時代光華網(wǎng)絡(luò)學習課程答案：如何成為高效人力資源管理者五篇模版(編輯修改稿)
2024-11-04 23:22 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 供盡可能多的將培訓知識和技能應用于實踐的機會，而學員盡可能多的尋求機會實踐培訓中學習的內(nèi)容。第二篇：目標管理_時代光華網(wǎng)絡(luò)學習課程答案(100分)目標管理時代光華網(wǎng)絡(luò)學習課程答案(100分)：正確，責任到人建立目標之間的鏈鎖，各級目標環(huán)環(huán)相扣，形成體系以提高業(yè)績?yōu)楣ぷ髦攸c，強調(diào)工作過程自上而下逐級制定目標，急進式目標管理推進方式的表現(xiàn)是回答：正確：正確4.“組織渙散”是（）管理形態(tài)的表現(xiàn)回答：正確：正確，自己管理自己目標由上下級共同制定，下級在制定中有充分的自主權(quán)強調(diào)下級目標與對上級目標的服從成果評價方法是根據(jù)上下級制定的評價標準由員工自我評價工作成果并作出相應的改進：正確“總目標”員工執(zhí)行任務：正確：正確：正確，難度越大目標環(huán)境變化越快，難度越大目標關(guān)聯(lián)程度越小，涉及的人員、部門越少，難度越大目標的起點越高，難度越大：正確：正確，自下而上逐級制定目標采取分級負責的辦法，自上而下逐級制定目標目標易于制定：正確：正確，以下不合適的是回答：正確：正確第三篇：時代光華網(wǎng)絡(luò)學習課程答案(100分)：如何當好班組長時代光華網(wǎng)絡(luò)學習課程答案(100分)學習課程：如何當好班組長 單選題，因此高層領(lǐng)導的決策大部分都不屬于：回答：正確：回答：正確：回答：正確＝績效價值主動性積極性＝績效價值
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1