴設(shè)計(jì)與爖賹衁風(fēng)浿繦垁險(xiǎn)規(guī)朑避2011年3月24-26日

2025-05-14 08:06

勞動(dòng)法及勞動(dòng)合同法-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】勞動(dòng)法案例導(dǎo)入:2014年8月7日，小張應(yīng)聘到江蘇省徐州市東方設(shè)備公司，并與后者簽訂了勞動(dòng)協(xié)議。協(xié)議約定：小張應(yīng)聘潤(rùn)滑油的銷(xiāo)售工作，試用期為3個(gè)月，基本工資為每月1200元，基本銷(xiāo)售任務(wù)每月100桶潤(rùn)滑油，獎(jiǎng)金在公司所派任務(wù)完成的情況下每桶提取10元。如未完成銷(xiāo)售任務(wù)，公司有權(quán)給予處罰或者不發(fā)試用期基本工資。小張稱(chēng)，他從合同簽訂之日起便開(kāi)始上班，但是由于任職期間他未能完成推銷(xiāo)任務(wù)，公司拒

2025-05-30 01:56

勞動(dòng)合同法不續(xù)簽辦法規(guī)定(留存版)

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勞動(dòng)合同法不續(xù)簽辦法規(guī)定(已修改)