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正文內(nèi)容

各類人員崗位職責(zé)、部門職責(zé)及內(nèi)部管理制度(編輯修改稿)

2025-06-19 07:56 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 負責(zé)推進工程項目進行質(zhì)量抽查、把關(guān)、內(nèi)部驗收等工作。 負責(zé)督促資料員收集整理技術(shù)檔案的全部原始資料。 負責(zé)對工程項目的技術(shù)交底工作。 完成公司指定的其它任務(wù)。 巡查員工作職責(zé) 負責(zé)本公司養(yǎng)護路段的巡查管理工作。 負責(zé)巡查路段質(zhì)量情況的反饋工作。 負責(zé)對市民投訴或反映的問題進行察看、處 理、反饋工作。 完成公司交給的其它任務(wù)。 業(yè)務(wù) 部部長職責(zé) 組織編制本部門的年度工作計劃,并組織實施。 明確規(guī)范本部門的管理制度,主持日常管理工作。 負責(zé)所屬市場區(qū)域范圍內(nèi)的業(yè)務(wù)拓展工作。 負責(zé)小型業(yè)務(wù)合同草擬、報審工作。 負責(zé)所屬人員日??荚u、績效考核等工作。 完成公司指定的其它任務(wù)。 部 門 職 責(zé) 綜合部職責(zé) 協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)完成日常的公關(guān) 、招待、文秘、處理法律事務(wù),負責(zé)宣傳工作的組織、實施以及有關(guān)資料的采集、設(shè)計、分發(fā)和保存。 負責(zé)公司重要會議的組織安排、人員接待、資料準(zhǔn)備、會議記錄等工作;并做好會議文件的管理工作。 監(jiān)督檢查公司各項行政規(guī)章制度的執(zhí)行情況,保持良好的辦公秩序。 負責(zé)公司的檔案資料管理;協(xié)助公司各部門完成貫標(biāo)評審工作。 負責(zé)公司指定的印章、證照、資質(zhì)等材料的保存和使用管理。 負責(zé)公司主要材料的計劃、采購、驗收、送達、保管以及購入材料的質(zhì)量監(jiān)控等工作。 負責(zé)公司的信函、公文等收發(fā)保管,行政事務(wù)的接待、聯(lián) 絡(luò)。 負責(zé)公司主要辦公場所的保安、消防、衛(wèi)生等內(nèi)勤事務(wù)和相關(guān)人員的管理。 負責(zé)具體辦理人員聘用、調(diào)崗、離職、勞保、公司內(nèi)人員薪酬,獎懲計算和發(fā)放等工作。 負責(zé)公司內(nèi)部人事檔案的建立、完善和日常管理;人員培訓(xùn)工作的組織、管理工作。 1負責(zé)公司黨群團活動的組織、安排,黨費收交,節(jié)假日活動的組織、安排等工作。 1完成公司領(lǐng)導(dǎo)交給的其它工作。 工程部職責(zé) 負責(zé)所屬市場區(qū)域范圍內(nèi)的業(yè)務(wù)拓展,完成項目應(yīng)標(biāo)任務(wù)。 編制施工方案、計劃,協(xié)助所轄項目部完成工程預(yù)結(jié)算。 組織實施中標(biāo)項目的具體 工作,負責(zé)項目部的組建、管理、人員調(diào)配。 負責(zé)對各項目部的施工安全、文明、貫標(biāo)等工作進行統(tǒng)籌管理。 指導(dǎo)和督促所轄各項目的“文明工地”建設(shè)工作。 對項目部的施工進度,施工質(zhì)量,現(xiàn)場管理等進行檢查、監(jiān)督,做好溝通工作。 審查和管理各類工程分包商,并審核分包合同,分包項目結(jié)算書等。 負責(zé)辦理分包隊的工程簽證,入場審核等手續(xù)。 負責(zé)項目工程款的回收,手續(xù)辦理等工作。 負責(zé)本公司技術(shù)人員,管理人員的選拔和培養(yǎng)。 1負責(zé)完成公司下達的其它任務(wù)。 養(yǎng)護公司職責(zé) 負責(zé)所屬 市場區(qū)域或范圍內(nèi)的業(yè)務(wù)拓展。 負責(zé)編制養(yǎng)護方案,材料計劃,現(xiàn)場管理、人員調(diào)配。 組織實施承包項目的具體工作,編制施工方案、合同、預(yù)算,項目結(jié)束后作出結(jié)算書。 負責(zé)各養(yǎng)護施工現(xiàn)場的安全。 負責(zé)養(yǎng)護項目工程款的回收,手續(xù)辦理等工作。 負責(zé)對養(yǎng)護項目的進度、質(zhì)量、現(xiàn)場管理、文明建設(shè)等情況進行檢查、指導(dǎo)、監(jiān)督。 負責(zé)本公司技術(shù)人員、管理人員的選拔和培養(yǎng)。 負責(zé)對養(yǎng)護機械、車輛的使用、調(diào)配、維修、保養(yǎng)。 負責(zé)完成公司下達的其它任務(wù)。 財務(wù)部職責(zé) 嚴格執(zhí)行國家的《 財務(wù)管理制度》。 負責(zé)公司的資金籌措,款項收入工作,確保公司周轉(zhuǎn)資金,滿足工程、養(yǎng)護項目的需要。 負責(zé)公司的成本核算,資金,調(diào)配和財務(wù)管理,嚴格執(zhí)行公司的各項財務(wù)制度。 負責(zé)公司與工商、稅務(wù)、審計等上級主管部門的事務(wù)聯(lián)系,負責(zé)公司的銀行手續(xù)等事務(wù)的辦理。 負責(zé)公司財務(wù)報表的填報管理。 負責(zé)公司員工薪酬發(fā)放工作。 負責(zé)各類財務(wù)資料的保存,整理和分析,歸案工作。 完成公司領(lǐng)導(dǎo)的其它工作。 安監(jiān)部工作職責(zé) 認真貫徹執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》,督促公司各 部門嚴格遵守國家、省、市關(guān)于安全生產(chǎn)的管理規(guī)定。 遵守公司的各項規(guī)章制度。 編制公司安全生產(chǎn)管理細則,并在其指導(dǎo)下開展安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作,做好安全生產(chǎn)的各類臺帳,確保安全管理體系正常運行。 監(jiān)督并協(xié)助公司各部門制定安全應(yīng)急預(yù)案、安全防護、安全隱患排查等工作,杜絕安全事故發(fā)生。 監(jiān)督并協(xié)助工程項目部做好“達標(biāo)”現(xiàn)場和省、市文明工地的創(chuàng)建工作。 定期實施安全生產(chǎn)、文明施工的檢查工作,及時發(fā)現(xiàn)存在的安全事故隱患、不文明施工現(xiàn)象,并督促相關(guān)部門或責(zé)任人及時整改,將事故隱患消滅在萌芽狀態(tài)。 做好節(jié)假日安全生產(chǎn)、安全值班、安全檢查工作。 與掛靠單位簽訂《安全生產(chǎn)協(xié)議》,落實責(zé)任,定期檢查、監(jiān)督掛靠單位的安全生產(chǎn)工作。 完成公司領(lǐng)導(dǎo)布置的其它工作。 業(yè)務(wù)部職責(zé) 負責(zé)所屬市場區(qū)域范圍內(nèi)的業(yè)務(wù)拓展。 負責(zé)小型工程項目的業(yè)務(wù)聯(lián)系、洽談、接待等工作。 負責(zé)本部門聯(lián)系的工程款的回收、結(jié)算手續(xù)辦理等工作。 做好人員管理,部門之間的工作協(xié)調(diào),明確規(guī)范的工作流程。 負責(zé)本部門聯(lián)系的業(yè)務(wù)合同的草擬、報批及簽訂工作。 負責(zé)業(yè)務(wù)項目的信息備案,入檔保管工作。 內(nèi) 部 管 理 制 度 待崗人員有關(guān)規(guī)定 (試行 ) 一、待崗人員范圍: 因違反單位有關(guān)制度規(guī)定受到待崗處理的人員 二、工資待遇 待崗人員在待崗期間每月只發(fā)放生活費 600元(含個人應(yīng)繳納的各項養(yǎng)老保險、公積金等),不享受其他在職職工的福利待遇。當(dāng)月績效獎按實際參加工作天數(shù)計算;當(dāng)月工作時間超過應(yīng)工作時間一半的,可享受當(dāng)月過節(jié)費及物品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)的一半。 積極參加本單位組織有會議及政治學(xué)習(xí)。 重新參加工作者,按 照其當(dāng)月實際參加工作的時間發(fā)放工資。當(dāng)月績效獎按實際參加工作天數(shù)計算;當(dāng)月工作時間超過應(yīng)工作時間一半的,可享受當(dāng)月過節(jié)費及物品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)的一半。 三、待崗人員在待崗期間由綜合部負責(zé)統(tǒng)一管理。 組織待崗人員培訓(xùn),為待崗人員創(chuàng)造上崗條件。 協(xié)助做好待崗人員的政治思想工作。 本規(guī)定自 2021 年 1 月 1 日起實行。 關(guān)于當(dāng)年退休職工有關(guān)待遇的規(guī)定 (試行 ) 為了規(guī)范本公司職工退休時的各項待遇,根據(jù)本公司實際情況,特制定當(dāng)年退休職工待遇的有關(guān)規(guī)定: 一、休息待遇 凡當(dāng)年退休的職工,本人生日月份中的生日無論 是月初或是月末,均從退休月份的 1 號開始休息 ,不影響當(dāng)月的正常工資。 二、工資待遇: 當(dāng)月退休職工,從退休次月起執(zhí)行退休工資。 三、福利待遇: 過節(jié)費和過節(jié)物品:當(dāng)年 6 月 30 日(含)前退休的職工,享受當(dāng)年上半年的過節(jié)費和過節(jié)發(fā)放的物品;當(dāng)年 7 月 1 日(含)后退休的職工,享受全年及次年元旦、春節(jié)的過節(jié)費和過節(jié)發(fā)放的物品。 績效獎享受至退休的當(dāng)月。 本規(guī)定自 2021 年 1 月 1 日起實
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