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質量監(jiān)督局食品安全工作總結與質量管理制度考核辦法匯編(編輯修改稿)

2024-11-22 23:54 本頁面
 

【文章內容簡介】 市場管辦脫鉤工尚未徹底完成開展這項工需要市場開辦投資部分資金而一些市場開辦認為這是工商部門的工對市場食品準入工資金投入積極性不高而工商部門對此又沒有制約措施;除東區(qū)市場外其他工商所沒有檢測設備市場上的一切檢測工都只能依靠區(qū)農業(yè)局影響了市場食品準入管工的開展。下一步該局進一步加強當地政府和職能部門以及市場開辦的溝通力求達成共識共同做好食品準入工進一步完善監(jiān)管機制督促各項管制度的落實穩(wěn)步推進市場食品準入管工質量管理制度考核辦法工作質量是顧客安全和經濟效益的前提和保證,各部門員工必須增強質量意識,提高工作效率,牢固樹立各項工作以質量第一的思想,加大工作質量管理力度實現嚴格管理、高質量、盈客戶、創(chuàng)效益的目標,特制定工作質量管理實施細則及考核辦法。1)保持辦公室的清潔衛(wèi)生,不遲到早退。發(fā)現一次扣10元。2)所有員工應進行上崗培訓和技能培訓,培訓不足扣20元。3)在辦公室不做與工作無關事情,做好來訪人員的接待工作。發(fā)現一次扣5元。4)做好人員檔案的建立和文件管理工作,發(fā)現一次扣10~50元。、班組1)公司設立質量獎勵基金,每年500010000元。2)各產品質量事故及質量返工的罰款,進入公司質量獎勵基金。3)對一貫重視產品質量的車間、班組,對產品質量有突出貢獻的個人(包括質檢人員),可由質檢人員提出推薦意見,經公司總經理批準,發(fā)放質量特別獎50200元,并進行表彰。4)每個分項產品品種,凡一次驗收合格者,獎勵2元。5)每個分項產品品種,凡一次驗收
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