【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 況，嚴(yán)密監(jiān)控生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)困難企業(yè)裁員情況，及時(shí)掌握企業(yè)用工動(dòng)態(tài)。落實(shí)稅收優(yōu)惠、收費(fèi)減免、職業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)介紹和鑒定補(bǔ)貼等優(yōu)惠政策。根據(jù)就業(yè)狀況和就業(yè)工作目標(biāo)安排就業(yè)專項(xiàng)資金用于促進(jìn)就業(yè)工作。做好各項(xiàng)就業(yè)政策銜接。努力擴(kuò)大就業(yè)規(guī)模，在制定經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展戰(zhàn)略、推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)以及制定相關(guān)政策時(shí)，把實(shí)現(xiàn)充分就業(yè)作為重要目標(biāo)。大力鼓勵(lì)、支持和引導(dǎo)個(gè)體、私營(yíng)等非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展，努力拓寬就業(yè)渠道。調(diào)整優(yōu)化就業(yè)結(jié)構(gòu)。大力推進(jìn)產(chǎn)業(yè)優(yōu)化升級(jí)，以產(chǎn)業(yè)升級(jí)帶動(dòng)就業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化。根據(jù)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移的布局和需要，加快發(fā)展面向農(nóng)村勞動(dòng)者的技能培訓(xùn)和職業(yè)教育，大力促進(jìn)農(nóng)村富余勞動(dòng)力向非農(nóng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移就業(yè)。協(xié)調(diào)區(qū)域就業(yè)發(fā)展。抓住統(tǒng)籌冀東經(jīng)濟(jì)區(qū)發(fā)展這一契機(jī)，建立人力資源一體化的工作機(jī)制。根據(jù)*產(chǎn)業(yè)升級(jí)和轉(zhuǎn)移規(guī)劃，合理引導(dǎo)勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)或就地就近轉(zhuǎn)移就業(yè)。進(jìn)一步完善與環(huán)渤海經(jīng)濟(jì)圈的勞務(wù)聯(lián)系，促進(jìn)我市勞務(wù)輸出。完善市場(chǎng)就業(yè)機(jī)制。加快培育統(tǒng)一開放、競(jìng)爭(zhēng)有序的人力資源市場(chǎng)，加強(qiáng)人力資源市場(chǎng)信息網(wǎng)絡(luò)及相關(guān)設(shè)施建設(shè)。研究制訂就業(yè)服務(wù)工作方案，為勞動(dòng)者求職和用人單位招聘提供良好的公共就業(yè)服務(wù)。規(guī)范人力資源市場(chǎng)秩序，鼓勵(lì)社會(huì)各方面依法開展就業(yè)服務(wù)活動(dòng)。（二）以創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)。繼續(xù)擴(kuò)大扶持創(chuàng)業(yè)的范圍，制定更加優(yōu)惠、更加完善的面向全體城鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)者的政策。繼續(xù)實(shí)施百鄉(xiāng)千村萬(wàn)名農(nóng)村創(chuàng)業(yè)帶頭人培養(yǎng)項(xiàng)目等一系列創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)項(xiàng)目。鼓勵(lì)外出務(wù)工人員和返鄉(xiāng)農(nóng)民工帶著理念、帶著資金、帶著技術(shù)、帶著信息、帶著流通渠道返鄉(xiāng)與當(dāng)?shù)靥厣a(chǎn)業(yè)相結(jié)合實(shí)施創(chuàng)業(yè)，促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展。要培育創(chuàng)業(yè)文化、弘揚(yáng)創(chuàng)業(yè)精神，宣傳創(chuàng)業(yè)典型，舉辦創(chuàng)業(yè)論壇、完善創(chuàng)業(yè)網(wǎng)站、舉辦創(chuàng)業(yè)大賽和第三屆青年創(chuàng)業(yè)設(shè)計(jì)大賽。推動(dòng)完善小額貸款工作。建立小額貸款目標(biāo)責(zé)任制，從貸款源頭上把好關(guān)，杜絕項(xiàng)目不實(shí)和騙取貸款等現(xiàn)象。（三）完善面向城鄉(xiāng)就業(yè)困難人員的就業(yè)援助制度。重點(diǎn)抓好對(duì)“零就業(yè)家庭”、“4050人員”、“三年大變樣”拆遷困難家庭、未就業(yè)貧困大中專畢業(yè)生和完全失去土地人員的就業(yè)援助服務(wù)。掌握轄區(qū)“五類人員”的基本情況，分類制訂援助方案，實(shí)行個(gè)性化援助。建立“一對(duì)一”就業(yè)幫扶和動(dòng)態(tài)管理機(jī)制，做到“出現(xiàn)一戶、服務(wù)一戶、扶持一戶、解困一戶”。政府投資開發(fā)的公益性崗位優(yōu)先安排符合崗位要求的就業(yè)困難人員。通過(guò)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼和崗位補(bǔ)貼等優(yōu)惠政策積極鼓勵(lì)用人單位招用就業(yè)困難人員。要高度重視對(duì)就業(yè)貧困大中專畢業(yè)生和農(nóng)村特困家庭的子女的就業(yè)問(wèn)題，繼續(xù)為未就業(yè)的大中專院校畢業(yè)生提供免費(fèi)的職業(yè)介紹、職業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)和小額貸款擔(dān)保支持等援助措施，促進(jìn)就業(yè)或創(chuàng)業(yè)。對(duì)完全失去土地人員實(shí)施援助，立足防止貧困代際轉(zhuǎn)移，努力實(shí)現(xiàn)“就業(yè)一人，脫困一戶”。繼續(xù)對(duì)符合條件的家庭子女推薦免費(fèi)就讀省市技工學(xué)院或技工學(xué)校，畢業(yè)后免費(fèi)推薦就業(yè)。（四）圍繞產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，健全面向全體勞動(dòng)者的職業(yè)教育培訓(xùn)制度。一是加強(qiáng)職業(yè)培訓(xùn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，構(gòu)建勞動(dòng)者學(xué)有所教的職業(yè)教育培訓(xùn)體系。擴(kuò)大實(shí)訓(xùn)規(guī)模，大力開展各類職業(yè)技能培訓(xùn)。組織轉(zhuǎn)移就業(yè)培訓(xùn)、在崗技能提升培訓(xùn)、轉(zhuǎn)崗轉(zhuǎn)業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、高技能人才培養(yǎng)，力爭(zhēng)使*市勞動(dòng)力每5年至少接受1次技能提升培訓(xùn)，做好技能人才儲(chǔ)備，緩解就業(yè)壓力。二是充分利用國(guó)債資金、職教實(shí)訓(xùn)基地專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)和開發(fā)行政策貸款，加大職業(yè)技能培訓(xùn)資金投入，落實(shí)職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼，推動(dòng)一批技工院校的改擴(kuò)建和教學(xué)設(shè)備的配置。三是選擇符合條件的技工院校和公共職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，承擔(dān)政府培訓(xùn)項(xiàng)目。實(shí)施燕趙金藍(lán)領(lǐng)培訓(xùn)計(jì)劃、技能就業(yè)扶助計(jì)劃、陽(yáng)光工程、溫暖工程。四是通過(guò)實(shí)施“特別培訓(xùn)”計(jì)劃，大力開展技能型人才儲(chǔ)備性培訓(xùn)。對(duì)停產(chǎn)半停產(chǎn)企業(yè)職工實(shí)施特別技能培訓(xùn)，對(duì)返鄉(xiāng)農(nóng)民工進(jìn)行免費(fèi)技能培訓(xùn)，對(duì)農(nóng)民工實(shí)施技能鑒定，對(duì)轉(zhuǎn)業(yè)的退伍士兵進(jìn)行免費(fèi)的技能培訓(xùn)。（五）繼續(xù)努力擴(kuò)大社會(huì)保險(xiǎn)覆蓋面。將非公有制經(jīng)濟(jì)組織從業(yè)人員、城鎮(zhèn)靈活就業(yè)人員和農(nóng)民工做為擴(kuò)面重點(diǎn)人群，充分發(fā)揮社保稽核、勞動(dòng)監(jiān)察、行政制約和輿論監(jiān)督作用，督促用人單位履行社會(huì)義務(wù)，維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益。力爭(zhēng)完成社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面和基金征繳任務(wù)。要本著整合資源、規(guī)范經(jīng)辦、降低成本、方便百姓的原則，實(shí)行養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷一體化參保和同一個(gè)繳費(fèi)基數(shù)，同一個(gè)登記手續(xù)。加快建立勞動(dòng)保障與各部門的信息互通平臺(tái)和聯(lián)合執(zhí)法機(jī)制。（六）進(jìn)一步健全社會(huì)保險(xiǎn)體制，讓百姓多得實(shí)惠。一是要繼續(xù)全力解決105家破產(chǎn)改制企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)問(wèn)題。解決中斷繳費(fèi)人員的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)補(bǔ)繳問(wèn)題，密切關(guān)注補(bǔ)繳人員的訴求和存在的問(wèn)題，確保不出問(wèn)題。二是落實(shí)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金五個(gè)掛鉤機(jī)制，促進(jìn)企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的征繳，加強(qiáng)基金的支撐能力。三是把城鎮(zhèn)私營(yíng)企業(yè)和中小企業(yè)、改制后的企業(yè)等游離于失業(yè)保險(xiǎn)之外的人群都納入保險(xiǎn)范圍。建立失業(yè)預(yù)警與失業(yè)調(diào)控機(jī)制，減少失業(yè)人