【文章內(nèi)容簡介】 照“政治思想、業(yè)務(wù)技能和科技文化”三大目標(biāo)來制定了“入黨、學(xué)習(xí)、晉級”三年三大步的方案。在這三年中，她按照這三個目標(biāo)腳踏實地前進，逐一實現(xiàn)了目標(biāo)，在目標(biāo)中實現(xiàn)騰飛，并在歷次活動中榮獲**集團先進女職工、優(yōu)秀團員、優(yōu)秀團干部等榮譽稱號。幾年來，先后有5人取得了更高一級學(xué)歷，20人取得了電腦操作證，還有3人正在參與法律自學(xué)的考試。使**廠女工形成了趕、學(xué)、比的氛圍，在學(xué)習(xí)中達到自尊、自立、自強的目的。作為一名共產(chǎn)黨員，她忠誠于黨的事業(yè)，時刻注重發(fā)揮黨員的先進性；作為一名知識分子，她熱愛自己的專業(yè)，刻苦鉆研，不斷進取；作為一名公司員工，她熱愛自己的公司，以企業(yè)的發(fā)展為己任。為了摸清一個消耗指標(biāo)，為生產(chǎn)提供第一手可靠資料和數(shù)據(jù)，她放棄節(jié)假日休息，加班加點，直到取得數(shù)據(jù)為止，對此她從不計得失更無任何怨言。她給自己定下的最大目標(biāo)就是加強自身道德修養(yǎng)，用完美的人格魅力去感染人、帶動人。她經(jīng)常說的一句話就是：“是黨培養(yǎng)了我，是公司成就了我，我離不開自己的事業(yè)，更離不開讓自己成長起來的這方熱土”。五、積極組織開展文體活動，增強企業(yè)凝聚力和向心力。該同志積極配合廠工會組織，開展了多種文體活動。連續(xù)多年來組織主持的“三八婦女節(jié)”系列節(jié)目，形成了**廠三˙八期間固定的活動項目，廣大女工紛紛報名參加，在活動中增進了友誼，加強了了解，活躍了職工業(yè)余文化生活。每逢國慶、元旦等期間，都組織開展象棋、乒乓球、羽毛球比賽及演講賽、知識競賽等活動，收到了良好效果，得到了領(lǐng)導(dǎo)和同志們的表揚與肯定。李**同志始終牢記自己是一名共產(chǎn)黨員，以共產(chǎn)黨員標(biāo)準嚴格要求自己，為了黨的事業(yè)，為了公司的發(fā)展，她從不滿足于已經(jīng)取得的成績，不斷設(shè)定第四篇：不斷加強和改進企業(yè)紀檢監(jiān)察工作[最終版]不斷加強和改進企業(yè)紀檢監(jiān)察工作 為公司跨越式發(fā)展提供堅強的政治保證 ——同煤忻州有限公司紀檢監(jiān)察工作交流材料今天，市直紀委在這里召開紀檢監(jiān)察工作情況交流會，這既是貫徹落實市紀委工作會議精神，扎實做好全年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗各項工作的重要舉措，更是開展紀檢監(jiān)察教育活動的有效載體。根據(jù)會議通知要求，我下面向會議進行匯報：2010年以來，公司黨委、紀委在市委，市紀委、市直紀工委的領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞“保增長、增活力、重民生、強黨建”的全市工作大局，認真貫徹黨的十七屆四中，五中全會精神，深入開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動，嚴格落實工作責(zé)任制，全面加強了企業(yè)紀檢監(jiān)察工作，為推進公司以“高起點上再跨越，創(chuàng)造同煤新歷史”等中心工作提供了有力的政治保證和精神動力。在抓好企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔自律、查辦違法違紀案件、效能監(jiān)察和從源頭上預(yù)防腐敗四項工作為重點，以逐步建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系為目標(biāo)的同時，黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作也取得了明顯成效。堅持抓好廉政教育，促進領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔自律工作不斷深化（一）大力做好反腐倡廉的宣傳教育工作。《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》和《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》實施以來，我公司提出要把貫徹落實《總則》和《規(guī)定》作為黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和目標(biāo)考核的一項重要內(nèi)容。確立了紀檢監(jiān)察工作與貫徹落實《準則》《規(guī)定》相結(jié)合，與開展“反腐倡廉制度建設(shè)年”活動相結(jié)合，與開展煤焦領(lǐng)域反腐敗專項斗爭相結(jié)合，與清理規(guī)范中介機構(gòu)相結(jié)合，與規(guī)范經(jīng)營相結(jié)合，與企業(yè)廉政文化建設(shè)相結(jié)合，與強化安全監(jiān)管相結(jié)合，與開展黨建創(chuàng)先爭優(yōu)相結(jié)合的“八個結(jié)合”工作思路。為了突出抓好這方面的工作，所屬各單位紀檢監(jiān)察部門組織廣大黨員干部，堅持從教育入手，努力提高企業(yè)干部職工的政治素質(zhì)和遵紀守法、廉潔自律的自覺性。在企業(yè)內(nèi)部建立起一道牢固的思想道德防線和黨紀法規(guī)防線，從而增強廣了大黨員干部的拒腐防變意識。一是開展宣傳教育活動。活動中，組織干部職工學(xué)習(xí)有關(guān)文件，下發(fā)《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政手冊》等學(xué)習(xí)資料，做到中層及以上干部人手一冊；堅持每年都組織員工觀看警示教育電教片。選擇有針對性的電化教育片，組織黨員干部收聽收看、座談討論、寫觀后感等進行警示教育。今年我公司還組織班干部職工前往原平監(jiān)獄參觀警示教育基地，聽取了職務(wù)犯罪服刑人員現(xiàn)身說法，接受現(xiàn)場教育。通過參觀警示教育基地和聽取服刑人員的現(xiàn)身說法，干部職工受到了一次活生生的 教育課。這種現(xiàn)場說法，對員工們觸動很大，效果很好，是一場最深刻最直接的教育。二是認真學(xué)習(xí)《建立健全教育、制度、監(jiān)察并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要》；廣泛宣傳和引導(dǎo)廣大黨員干部尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部堅持“兩個務(wù)必”，做到“八個堅持、八個反對”，時刻警鐘常鳴，切實做到為民、務(wù)實、清廉。在黨員干部中深入開展了警示教育活動，通過開展警示教育專題講座、認真讀警示教育書籍、觀看警示教育案例等形式，進一步提升了黨員干部的政治思想覺悟，增強了拒腐防變的能力，形成了有利于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的良好氛圍。三是積極拓展廉政文化建設(shè)領(lǐng)域。黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，教育是基礎(chǔ)，活動是載體。我公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視并積極參與廉政文化建設(shè)，使各項活動開展的有聲有色。通過各種形式多樣活動的開展，使黨的方針政策和黨紀法規(guī)與廉政文化建設(shè)有機結(jié)合，提高了黨員干部的廉潔自律意識。我公司在廉政文化建設(shè)中主要開展了以下活動：向中層以上干部每人征集一條警句格言；每月向員工推薦一篇廉政文章，幫助員工樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀；每季度播放一次警示電教片，并組織員工撰寫學(xué)習(xí)心得體會；向每位領(lǐng)導(dǎo)干部贈送一本廉政記事本，通過環(huán)境示廉，增強員工反腐倡廉的意識。四是全面領(lǐng)會法規(guī)精神，不斷提高自律意識。為促進領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從業(yè)，防止腐敗行為的發(fā)生，保障國有資產(chǎn)的保值增值，我公司組織廣大黨員干部認 真學(xué)習(xí)《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》以及中紀委提出的“五不準”和“七個嚴禁”等上級有關(guān)政策規(guī)定，并組織科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部進行了知識測試，促進他們牢記廉潔從業(yè)的行為規(guī)范，增強了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的自覺性。今年為了進一步抓好領(lǐng)導(dǎo)干部廉政勤政工作，組織全系統(tǒng)干部統(tǒng)一簽定了《廉潔從業(yè)承諾書》，提高了各級領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從業(yè)的意識。（二）強化領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔意識。充分利用煤焦領(lǐng)反腐敗專項斗爭活動的開展這一契機，做好黨員干部廉潔自律的宣傳教育。把開展廉政教育和加強領(lǐng)導(dǎo)人員作風(fēng)建設(shè)兩項活動部署在同一個平臺上，引導(dǎo)黨員干部在學(xué)習(xí)階段提高認識，在分析階段結(jié)合自身查擺問題，在總結(jié)階段注重提高自己，特別是在分析評議階段，開展了多層面談心、交心活動，認真查找黨性黨風(fēng)方面存在的問題，深刻反思，認真整改，全面提高，有效地強化了黨員干部的廉潔自律意識。（三）責(zé)任制工作持續(xù)深入推進改革，完善制度，干部隊伍建設(shè)不斷加強。公司黨委，紀委著眼于不斷加強基層領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，根據(jù)國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部管理的相關(guān)規(guī)定，出臺了領(lǐng)導(dǎo)干部任職年齡規(guī)定和領(lǐng)導(dǎo)干部因私出國（境）管理制度，及時對基層單位領(lǐng)導(dǎo)班子進行了調(diào)整補充，對單位領(lǐng)導(dǎo)班子進行了述職述廉考核及董事會換屆，繼續(xù)開展“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動，評選表彰了6個創(chuàng)建工作先 進單位。黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制繼續(xù)突出抓了責(zé)任分解、責(zé)任考核和責(zé)任追究三個關(guān)鍵環(huán)節(jié)，結(jié)合我公司實際,年初,有限公司黨委制定印發(fā)了《同煤忻州有限公司2009年反腐倡廉工作責(zé)任分解表》,把全年的反腐倡廉工作任務(wù)細化,全部分解到各級部門和所屬基層公司。各部門，各單位按照黨委，紀委的總體安排部署，對各自承擔(dān)的反腐倡廉工作任務(wù)進一步細化分解，確保了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作任務(wù)的落實。我們準備在2010年12月組織人員對各單位落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況進行檢查考核；考核工作嚴格按照聽匯報、看典型、查資料、主要領(lǐng)導(dǎo)述職述廉、民主測評等程序進行,采取定性與定量相結(jié)合,對被考核單位的工作進行客觀公正的評價。根據(jù)評價結(jié)果，有限公司黨委，紀委予以獎懲。通過這些措施有力地促進了干部工作作風(fēng)的好轉(zhuǎn)。（四）以開展活動營造氛圍，增強廉政教育效果。一是組織開展企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔承諾活動。對承諾內(nèi)容、承諾方式、監(jiān)督落實等提出了具體要求，對承諾內(nèi)容重點突出了針對性、實用性和紀律保障的強制性。全公司72 名科級以上領(lǐng)導(dǎo)人員進行了書面承諾，同時把此項活動延伸到領(lǐng)導(dǎo)班子成員