【文章內(nèi)容簡介】 B．是指導性的法律規(guī)范 C．反映調(diào)整的勞動關(guān)系的特殊性 D．高度的穩(wěn)定性 2．勞動法基本原則的作用是（）。 A．反映勞動法律部門的特點 C．指導勞動法的制定、修改和廢止 實施 E．有助于理解、解釋勞動法 3．勞動法基本原則的內(nèi)容是（） A．保證勞動者勞動權(quán)的原則 B．平等就業(yè)權(quán)原則 C．勞動關(guān)系民主化原則 D．自由擇業(yè)權(quán)原則 E．物質(zhì)幫助權(quán)原則 4．勞動權(quán)保障具體體現(xiàn)為（） A．平等就業(yè)權(quán) B 基本保護 C．自由擇業(yè)權(quán) D 全面保護 E．優(yōu)先保護 5．下列屬于勞動權(quán)的是（）。 A．平等就業(yè) B．勞動報酬權(quán) C 自由擇業(yè)權(quán) 6．下列屬于勞動關(guān)系民 主化原則的是（） B 平等協(xié)商的權(quán)利 D 共同決定權(quán) E．知情權(quán) 7．屬于社會保險特征的有（） A．自由性 C．互濟性 D．補償性 E 知情權(quán) 8．下列屬于法律淵源的有（） C．正式解釋 E．地方性勞動法規(guī) 9．根據(jù)解釋主題的不同，正式解釋分為（）。 A．立法解釋 B．司法解釋 C．行政解釋 D．任意解釋 E 合同解釋 10．下列屬于勞動法構(gòu)成體系的有（） A．促進就業(yè)法律制度 B．勞動標準制度 C 職業(yè)培訓制度 D．社會保險和福利制度 11．社會保險制度的主要內(nèi)容包括（） A．社會保險的體制 C．社會保險的種類 D．社會保險的適用范圍 E．社會保險的籌集、運營和管理 12. 按照勞動法的所有制結(jié)構(gòu)模型， 將勞動法體系劃分為（）。 C．股份制企業(yè)勞動法律制度 E．外商投資企業(yè)勞動法律制度 13. 勞動法體系的構(gòu)成為（） A．勞動關(guān)系法 D．勞動監(jiān)督檢查法 E．勞動合同法 14．勞動關(guān)系法的構(gòu)成為（）。 A 勞動合同法 C．用人單位內(nèi)部勞動規(guī)則制定法 D．職工民主管理法 E．勞動爭議處理法 15．勞動標準法的構(gòu)成為（） A 勞動合同法 B．集體合同法 C．工作時間法 E．勞動安全衛(wèi)生標準法 16. 勞動保障法的構(gòu)成為（） A．促進就業(yè)法 B．職業(yè)培訓法 C．社會保險法 D勞動福利法 E 勞動安全衛(wèi)生標準法 17．勞動關(guān)系轉(zhuǎn)變?yōu)閯趧臃申P(guān)系的條件為（）。 A．勞動合同關(guān)系 B．勞動行政法律關(guān)系 C．勞動服務法律關(guān)系 E．存在調(diào)整 勞動關(guān)系的法律范疇 18．勞動法律關(guān)系主要包括的類型為（）。 A 勞動合同關(guān)系 B．勞動行政法律關(guān)系 C．勞動服務法律關(guān)系 E．勞動關(guān)系的現(xiàn)實形態(tài) 19. 勞動法律關(guān)系的特征包括〔） B 其內(nèi)容是權(quán)利和義務 C 勞動服務法律關(guān)系 E．具有國家強制性 20．勞動者成為勞動法律關(guān)系主體的前提條件是必須具有（） A．用工權(quán)利能力 B．用工行為能力 D．勞動權(quán)利能力 E．行為能力 21．勞動法律關(guān)系的構(gòu)成要素分別為勞動法律關(guān)系的（）。 A．主體 B．內(nèi)容 D 出發(fā)點 E．歸宿 22．法律通常將自然人分為（）。 A，完全勞動行為能力人 C．無勞動行為能力人 E．喪失行為能力人 23．各類用人單位成為勞動法律關(guān)系主體的前提條件是（）。 權(quán)利能力 D 勞動權(quán)利能力 E．行為能力 24. 勞動法律行為包括（） A合法行為 B 違約行為 C．行政行為 D．仲裁行為 參考答案 一、單選題 1. A 2. B 3. C 4. D 5. A 6. B 7. A 8. C 10. A 11. B 12. A 13. D 14. C 15. A 16. B 17. D 18. D 19. A 20. A 21. C 22. B 23. A 24. C 25. B 26. C 27. D 28. A 29. D 30. A 31. A 32. C 33. B 34. D 35. A 36. D 二、多選題 1. ABCDE 2. CDE 3. ACE 4. BDE 5. ABODE 6. ABCD E 7. BCD 8. ABCDE 9. ABC 10. ABCDE 11. ABCDE 12. ABODE 13. ABCD 14. ABCDE 15. CDE 16. ABCD 17. DE 18. ABC 19. AFRTPE 20. DE 21. ABC 22. ABC 23. .AB 24. ABCDE 第三章現(xiàn)代企業(yè)管理 一、單選 1．企業(yè)戰(zhàn)略是指企業(yè)為了適應未來環(huán)境的變化，尋求長期生存和穩(wěn)定發(fā)展而制定的（）的謀劃與方略。 A．總體性和長遠性 B．總體性和全局性 C．全局性和系統(tǒng)性 D．長遠性和風險性 2．當整個行業(yè)日趨成熟時，行業(yè)成長變（）．導致為了生存而產(chǎn)生的激烈競爭，利潤（）。 A．快，上升 ，下降 ，上升 ，下降 3.（）是影響企業(yè)戰(zhàn)略決策的首要外部條件 A．經(jīng)濟環(huán)境 C．政治法律環(huán)境 4．企業(yè)資源優(yōu)勢具有（），企業(yè)要不斷投人以保持和創(chuàng)新其優(yōu)勢口 A．絕對性和時間性 C．絕對性和暫時性 D．相對性和暫時性 5．〔）屬于企業(yè)的基本活動。 A．采購管理 C．企業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè) 6．在 SWOT 分析圖中，位于 第 Ⅱ 象 限的企業(yè)應采取（）戰(zhàn)略。 A．扭轉(zhuǎn)型 7．差異化戰(zhàn)略的制定原則包括效益原則、適當原則和（） A．領(lǐng)先原則 B．有效原則 C 總成本最低原則 D 持久原則 8．在一般競爭戰(zhàn)略中。（）是選擇行業(yè)內(nèi)一部分或某一些細分市場作為其目標市場和競爭的領(lǐng)域。 A．低成本戰(zhàn)略 C 重點戰(zhàn)略 D 穩(wěn)定戰(zhàn)略 9．（）行業(yè)的特點是銷售增長緩饅，市場占有率竟爭加劇 A．新興行業(yè) B．成熟行業(yè) 10．衰退行業(yè)的戰(zhàn)略制定包括（）、合適定位戰(zhàn)略、迅速推出戰(zhàn)略。 D 穩(wěn)定戰(zhàn)略 11．企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略的實施是戰(zhàn)略管理工作的（） A．主體 B．客體 C．內(nèi)容 D．重點 12（）是指預定的戰(zhàn)略目標或標準，是戰(zhàn)略控制的依據(jù) A．實際成效 C．戰(zhàn)略評價標準 D．糾偏行動 13 安全余額越大，銷售額緊縮的余地就（），經(jīng)營越（）， A．大，安全 B．大，危險 C．小，安全 、危險 14. 當經(jīng)營安全率低于（）時，企業(yè)就要做出提高經(jīng)營安全率的決策。 A. 50% % C. 30％ D. 20％ 15. 決策樹的分析程序包括①剪枝決策、②計算期望值、③繪制樹形圖，按照分析程序的順序排列正確的是（〕 A．①②③ B．③②① C。③①② D。①③② 16.（）又稱為“華德決策準則 B．樂觀系數(shù)決策標準 C．中庸決策標準 D．最小后悔決策標準 17. PDCA循環(huán)法是將①計劃、②執(zhí)行、③檢查、④處理四個階段周而復始地循環(huán)進行計劃管理的一種方式。將四個階段按順序排列正確的是〔）。 A.①②③④ B.③②①④ C.③①④② D.④①③② 18. 建立合理有效的 ( )是企業(yè)完成計劃任務的關(guān)鍵 A．計劃體系 B．決策體系 D 營銷體系 19 市場營銷是企業(yè)經(jīng)營管理的（） A．起步環(huán)節(jié)