【文章內(nèi)容簡介】 的第一責(zé)任人，對班組安全工作負(fù)全責(zé)；班長除履行安全管理職責(zé)生產(chǎn)管理職責(zé)及質(zhì)量管理職責(zé)外，在規(guī)定范圍內(nèi)具有安全管理權(quán)生產(chǎn)組織權(quán)及考核分配權(quán)等相應(yīng)權(quán)利；班組分散作業(yè)時(shí)，班長應(yīng)指定每工作區(qū)域的安全負(fù)責(zé)人。新上崗職工（含新工種人員）必須明確專人監(jiān)護(hù)，并對其安全工作負(fù)責(zé)，監(jiān)護(hù)期間不得獨(dú)立操作。安全監(jiān)護(hù)期不少于4個(gè)月，被監(jiān)護(hù)人出現(xiàn)違章，監(jiān)護(hù)人受連帶處罰。（三）班組安全教育建設(shè)要求：主要是本班組的概況和工作范圍，本崗位工種的安全知識(shí)崗位技能及安全事故預(yù)防措施以及公司下發(fā)的各種培訓(xùn)教育教材。每周組織班組人員學(xué)習(xí)本班組崗位工種的安全操作規(guī)程和安全管理制度，以及通用和相關(guān)的安全規(guī)程安全生產(chǎn)制度。每周學(xué)習(xí)安全防護(hù)用品的正確使用方法，所操作機(jī)械設(shè)備和工具的安全使用要求。凡檢修搶修及臨時(shí)性工作，班組必須提前制定書面安全技術(shù)措施，并由部門或礦區(qū)領(lǐng)導(dǎo)審批，逐級(jí)把關(guān)，所有安全技術(shù)措施必須在施工前認(rèn)真組織學(xué)習(xí)并做好記錄。（四）班前班后會(huì)議建設(shè)要求：班前班后會(huì)議長由班長主持并做好記錄。班前會(huì)要根據(jù)本班的具體生產(chǎn)工作環(huán)境，針對每個(gè)環(huán)節(jié)每個(gè)崗位布臵好當(dāng)班安全生產(chǎn)工作及各崗位應(yīng)協(xié)調(diào)處理的事項(xiàng)，明確本班工作中應(yīng)注意的問題，識(shí)別不安全因素，落實(shí)安全防范措施。班后會(huì)要對當(dāng)天或當(dāng)班工作點(diǎn)評，重點(diǎn)突出三點(diǎn)：一是今天或當(dāng)班哪些方面做的好；二是今天或當(dāng)班哪一項(xiàng)工作沒有做好，安全進(jìn)度質(zhì)量都存在什么問題；三是下一個(gè)班或第二天上班的工作應(yīng)注意什么。要填寫好交接班記錄，必須把安全生產(chǎn)原始記錄一一交接清楚，防止問題不明措施不當(dāng)危及安全生產(chǎn)。（五）班組安全會(huì)議建設(shè)要求：每周二、五召開兩次安全會(huì)議，每次會(huì)議時(shí)間不少于30分鐘，如遇特殊情況，經(jīng)所在部門領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，可在本周其他時(shí)間補(bǔ)上。對本周安全工作進(jìn)行總結(jié)，并對下周安全生產(chǎn)工作進(jìn)行部署。學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)和傳達(dá)公司安全生產(chǎn)會(huì)議要求，對照要求研究解決班組在安全生產(chǎn)方面還存在的問題。根據(jù)每一時(shí)期的公司安全生產(chǎn)要求和季節(jié)安全生產(chǎn)特點(diǎn)，講明安全注意事項(xiàng)。交流安全生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)，檢查揭露安全隱患，對本班組“三違”作業(yè)人員進(jìn)行幫教。參加會(huì)議的人員在安全會(huì)議記錄上簽名，對因故未參加人員，事后要將會(huì)議內(nèi)容向其傳達(dá)。（六）班組安全檢查和隱患整改建設(shè)要求：堅(jiān)持“一班三檢”（班前班中班后）制度，有問題要交接清楚，發(fā)現(xiàn)異常情況要及時(shí)處理；班中要對生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場設(shè)備運(yùn)行情況進(jìn)行全面檢查，并做好記錄。班長要對“一班三檢”制度負(fù)責(zé)組織和落實(shí)，并且工作中要對生產(chǎn)作業(yè)場所安全生產(chǎn)設(shè)備進(jìn)行定時(shí)定點(diǎn)定路線定項(xiàng)目的巡回檢查，及時(shí)排查處理安全隱患。對限期治理的事故隱患，要嚴(yán)格落實(shí)現(xiàn)場防范措施和責(zé)任人。重大隱患險(xiǎn)情要及時(shí)報(bào)告，并有序組織人員及時(shí)撤離現(xiàn)場，有效避免人身事故。班組長要督促班組人員按規(guī)定穿戴勞保護(hù)品，檢查各崗位人員安全作業(yè)情況，檢查各崗位安全隱患整改及上報(bào)情況。當(dāng)班安全檢查出的問題無論是否整改都要記入安全隱患處理記錄欄內(nèi)，未整改的要及時(shí)上報(bào)，并注明上報(bào)情況，已整改的注明整改情況。（七）班組安全活動(dòng)建設(shè)要求：班組每月至少組織一次安全活動(dòng)，要求全員參加，并做好記錄?？偨Y(jié)分析本班上月安全生產(chǎn)工作，對工作中存在的不足進(jìn)行分析講評，并提出有針對性的改進(jìn)意見。對下月班組安全生產(chǎn)工作和安全注意事項(xiàng)進(jìn)行部署安排，并提出工作要求。針對公司部室（礦區(qū)）班組的近期工作要求，做好宣傳發(fā)動(dòng)和貫徹落實(shí)工作。根據(jù)本班組的安全生產(chǎn)特點(diǎn)，開展靈活多樣的安全活動(dòng)，如：“三違”幫教案例分析等活動(dòng)。（八）班組員工互保聯(lián)保建設(shè)要求：班組實(shí)行安全互保聯(lián)保制，互保對象明確。作業(yè)中，互保雙方要對對方的安全工作負(fù)責(zé)，做到互相提醒互相照顧互相監(jiān)督互相保證。工作前，班組長應(yīng)根據(jù)出勤情況和人員變動(dòng)情況，明確當(dāng)天的互保對象，不得遺漏。六、工作要求（一）班組安全文化建設(shè)是公司近期的工作重點(diǎn)，也是公司標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)中的一項(xiàng)重要工作。對此，公司上下要高度重視，迅速行動(dòng)起來，切實(shí)做好宣傳發(fā)動(dòng)工作。（二）質(zhì)檢中心要先搞出樣板班組，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組驗(yàn)收合格后，全面鋪開，8月30日前使公司班組安全文化建設(shè)初具規(guī)模。（三）要嚴(yán)格責(zé)任嚴(yán)格獎(jiǎng)罰，9月15日前進(jìn)行總結(jié)，對好的單位和個(gè)人要進(jìn)行表彰，對行動(dòng)慢效果差的單位和個(gè)人要進(jìn)行處罰。第四篇：切實(shí)抓好電力企業(yè)班組建設(shè)和安全生產(chǎn)切實(shí)抓好電力企業(yè)班組建設(shè)和安全生產(chǎn)尊敬的省公司領(lǐng)導(dǎo)、尊敬的兄弟單位代表：今天我發(fā)言的題目是《以人為本，以章為范，切實(shí)抓好班組建設(shè)和安全生產(chǎn)》，愿與各兄弟單位交流、共勉。安全生產(chǎn)是電力企業(yè)的要害和關(guān)鍵，也是省公司領(lǐng)導(dǎo)長期以來重視和關(guān)注的焦點(diǎn)。安全生產(chǎn)來自哪里，來自設(shè)備的更新和完善，來自技術(shù)的精良和可靠，但更重要的，是靠規(guī)范的班組管理和過硬的員工素質(zhì)。復(fù)興變正是堅(jiān)持了“以人為本”的管理理念，從嚴(yán)要求，過細(xì)管理，以全面推進(jìn)班組標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)為突破口，堅(jiān)持制度、責(zé)任、紀(jì)律三重保障，采取多種有效方式，錘煉了一支能打善戰(zhàn)、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的員工隊(duì)伍，共同鑄造“復(fù)興變”品牌，為規(guī)范管理、安全作業(yè)樹起了一面旗幟。一、加強(qiáng)警示教育，筑牢安全生產(chǎn)的思想防線隨著科學(xué)技術(shù)的日益進(jìn)步和電力企業(yè)的快速發(fā)展，電力系統(tǒng)朝著高參數(shù)、遠(yuǎn)距離、自動(dòng)化的方向發(fā)展，電力系統(tǒng)尤其是電網(wǎng)事故，給社會(huì)和企業(yè)造成的危害越來越大。復(fù)變站將安全生產(chǎn)提升到至高無上的地位，在全站形成了一切向安全生產(chǎn)讓路的良好氛圍，強(qiáng)化了職工規(guī)范操作、安全生產(chǎn)的從業(yè)意識(shí)。( 世界安全員門戶網(wǎng)!專業(yè)風(fēng)險(xiǎn)研究,歡迎安全風(fēng)險(xiǎn)投稿,謝謝關(guān)注!)一是警鐘長鳴，警示在先。為了提高班組的安全生產(chǎn)意識(shí)，復(fù)變站始終