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正文內(nèi)容

金融風(fēng)險(xiǎn)的現(xiàn)狀及風(fēng)險(xiǎn)防范預(yù)警機(jī)制的思考(編輯修改稿)

2024-11-05 03:37 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 擴(kuò)張,不超范圍經(jīng)營(yíng)。堅(jiān)持質(zhì)量第一原則。獲取客戶(hù)真實(shí)的財(cái)務(wù)報(bào)表,抓好企業(yè)資信等級(jí)評(píng)估,對(duì)客戶(hù)群進(jìn)行理性選擇,逐步建立優(yōu)良客戶(hù)群,保證客戶(hù)質(zhì)量,控制風(fēng)險(xiǎn)源;狠抓信貸資產(chǎn)質(zhì)量,提高盈利性、流動(dòng)性和安全性,降低經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn);三是以人為本。抓好信貸員等級(jí)測(cè)評(píng)和貸款管理責(zé)任制度的執(zhí)行落實(shí)情況,進(jìn)一步提高隊(duì)伍素質(zhì),降低道德風(fēng)險(xiǎn);抓好不良貸款的“公示”和催收力度,實(shí)行“陽(yáng)光下作業(yè)”,減少操作風(fēng)險(xiǎn);四是完善“內(nèi)控”制度。堅(jiān)決執(zhí)行貸款“三查”制度,實(shí)行審、貸分離;健全稽核、審計(jì)、財(cái)會(huì)、信貸相互監(jiān)督、相互約束制度,避免無(wú)“規(guī)”可依、有“規(guī)”不依的管理“真空”現(xiàn)象。在金融監(jiān)管控制上,央行既要敢于監(jiān)管,又要善于監(jiān)管。監(jiān)管部門(mén)的同志要放下包袱,本著對(duì)職責(zé)負(fù)責(zé),對(duì)單位負(fù)責(zé),對(duì)社會(huì)負(fù)責(zé)的精神,把眼睛牢牢盯住監(jiān)管對(duì)象,盡量避免一人腐敗全行遭殃,越腐敗貸款死得越多越吃香等不正常情況出現(xiàn)。要加強(qiáng)合法合規(guī)性教育,督促監(jiān)管對(duì)象依法辦事,做到與錢(qián)打交道,而不成為錢(qián)的奴隸,從而在組織上、制度上有效堵住風(fēng)險(xiǎn)的產(chǎn)生。在社會(huì)監(jiān)督控制上,關(guān)鍵要抓好二方面。一是“千金買(mǎi)刺”,發(fā)動(dòng)群眾廣泛參與;二是充分發(fā)揮新聞媒體的監(jiān)督作用,明查暗訪。第三篇:大鎮(zhèn)廉政風(fēng)險(xiǎn)防范預(yù)警機(jī)制太委?2011?15號(hào)關(guān)于建立鎮(zhèn)廉政風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制的實(shí)施辦法鎮(zhèn)屬各部門(mén):根據(jù)《鎮(zhèn)推行廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作的實(shí)施意見(jiàn)》,結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際,制定本實(shí)施辦法。一、工作目的廉政風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警是紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)針對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)中可能發(fā)生的問(wèn)題或已經(jīng)出現(xiàn)的違紀(jì)傾向進(jìn)行主動(dòng)防范和監(jiān)控的一種制度,其目的是通過(guò)開(kāi)展工作檢查、民意調(diào)查、績(jī)效測(cè)評(píng)、責(zé)任追究等措施進(jìn)一步推進(jìn)預(yù)防腐敗工作,進(jìn)一步落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度,進(jìn)一步提高重大決策執(zhí)行力,進(jìn)一步強(qiáng)化預(yù)警功能。二、實(shí)施主體和預(yù)警對(duì)象廉政風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警工作在上級(jí)紀(jì)檢部門(mén)、鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下,由鎮(zhèn)紀(jì)檢部門(mén)負(fù)責(zé)組織實(shí)施,預(yù)警對(duì)象主要是本單位具有行政決策權(quán)、行政審批、人事管理、行政執(zhí)法、財(cái)物管理以及具有自由裁量權(quán)、業(yè)務(wù)處置權(quán)的崗位及其責(zé)任人。三、預(yù)警分類(lèi)及處理方法經(jīng)過(guò)上級(jí)紀(jì)委的要求,結(jié)合我鎮(zhèn)工作實(shí)際,將預(yù)警分為上級(jí)監(jiān)督預(yù)警、內(nèi)部監(jiān)督預(yù)警、外部監(jiān)督預(yù)警、信息監(jiān)督預(yù)警四類(lèi)(一)上級(jí)監(jiān)督預(yù)警。由上級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)(部門(mén))和工作主管部門(mén)根據(jù)工作需要,通過(guò)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核、績(jī)效考核、電子監(jiān)察系統(tǒng)、述職述廉、報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)、專(zhuān)項(xiàng)檢查等方式,檢查廉政風(fēng)險(xiǎn)防范措施落實(shí)情況,督促管轄單位對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié),及時(shí)查漏補(bǔ)缺,整改到位,提高動(dòng)態(tài)監(jiān)控能力。(二)內(nèi)部監(jiān)督預(yù)警。制定內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制,結(jié)合落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、工作會(huì)議、工作考核,工作測(cè)評(píng)等,每年重點(diǎn)開(kāi)展“三個(gè)一次”活動(dòng):一是每年組織一次專(zhuān)題會(huì)議開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng),或?qū)⒁婪ㄐ姓?、廉潔從政列入民主生活?huì)的重要內(nèi)容。二是每年結(jié)合工作考核,組織一次對(duì)中層干部述職考評(píng)。要求中層干部圍繞履行職責(zé)、依法行政、工作質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量、勤政廉政等五個(gè)方面進(jìn)行述職,并組織干部、服務(wù)對(duì)象、職工以問(wèn)卷方式進(jìn)行測(cè)評(píng),測(cè)評(píng)結(jié)果與考核、評(píng)先評(píng)優(yōu)、選拔任用掛鉤。三是結(jié)合季度、工作和階段性的工作任務(wù),開(kāi)展一次個(gè)人崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)防范承諾的落實(shí)情況檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正。(三)外部監(jiān)督預(yù)警。通過(guò)公開(kāi)工作流程、公開(kāi)辦事承諾、網(wǎng)絡(luò)問(wèn)政、政風(fēng)行風(fēng)熱線、民主評(píng)議、群眾評(píng)議、公開(kāi)投訴處理結(jié)果、聽(tīng)證質(zhì)詢(xún)、社會(huì)監(jiān)督員反饋意見(jiàn)等監(jiān)督方式,對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)進(jìn)行公開(kāi)、動(dòng)態(tài)的監(jiān)控,提高工作的透明度。(四)信息監(jiān)督預(yù)警。建立廉情預(yù)警信息管理機(jī)制。廉情預(yù)警實(shí)施主體為鎮(zhèn)廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,或上級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)。主要任務(wù)是對(duì)廉情預(yù)警信息進(jìn)行收集、分析、評(píng)價(jià)、反饋與運(yùn)用等。廉情預(yù)警實(shí)施對(duì)象為納入廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理的工作崗位及其責(zé)任人。職能部門(mén)對(duì)廉情預(yù)警信息實(shí)行分級(jí)管理,對(duì)黨務(wù)政務(wù)不規(guī)范、不及時(shí)公開(kāi)的,標(biāo)藍(lán)色預(yù)警信號(hào)。對(duì)轉(zhuǎn)辦的舉報(bào)投訴問(wèn)題在規(guī)定時(shí)限內(nèi)不及時(shí)辦理的標(biāo)黃色預(yù)警信號(hào)。對(duì)民主測(cè)評(píng)得分在70分以下,或?qū)`紀(jì)違法問(wèn)題舉報(bào)被投訴兩次以上未組織查處的責(zé)任人,標(biāo)紅色預(yù)警信號(hào)。對(duì)年內(nèi)顯示1次紅色預(yù)警信號(hào)的崗位及其責(zé)任人,發(fā)放《提醒通知書(shū)》;對(duì)年內(nèi)顯示2次紅色預(yù)警信號(hào)的崗位及其責(zé)任人,發(fā)放《整改通知書(shū)》;對(duì)年內(nèi)顯示3次以上紅色預(yù)警信號(hào)的崗位及其責(zé)任人,進(jìn)行誡勉談話,并發(fā)放《廉政招呼卡》。四、預(yù)警信息收集的主要內(nèi)容國(guó)家擴(kuò)內(nèi)需、調(diào)結(jié)構(gòu)、保增長(zhǎng)政策落實(shí)和政府投資重大項(xiàng)目建設(shè)過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題。本單位在落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制中的情況和問(wèn)題。本單位重大事項(xiàng)決策、重要工作部署、重要人事任免、大額資金使用中的情況和問(wèn)題。領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員在黨風(fēng)廉政建設(shè)和執(zhí)行廉潔自律規(guī)定方面和問(wèn)題。群眾反映強(qiáng)烈的難點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題和處理情況及解決損害群眾切身利益問(wèn)題的情況。紀(jì)檢監(jiān)察辦公室開(kāi)展監(jiān)督檢查的情況和發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題。五、預(yù)警問(wèn)題的處理一般性問(wèn)題由鎮(zhèn)紀(jì)委提出處理意見(jiàn),報(bào)鎮(zhèn)黨委研究審定,主要采取談話、印發(fā)預(yù)警通知書(shū)、內(nèi)部情況通報(bào)、限期整改落實(shí)等手段和方式。嚴(yán)重的問(wèn)題上級(jí)縣紀(jì)委處理。附:廉政風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警分級(jí)管理辦法2011年7月29日主題詞:廉政風(fēng)險(xiǎn)實(shí)施辦法鎮(zhèn)黨政辦公室2011年7月29日印發(fā)附件廉政風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警分級(jí)管理辦法為進(jìn)一步推動(dòng)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè),促進(jìn)廉政風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警信息有效運(yùn)用,切實(shí)發(fā)揮廉政風(fēng)險(xiǎn)防控作用,根據(jù)《鎮(zhèn)推行廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作的實(shí)施意見(jiàn)》,結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際制定本法。一、廉政風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警分級(jí)管理,是指通過(guò)廉政風(fēng)險(xiǎn)信息的收集、分析、針對(duì)本單位和個(gè)人在廉政建設(shè)方面存在問(wèn)題的不同程度,及時(shí)有效地采取預(yù)案不同的預(yù)警信息反饋機(jī)制,分別實(shí)施一級(jí)(藍(lán)色)、二級(jí)(黃色)、三級(jí)(紅色)預(yù)警管理避免問(wèn)題演化發(fā)展成違法違紀(jì)行為。二、廉政風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警分級(jí)管理對(duì)象為本單位干部職工三、各級(jí)預(yù)警管理的界定與處置(一)一級(jí)(藍(lán)色):對(duì)黨務(wù)政務(wù)不規(guī)范、不及時(shí)公開(kāi)的,標(biāo)藍(lán)色預(yù)警信號(hào)。(暫無(wú)處理方法)(二)二級(jí)(黃色):對(duì)轉(zhuǎn)辦的舉報(bào)投訴問(wèn)題在規(guī)定時(shí)限內(nèi)不及時(shí)辦理的標(biāo)黃色預(yù)警信號(hào)。(暫無(wú)處理方法)(三)三級(jí)(紅色):對(duì)民主測(cè)評(píng)得分在70分以下,或?qū)`紀(jì)違法問(wèn)題舉報(bào)被投訴兩次以上未組織查處的責(zé)任人,標(biāo)紅色預(yù)警信號(hào)。對(duì)年內(nèi)顯示1次紅色預(yù)警信號(hào)的崗位及其責(zé)任人,發(fā)放《提醒通知書(shū)》;對(duì)年內(nèi)顯示2次紅色預(yù)警信號(hào)的崗位及其責(zé)任人,發(fā)放《整改通知書(shū)》;對(duì)年內(nèi)顯示3次以上紅色預(yù)警信號(hào)的崗位及其責(zé)任人,進(jìn)行誡勉談話,并發(fā)放《廉政招呼卡》。四、預(yù)警結(jié)果的運(yùn)用凡給予廉政風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警的對(duì)象,誠(chéng)心接受批評(píng)、整改到位的既往不咎;整改不力,錯(cuò)誤繼續(xù)蔓延構(gòu)成違紀(jì)違法行為的,按照有關(guān)規(guī)定組織處理或立案查處。廉政風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警對(duì)象的相關(guān)情況為年底考核依據(jù),并記入個(gè)人廉政檔案。廉政風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警對(duì)象在糾錯(cuò)和整改期間,不能提撥、調(diào)動(dòng)、不得參加各類(lèi)先進(jìn)評(píng)比。第四篇:風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制xxxxxx醫(yī)院 醫(yī)療技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)系指使患方或醫(yī)方遭受傷害的可能性,是一種可以有效防范,將其降低到最小程度,但絕對(duì)不能消除的?!邦A(yù)則立,不預(yù)則廢”就需要醫(yī)院
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