【總結(jié)】寧波某某物業(yè)有限公司崗位職責(zé)及內(nèi)部管理制度前言為加強(qiáng)公司正規(guī)化管理,強(qiáng)化對(duì)員工的管理,使各項(xiàng)工作有章可循、有據(jù)可依,特制定本《內(nèi)部規(guī)章制度》,各部門員工應(yīng)根據(jù)本部門工作分工,加強(qiáng)對(duì)本制度的學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì),認(rèn)真執(zhí)行本規(guī)章制度中公共制度和相應(yīng)制度,并嚴(yán)格加以實(shí)施。本規(guī)章制度連同《公司管理規(guī)定》、《員工手冊(cè)
2025-04-18 06:06
【總結(jié)】××公司工資支付管理辦法第一章總則第一條為維護(hù)員工的合法權(quán)益,規(guī)范公司系統(tǒng)各、分子公司的工資支付行為,根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及國(guó)家勞動(dòng)和社會(huì)保障部頒發(fā)的《工資支付暫行規(guī)定》等有關(guān)規(guī)定,結(jié)合公司的具體情況,制定本辦法。第二條本辦法適用于華唐集團(tuán)公司系統(tǒng)各、子公司(以下簡(jiǎn)稱
2024-09-09 14:15
【總結(jié)】(本模板為Word格式,可根據(jù)您的需要調(diào)整內(nèi)容及格式,歡迎下載。) 公司內(nèi)部審計(jì)的管理辦法 第一條為了加強(qiáng)公司內(nèi)部審計(jì)監(jiān)督,使審計(jì)工作制度化、法制化,根據(jù)國(guó)家審計(jì)法規(guī)結(jié)合實(shí)際情況,...
2025-04-05 13:34
【總結(jié)】某某公司首席技師管理辦法第一章總則第一條為加快培養(yǎng)造就一支技能拔尖和技能骨干人才隊(duì)伍,創(chuàng)造技能人才成長(zhǎng)的良好環(huán)境,充分發(fā)揮高素質(zhì)技能人才在公司的重要作用,特制定本辦法。第二條首席技師選拔堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,充分考慮技術(shù)技能型、知識(shí)技能型、復(fù)合技能型高技能人才的不同特點(diǎn)和行業(yè)分布,重點(diǎn)從公司經(jīng)濟(jì)發(fā)展主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)相關(guān)企業(yè)中選拔產(chǎn)生。第三條公司在重要技術(shù)工種設(shè)
2025-04-09 01:10
【總結(jié)】某某公司愛(ài)心基金管理辦法一、目的,扶危救急;,幫助自己或公司在職員工因特殊原因?qū)е录彝グl(fā)生重大困難,遭遇不可抗力的天災(zāi)人禍,有困難自身難以解決的急需救助;二、適用范圍本辦法適用于東莞市某某公司服飾有限公司捐助愛(ài)心基金的員工;三、職責(zé)與權(quán)限:擬定愛(ài)心基金管理辦法,負(fù)責(zé)愛(ài)心基金的管理;務(wù)部:執(zhí)行愛(ài)心基金的收取、保管、發(fā)放工作;:嚴(yán)格按照此管理辦
【總結(jié)】1公司內(nèi)部職稱評(píng)聘管理辦法第一章總則第一條為滿足公司在持續(xù)發(fā)展中對(duì)專業(yè)技術(shù)人員需求,同時(shí)鼓勵(lì)在崗的專業(yè)技術(shù)人員能夠?qū)>L(zhǎng),引導(dǎo)員工在競(jìng)爭(zhēng)的環(huán)境中去增長(zhǎng)知識(shí)、提高技能,使公司內(nèi)部職稱晉升管理更加科學(xué)、規(guī)范,實(shí)現(xiàn)員工素質(zhì)提升和人力資本增值的雙贏,并促進(jìn)員工自身職業(yè)生涯與企業(yè)目標(biāo)的結(jié)合與統(tǒng)一,特制訂本辦法。
2024-12-16 08:33
【總結(jié)】第一篇:XXX公司內(nèi)部溝通管理辦法 XXXXX內(nèi)部溝通管理辦法 一、總則 (一)制定目的建立公司內(nèi)部正常、順暢的溝通管道。 (二)適用范圍 公司內(nèi)部涉及到文件溝通、會(huì)議溝通及其他形式溝通時(shí)均...
2024-11-09 12:48
【總結(jié)】第一篇:XX公司內(nèi)部競(jìng)聘管理辦法 XX公司內(nèi)部競(jìng)聘管理辦法 一、目的及原則 、透明的晉升空間和發(fā)展機(jī)會(huì),提高在職員工參與公司管理的積極性,促使員工通過(guò)不斷學(xué)習(xí),提高自身修養(yǎng)、提升工作能力,給有積...
2024-11-09 12:49
【總結(jié)】廣東美的集團(tuán)空調(diào)事業(yè)部文件美冷字[2001]62號(hào)簽發(fā)人:方洪波內(nèi)部講師管理辦法第一章總則第一條目的為充分利用空調(diào)事業(yè)部?jī)?nèi)部的智力資源,積極培養(yǎng)和建設(shè)事業(yè)部兼職講師隊(duì)伍,發(fā)揮內(nèi)部講師在事業(yè)部整體培訓(xùn)教育體系中的核心作用,特在《人力資源開發(fā)與培訓(xùn)管理制度》的基礎(chǔ)上制定
2025-04-07 20:17
【總結(jié)】第一篇:公司內(nèi)部?jī)?nèi)部微信群管理辦法 殷圖網(wǎng)聯(lián)內(nèi)部微信群管理辦法 為更好的利用現(xiàn)代化網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)、加強(qiáng)溝通聯(lián)絡(luò)、提高辦公效率,結(jié)合我司實(shí)際情況,特制定《XXXX內(nèi)部微信群管理辦法》具體辦法如下: ...
2024-10-01 06:10
【總結(jié)】第一篇:公司內(nèi)部審計(jì)管理辦法 XXXXXXXX集團(tuán)內(nèi)部審計(jì)管理辦法 第一章總則 第一條為了加強(qiáng)公司內(nèi)部審計(jì)監(jiān)督,使審計(jì)工作制度化、法制化,根據(jù)國(guó)家審計(jì)法規(guī)結(jié)合實(shí)際情況,特制定本辦法。 第二章審...
2024-11-16 04:00
【總結(jié)】第一篇:公司內(nèi)部財(cái)務(wù)管理辦法 公司財(cái)務(wù)管理制度公司內(nèi)部財(cái)務(wù)管理辦法 公司內(nèi)部財(cái)務(wù)管理的基礎(chǔ)工作 1.原始記錄管理及填報(bào)要求。嚴(yán)格規(guī)定企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中的產(chǎn)量、質(zhì)量、工時(shí)、設(shè)備利用、存貨的消耗、收...
2024-11-16 03:47
【總結(jié)】公司內(nèi)部工程施工招標(biāo)投標(biāo)管理辦法(試用)二零零九年三月目錄第一章總則第二章機(jī)構(gòu)與職責(zé)第三章招標(biāo)第四章標(biāo)底第五章投標(biāo)第六章開標(biāo)評(píng)標(biāo)定標(biāo)第七章罰
2024-08-22 16:11
【總結(jié)】公司工程施工招標(biāo)投標(biāo)管理辦法(內(nèi)部)(試用)二零一八年元月目?錄第一章總則第二章機(jī)構(gòu)與職責(zé)第三章招標(biāo)第四章投標(biāo)第五章開標(biāo)評(píng)標(biāo)定標(biāo)第六章罰則第七章附則
2025-04-12 01:15
【總結(jié)】公司內(nèi)部員工調(diào)動(dòng)管理辦法第一條目的:為加強(qiáng)對(duì)員工內(nèi)部調(diào)動(dòng)的管理,特制定本辦法。第二條對(duì)象:本制度適用于公司所有在崗員工。第三條原則:逐級(jí)審批。第四條內(nèi)部調(diào)動(dòng)包含范圍:1、組織統(tǒng)一調(diào)動(dòng)。2、個(gè)人申請(qǐng)調(diào)動(dòng)。3、部門間交流交換人員。第五條流程:1、組織統(tǒng)一調(diào)動(dòng):(1)員
2025-01-22 12:03