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正文內(nèi)容

企業(yè)管理概論_名詞解釋(編輯修改稿)

2024-11-04 00:07 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 新產(chǎn)品的情況下,本企業(yè)又有大批老產(chǎn)品且銷路較好時,本企業(yè)的新產(chǎn)品可以晚一點(diǎn)投放市場,以便延長老產(chǎn)品的壽命周期,盡量為企業(yè)多作貢獻(xiàn)。5顧客滿意營銷:這是指企業(yè)以顧客為中心,以達(dá)到顧客滿意為目標(biāo)而開展市場營銷活動所作出的長遠(yuǎn)性的謀劃與方略。5文化營銷:指企業(yè)以提高顧客滿意度為追求,以員工共識的價值觀為基礎(chǔ),以確立品牌文化尋求顧客所接受的價值信念為立業(yè)之本,所作出的長遠(yuǎn)性的謀劃與方略。60、綠色營銷:這是指企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營過程中確立的環(huán)境保護(hù)意識,從產(chǎn)品的設(shè)計、生產(chǎn)、營銷、廢棄物的處理方式,直到產(chǎn)品消費(fèi)過程中,有利于環(huán)境保護(hù)、生態(tài)平衡,實(shí)現(xiàn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展所制定的長遠(yuǎn)性的謀劃與方略。6整合營銷:這是使企業(yè)在努力兼顧企業(yè)、顧客和社會三方共同利益這一目標(biāo)的驅(qū)動下,為更好地協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)、外系統(tǒng)的關(guān)系和活動,在總結(jié)成功經(jīng)驗(yàn)、綜合現(xiàn)代市場成功經(jīng)營理念的基礎(chǔ)上,以動態(tài)的觀念,針對整個行業(yè)經(jīng)營進(jìn)入綜合價值階段,更加重視顧客的特點(diǎn),努力把各種營銷技巧、營銷手段相互結(jié)合,優(yōu)勢互補(bǔ),細(xì)心地去發(fā)現(xiàn)潛在的市場,創(chuàng)造新的市場,所作出的長遠(yuǎn)性的謀劃與方略。6網(wǎng)絡(luò)營銷:是指企業(yè)以因特網(wǎng)為核心,利用電子計算機(jī)處理信息,進(jìn)行市場環(huán)境分析、營銷情報檢索、物流流程管理、輔助營銷決策,開展電子商務(wù)活動,實(shí)現(xiàn)營銷目標(biāo)所作出的長遠(yuǎn)性的謀劃與方略。6市場營銷組合,是指企業(yè)根據(jù)目標(biāo)市場的需求特點(diǎn),綜合運(yùn)用各種可能的營銷因素和營銷手段組合成為一個有特色的、系統(tǒng)化的整體營銷戰(zhàn)略和策略,以實(shí)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營目標(biāo)的一種決策思想和方法。6渠道開通戰(zhàn)略就是以營銷渠道為主,其他要素為輔的營銷組合戰(zhàn)略。6促銷開路戰(zhàn)略,是指以促銷要素為主,其他要素配合的營銷組合戰(zhàn)略。6名牌是指經(jīng)市場檢驗(yàn),眾多顧客所公認(rèn)的、具有高市場覆蓋面、高市場占有率、高知名度、高美譽(yù)度、高適用性、高效益的產(chǎn)品品牌或服務(wù)品牌。6名牌累積效應(yīng)。企業(yè)品牌經(jīng)過人員推銷、廣告宣傳、公關(guān)促銷、營業(yè)推廣等一系列的投資和投入,打開了產(chǎn)品和服務(wù)的市場,從無名到有名;從小有名氣到大有名氣,創(chuàng)出了牌子,為企業(yè)帶來很大的效益,實(shí)現(xiàn)了價值的增值。6品牌戰(zhàn)略。這是指由產(chǎn)品經(jīng)營向品牌經(jīng)營轉(zhuǎn)變所作出的長遠(yuǎn)性的謀劃與方略。6名牌戰(zhàn)略。這是指企業(yè)以創(chuàng)建和運(yùn)用商標(biāo)和商號,使產(chǎn)品或服務(wù)在相關(guān)市場上獲得相關(guān)顧客所公認(rèn)的,達(dá)到高市場覆蓋面、高市場占有率、高美譽(yù)度、高經(jīng)濟(jì)效益,實(shí)現(xiàn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展而做出的長遠(yuǎn)性的謀劃與方略。70、國際市場營銷是以國際市場需求為導(dǎo)向,以開發(fā)、占領(lǐng)和擴(kuò)大國際市場為目標(biāo),跨出國門開展市場營銷所進(jìn)行的商務(wù)活動。7間接融資:主要有銀行和金融機(jī)構(gòu)貸款。這是指通過向商業(yè)銀行、專業(yè)銀行、信托公司等金融機(jī)構(gòu)或非金融機(jī)構(gòu)借款來滿足對資金的需求。7企業(yè)投資是企業(yè)運(yùn)用資金的一種經(jīng)濟(jì)活動,即根據(jù)市場需求和國家產(chǎn)業(yè)政策,用新投入的資本建立各種生產(chǎn)經(jīng)營條件和開展某種生產(chǎn)經(jīng)營的活動。7流動資產(chǎn)是指在1年內(nèi)或超過1年的一個營業(yè)周期內(nèi)變現(xiàn)或運(yùn)用的資產(chǎn),它由貨幣資金、應(yīng)收款項(xiàng)、預(yù)付款項(xiàng)、存貨、短期投資五個項(xiàng)目組成。7固定資產(chǎn)是指使用期限超過1年,單位價值在規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)以上,并且在使用過程中保持原有物質(zhì)形態(tài)的資產(chǎn),包括房屋及建筑物、機(jī)器設(shè)備、運(yùn)輸設(shè)備、工具等。7遞延資產(chǎn)是指企業(yè)發(fā)生的不能全部計入當(dāng)年損益,應(yīng)當(dāng)在以后內(nèi)分期攤銷的各項(xiàng)費(fèi)用,包括開辦費(fèi)、以經(jīng)營租賃方式租入的固定資產(chǎn)改良支出等費(fèi)用。7財務(wù)分析是指企業(yè)經(jīng)營者或利益相關(guān)者通過對企業(yè)會計報表、統(tǒng)計資料等提供的會計信息,利用專門的方法來了解和分析企業(yè)經(jīng)營活動過程及其規(guī)律,掌握影響企業(yè)經(jīng)營活動的積極因素和消極因素,客觀評價企業(yè)的財務(wù)狀況和經(jīng)營結(jié)果,揭示企業(yè)未來發(fā)展趨勢,為進(jìn)行有關(guān)決策提供依據(jù)所開展的一項(xiàng)工作。7成本和費(fèi)用管理是指企業(yè)為實(shí)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營目標(biāo),對企業(yè)各種勞動耗費(fèi)即費(fèi)用的預(yù)測、計劃、使用、核算以及監(jiān)督和控制等一系列工作的總稱。7管理費(fèi)用,指企業(yè)行政管理部門為管理和組織經(jīng)營活動的各項(xiàng)費(fèi)用。7財務(wù)費(fèi)用,指企業(yè)為籌集資金而發(fā)生的各項(xiàng)費(fèi)用,包括企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營期間發(fā)生的利息支出(減利息收入)、匯兌損失(減匯兌收益)和銀行手續(xù)費(fèi)等。80、銷售費(fèi)用,指企業(yè)在銷售產(chǎn)品、自制半成品和工業(yè)性勞務(wù)等過程中發(fā)生的各種費(fèi)用以及專設(shè)銷售機(jī)構(gòu)的各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)。8因素分析預(yù)測法,是根據(jù)計劃期影響成本、費(fèi)用升降的各種因素來預(yù)測成本降低數(shù)額和降低程度的方法。8成本與費(fèi)用控制是指在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營過程中,按照成本與費(fèi)用的計劃,對構(gòu)成產(chǎn)品成本和期間費(fèi)用的一切耗費(fèi)進(jìn)行嚴(yán)格計算、調(diào)節(jié)和監(jiān)督,及時發(fā)現(xiàn)差異,并采取措施糾正,使產(chǎn)品實(shí)際成本被限制在預(yù)定的計劃范圍內(nèi)。8企業(yè)管理基礎(chǔ)工作,是企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營活動中,為了實(shí)現(xiàn)企業(yè)的經(jīng)營目標(biāo)和管理職能,提供資料依據(jù)、共同準(zhǔn)則、基本手段和前提條件等所必不可少的工作。8定額是企業(yè)在一定的生產(chǎn)技術(shù)條件下,為合理利用人力、物力、財力等經(jīng)營資源,所規(guī)定的消耗標(biāo)準(zhǔn)與占用標(biāo)準(zhǔn)。8在企業(yè)管理基礎(chǔ)工作中,一般把包括原始記錄、統(tǒng)計分析、技術(shù)經(jīng)濟(jì)情報、科技檔案工作以及數(shù)據(jù)和資料的收集、處理、傳遞、儲存等管理工作,統(tǒng)稱為信息工作。8企業(yè)的規(guī)章制度是用文字的形式,對各項(xiàng)管理工作和生產(chǎn)作業(yè)的要求所作的規(guī)定,是全體職工行動的規(guī)范和準(zhǔn)則。8知識管理是以增強(qiáng)組織競爭能力為目標(biāo)的生產(chǎn)、加工、傳播和利用知識(資源)的過程。8流程管理以滿足最終顧客的需要為目標(biāo)。業(yè)務(wù)流程本身并不是目的。流程管理的目的是把流程上所有的活動整合起來,形成一個有機(jī)的整體。它要超越每個活動實(shí)現(xiàn)的單個目標(biāo),共同指向流程的最終目標(biāo)——滿足顧客的需要。第三篇:自考企業(yè)管理概論 名詞解釋題歸納第一章:企業(yè):指適應(yīng)市場需要以獲取盈利,實(shí)行自主經(jīng)營,自負(fù)盈虧,依法獨(dú)立享有民事權(quán)利并承擔(dān)民事責(zé)任的商品生產(chǎn)和經(jīng)營組織。跨國公司:是進(jìn)行對外直接投資,在多個國家設(shè)立分支機(jī)構(gòu)或子公司,從而在全球范圍內(nèi)捕捉市場機(jī)會,以最適宜的方式在最適宜的地區(qū)進(jìn)行生產(chǎn),銷售或其他經(jīng)營活動,實(shí)現(xiàn)全球性的經(jīng)營戰(zhàn)略目標(biāo)。當(dāng)今全球經(jīng)濟(jì)活動中,跨國公司是國際貿(mào)易、國際投資、國際技術(shù)轉(zhuǎn)讓的主要角色,是西方發(fā)達(dá)國家最有影響、最活躍的經(jīng)濟(jì)力量。第三方物流:是專門從事物流的中介組織,按合約的要求,在指定時間內(nèi),為制造商提供部分或全部物流服務(wù)經(jīng)營管理活動。承擔(dān)這種物流服務(wù)管理活動的企業(yè)就是第三方物流商。第四方物流:由集成商負(fù)責(zé)統(tǒng)一組織,選擇滿足客戶需求的合作團(tuán)隊(duì),利用整個團(tuán)隊(duì)來控制和管理客戶的點(diǎn)到點(diǎn)式的供應(yīng)鏈運(yùn)作。集成商不僅控制和管理特定的物流服務(wù),而且對整體物流過程提出策劃方案,通過電子商務(wù)將這一過程集成。企業(yè)組織形式:企業(yè)財產(chǎn)及其社會化大生產(chǎn)和組織形態(tài),它表明一個企業(yè)的財產(chǎn)構(gòu)成、內(nèi)部分工協(xié)作與外部社會經(jīng)濟(jì)聯(lián)系的方式。戰(zhàn)略聯(lián)盟:兩個或兩個以上企業(yè)為了某種具有戰(zhàn)略性的目標(biāo),通過一定方式組成的優(yōu)勢互補(bǔ),風(fēng)險共擔(dān),要素雙向或多向流動的松散型網(wǎng)絡(luò)組織。虛擬企業(yè):為了實(shí)現(xiàn)某種市場機(jī)會,依靠信息技術(shù)和網(wǎng)絡(luò)技術(shù),將擁有實(shí)現(xiàn)該機(jī)會所需資源的若干企業(yè)集結(jié)而成的一種網(wǎng)絡(luò)化的動態(tài)合作經(jīng)濟(jì)實(shí)體。現(xiàn)代企業(yè)制度:指以企業(yè)法人財產(chǎn)制度為核心內(nèi)容,以公司制為主要形式,以產(chǎn)權(quán)清晰,責(zé)權(quán)明確,政企分開,管理科學(xué)為特征的企業(yè)制度。企業(yè)集團(tuán):是一個以少數(shù)幾個或一個大企業(yè)為核心,以一批具有共同利益,受這個核心不同程度控制和影響的企業(yè)為外圍,通過各種不同的聯(lián)系方式結(jié)成的比較穩(wěn)定和緊密的企業(yè)聯(lián)合體。企業(yè)經(jīng)營方式:處理企業(yè)資本所有者與企業(yè)經(jīng)營者之間經(jīng)濟(jì)關(guān)系的方式,也可稱為企業(yè)資產(chǎn)經(jīng)營形式。第二章:管理:有意識地協(xié)調(diào)人們的共同活動,達(dá)到一定目標(biāo)的系統(tǒng)的工作過程。計劃職能:是確定企業(yè)目標(biāo)和實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的途徑、方法、資源配置等的管理工作。計劃職能是首要職能。組織職能:為了實(shí)現(xiàn)企業(yè)的目標(biāo)與計劃,確定企業(yè)成員的分工與協(xié)作關(guān)系,建立科學(xué)合理的組織機(jī)構(gòu),使企業(yè)內(nèi)部各單位,各部門,各崗位的責(zé)、權(quán)、利相一致,彼此協(xié)調(diào),以保證企業(yè)目標(biāo)能夠順利實(shí)現(xiàn)的一系列管理工作。用人職能:也稱人事職能,指人員的選拔,使用,考核,獎懲和培養(yǎng)等一系列管理活動。指揮職能:指企業(yè)各級領(lǐng)導(dǎo)人為了貫徹實(shí)施企業(yè)計劃,在自己的職權(quán)范圍內(nèi),通過下達(dá)指示,命令和任務(wù),使員工在統(tǒng)一的目標(biāo)下,各負(fù)其責(zé),相互配合,完成各項(xiàng)任務(wù)??刂坡毮埽喊醇榷ㄓ媱澓推渌麡?biāo)準(zhǔn)對企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動進(jìn)行監(jiān)督、檢查,發(fā)現(xiàn)偏差,采取糾正措施,使工作按原定計劃進(jìn)行,或改變和調(diào)整計劃,以達(dá)到預(yù)期目的的管理活動。第三章:法人治理結(jié)構(gòu):根據(jù)企業(yè)經(jīng)營管理的決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)、監(jiān)督權(quán)彼此既分立,制約又相互聯(lián)結(jié),協(xié)調(diào)的原則,在企業(yè)高層組織設(shè)置權(quán)力機(jī)構(gòu)、決策機(jī)構(gòu)、執(zhí)行機(jī)構(gòu)和監(jiān)督機(jī)構(gòu),形成各自獨(dú)立,權(quán)責(zé)分明,相互制衡,相互協(xié)調(diào)關(guān)系的一種企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)制度。管理幅度是指一名主管人員直接指揮的下級人員的人數(shù)。有效管理幅度是指主管人員直接指揮下級人員的恰當(dāng)數(shù)量。學(xué)習(xí)型組織:是以共同愿景為基礎(chǔ),以團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)為根本特征,對顧客負(fù)責(zé)的組織系統(tǒng)。扁平化:是指減少管理的層次,擴(kuò)大管理的幅度,加強(qiáng)橫向聯(lián)系,使企業(yè)組織機(jī)構(gòu)由傳統(tǒng)的金字塔形向扁平形發(fā)展。第四章:企業(yè)文化:企業(yè)員工在從事商品生產(chǎn)和經(jīng)營中所共同持有的理想信念,價值觀念和行為準(zhǔn)則,是外顯于廠風(fēng)廠貌,內(nèi)隱于人們心靈中的,以價值觀為核心的一種意識形式。企業(yè)文化的核心是觀念文化,本質(zhì)上是一種意識形態(tài)。企業(yè)精神:是企業(yè)全體成員所共同信守的基本信念和思想境界。經(jīng)營管理風(fēng)格:是企業(yè)為實(shí)現(xiàn)目標(biāo)在整個經(jīng)營管理活動中堅持的基本信念,是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者對企業(yè)經(jīng)營方針,管理風(fēng)格的哲學(xué)思考和抽象概括。企業(yè)風(fēng)氣:企業(yè)職工在長期的生產(chǎn)經(jīng)營活動中和共同的工作生活中,形成的一種精神狀態(tài)和精神風(fēng)貌。企業(yè)道德:調(diào)整企業(yè)內(nèi)部人與人之間,各部門之間,個人與企業(yè)之間,及企業(yè)與社會之間關(guān)系的準(zhǔn)則和規(guī)范。第五章:人力資源:是指能夠推動國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展的、具有智力勞動能力和體力勞動能力的人的總和。人力資源管理:根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的要求,有計劃地對人力資源進(jìn)行合理配置,通過對企業(yè)中員工的招聘、培訓(xùn)、使用、考核、激勵、調(diào)整等一系列過程,調(diào)動員工的積極性,發(fā)揮員工的潛能,為企業(yè)創(chuàng)造價值,確保企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。人力資源規(guī)劃:是企業(yè)通過科學(xué)地預(yù)測、分析人力資源的供給和需求情況,制定必要的政策和措施,以確保自身在需要的時間和需要的崗位上獲得各種需要的人力資源,并使組織和個體得到長期利益的過程。職務(wù)擴(kuò)大化:增加單個職務(wù)中的任務(wù)數(shù)量,以克服由于分工過細(xì)而導(dǎo)致的工作枯燥的問題。職務(wù)輪換:讓員工在長期內(nèi)接觸多種專項(xiàng)任務(wù)。彼得原理:在企業(yè)中經(jīng)常存在著這種現(xiàn)象:當(dāng)某位管理者在某崗位上取得突出成就之后,就被提升到更高的職位上,但是他并不具備從事這一職務(wù)的才能。第六章:經(jīng)營戰(zhàn)略:是指企業(yè)面對激烈變化的環(huán)境,嚴(yán)峻挑戰(zhàn)的競爭,根據(jù)內(nèi)外環(huán)境當(dāng)前和未來有可能出現(xiàn)的各種條件,為確定企業(yè)發(fā)展目標(biāo)和實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的途徑,措施,手段,謀求企業(yè)生存和不斷發(fā)展所做出的總體性、長遠(yuǎn)性的計劃和方略。戰(zhàn)略思想:是指導(dǎo)經(jīng)營戰(zhàn)略制定和實(shí)施的基本思想。戰(zhàn)略思想起著統(tǒng)帥作用、靈魂作用和導(dǎo)向作用。戰(zhàn)略目標(biāo):是指企業(yè)以戰(zhàn)略思想指導(dǎo),根據(jù)對主客觀條件的分析,在戰(zhàn)略期內(nèi)努力發(fā)展的總目的和應(yīng)達(dá)到的總水平。戰(zhàn)略重點(diǎn):是指那些對于實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo)具有關(guān)鍵作用而又有發(fā)展
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