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正文內(nèi)容

品牌:企業(yè)文化的結(jié)晶(編輯修改稿)

2024-10-29 02:17 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 或者說是難以持久的。因此,把企業(yè)品牌融人企業(yè)文化中,讓企業(yè)文化在品牌建設(shè)中發(fā)揮獨特作用,這是打造企業(yè)品牌的關(guān)鍵。二、企業(yè)文化對企業(yè)品牌的影響 通過企業(yè)文化打造企業(yè)品牌,既是企業(yè)品牌戰(zhàn)略的實際步驟,也是發(fā)揮企業(yè)文化作用的重要表現(xiàn)。從某種程度上來說,企業(yè)品牌的形成和塑造,就是優(yōu)秀企業(yè)文化的展現(xiàn),在企業(yè)品牌身上集中體現(xiàn)了企業(yè)文化的深刻內(nèi)涵,企業(yè)品牌是企業(yè)文化形式和內(nèi)容的統(tǒng)一體,它通過企業(yè)品牌標(biāo)識來體現(xiàn)。企業(yè)文化對企業(yè)品牌的影響主要有:企業(yè)文化是品牌的內(nèi)在形式。品牌包括企業(yè)名稱和過硬的工程、尖端的技術(shù)、充沛的人才等。企業(yè)的品牌形象打造過程中具有先聲奪人的作用。企業(yè)通過過硬的工程向客戶和合作伙伴傳達企業(yè)文化,從而塑造企業(yè)良好的形象。在品牌打造過程中,品牌的成就不僅是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任,更是每一名員工的義務(wù)。一個企業(yè)品牌本身可以產(chǎn)生一種獨特的魅力。企業(yè)文化的理念是品牌的豐富內(nèi)涵。企業(yè)理念是由一個企業(yè)所具有的獨特的經(jīng)營哲學(xué)、使命、目、精神、道德、作風(fēng)等構(gòu)成,是企業(yè)文化的核心內(nèi)容。企業(yè)文化是企業(yè)形象的靈魂和整體系統(tǒng)的原動力,它對品牌具有決定作用,并通過品牌等載體表現(xiàn)出來。這就好比一個人具有的內(nèi)在獨特氣質(zhì)只能通過他的行為和外表才能感受得到。品牌的打造將企業(yè)精神、理念、價值觀等理念內(nèi)容,用具體化的、視覺化的傳播方式,有組織、有計劃、準(zhǔn)確地、快捷地傳達出來,使社會公眾一目了然地掌握企業(yè)實力,并產(chǎn)生認同感,從而達到企業(yè)品牌在企業(yè)形象戰(zhàn)略中占有重要的地位。品牌的基礎(chǔ)是企業(yè)的文化理念。企業(yè)文化理念是企業(yè)品牌創(chuàng)新的基礎(chǔ)和內(nèi)涵。品牌是企業(yè)文化理念變化和發(fā)展的外在表現(xiàn),因此企業(yè)文化建設(shè)和標(biāo)識形象創(chuàng)新應(yīng)有機地結(jié)合起來。好的品牌,向人們傳達了一種優(yōu)秀的企業(yè)文化,有利于樹立良好的企業(yè)形象,形成品牌忠誠度。要鑄就優(yōu)秀的企業(yè)品牌,沒有深厚的文化內(nèi)涵和底蘊是不可能的。企業(yè)文化一定要有方向感,目標(biāo)要明確。企業(yè)文化的品牌打造即是軟實力,也是硬道理,它會給企業(yè)發(fā)展帶來生生不息的生命動力。同樣更是母子關(guān)系的共同體,在孕育中成長,最后開花結(jié)果。同時也成為了家庭的主心骨,乃至國家企業(yè)的棟梁之材。所以一個知名的企業(yè)家一定要抓好企業(yè)文化建設(shè)和對企業(yè)發(fā)展帶來永久的品牌項目。企業(yè)文化與品牌建設(shè)不能分開,遠離無親近。她只能像母親一樣,時時刻刻惦記,并叮囑其要走好路,少走彎路,發(fā)展企業(yè)也亦是如此。三、如何發(fā)揮企業(yè)文化在企業(yè)品牌建設(shè)中的作用打造企業(yè)品牌是加強企業(yè)文化建設(shè)的重要任務(wù),因此在打造品牌中要注重發(fā)揮好企業(yè)文化的基礎(chǔ)作用。通過建設(shè)企業(yè)文化規(guī)范企業(yè)品牌。對于企業(yè)品牌的基本問題,如樹立什么樣的企業(yè)品牌、怎么打出企業(yè)品牌、品牌應(yīng)該是什么樣子、怎樣解釋企業(yè)品牌的內(nèi)涵等,這些問題解決不好,就很難使企業(yè)品牌得到宣傳和傳承,品牌的整體影響力大大減弱,十分不利于企業(yè)整體優(yōu)勢的發(fā)揮。通過加強企業(yè)文化建設(shè),就可以把完善規(guī)范企業(yè)品牌作為加強企業(yè)文化建設(shè)的突破口,在做好企業(yè)文化建設(shè)的基礎(chǔ)工作中,完善企業(yè)理念和形象等核心內(nèi)容,并大力推行,規(guī)范執(zhí)行,從而有利于企業(yè)品牌規(guī)范,豐富企業(yè)內(nèi)涵,提升企業(yè)品牌影響力。通過建設(shè)企業(yè)文化,為打造卓越企業(yè)品牌提奮皿文褚供強有力的依托。企業(yè)要想在市場中做大做強,必須以品牌引路,要以出精品、創(chuàng)牌子為目標(biāo),鑄造名優(yōu)工程,塑造亮點形象。而企業(yè)品牌本身就是企業(yè)文化的一個多面的體現(xiàn),通過型、效、力三個方面充分折射,展現(xiàn)一個企業(yè)的獨特魅力。因此,將企業(yè)經(jīng)營活動中形成的諸如“兌現(xiàn)合同承諾,鑄就時代精品”等理念轉(zhuǎn)化為有效的企業(yè)品牌,進而促進無形的企業(yè)文化勃勃成長,同時把這種無形的東西,傳遞給社會公眾,使更多的人了解和認同企業(yè),塑造形象品牌。同時,通過企業(yè)良好形象品牌來增強企業(yè)每一個成員的榮辱感和企業(yè)凝聚力,從而使每個職工的言行與企業(yè)形象達到最大程度的統(tǒng)一。另外,企業(yè)積極開展鑄就精品工程、攻克技術(shù)難關(guān)等活動,在生產(chǎn)經(jīng)營過程中培養(yǎng)和強化全員貫標(biāo)意識、質(zhì)量意識、科技意識,立足于干一項工程、創(chuàng)一塊品牌、出一次精品、占一份市場,從而提升企業(yè)的競爭力和美譽度,充實企業(yè)文化內(nèi)涵。通過建設(shè)企業(yè)文化增強品牌的認可度,提升品牌價值。鐵路企業(yè)的產(chǎn)品是修建鐵路、公路等,所從事的行業(yè)較為特殊,因而塑造品牌的途徑和方法受到一些限制,靠廣告、靠產(chǎn)品等很難贏得企業(yè)品牌的轟動效應(yīng)。同時,鐵路建設(shè)承建的許多重大工程本身不屬于自己,除了能在企業(yè)的輝煌歷史里留下一筆外,若干年后如果不去挖掘也無人知曉,對企業(yè)品牌的影響力也是暫時的,難以長久。如何持續(xù)打造企業(yè)品牌的影響力,增強企業(yè)品牌在企業(yè)內(nèi)外的認可度,提升企業(yè)品牌的內(nèi)在價值,顯然需要一種更加有效的方法途徑。企業(yè)文化能夠起到這樣非常獨特的作用,一方面由于企業(yè)品牌是廣義企業(yè)文化的一部分,另一方面企業(yè)文化自身的感染力和生命力在打造企業(yè)品牌中也能夠發(fā)揮不可替代的作用。通過大力加強企業(yè)文化建設(shè),對企業(yè)傳統(tǒng)優(yōu)秀文化進行深人挖掘提煉,形成自己獨具特色并具有一定感染力的優(yōu)秀企業(yè)文化,并通過印制企業(yè)文化宣傳手冊、宣傳光盤、宣傳畫冊等方式大力推行企業(yè)文化,把企業(yè)文化內(nèi)涵多層次、多角度加以展現(xiàn),這樣就使企業(yè)內(nèi)外在了解企業(yè)文化精髓中認可企業(yè)品牌,企業(yè)品牌的價值在展現(xiàn)企業(yè)文化的優(yōu)秀傳統(tǒng)歷史中得到提升。企業(yè)文化的感染力和生命力有助于增強企業(yè)品牌的親和力,企業(yè)文化的展現(xiàn)有助于提升企業(yè)品牌的內(nèi)在價值。第四篇:品牌文化不是企業(yè)文化近幾年來,隨著卷煙產(chǎn)品買方市場的形成和加入WTO對中國煙草市場的沖擊,煙草行業(yè)上下形成了這樣一致的觀點:中國煙草要有大的作為,要能與國際煙草巨頭相抗?fàn)?,必須形成大品牌。卷煙工業(yè)企業(yè)更深刻認識到,要形成大品牌,品牌就必須有魅力,必須有文化內(nèi)涵,才能形成品牌偏好和品牌忠誠,成為真正的強勢品牌。因此,各卷煙工業(yè)企業(yè)在形成品牌文化方面下了不少的功夫,如曲靖煙廠的“福”文化,長沙煙廠的“和”文化,寧波煙廠的“勝利”文化以及紅塔集團“超越自我”的文化等等。然而,許多卷煙品牌的文化內(nèi)涵大都將企業(yè)文化等同了品牌文化,將企業(yè)形象廣告等同了品牌形象廣告:“大紅鷹——新時代的精神”以及“勝利之鷹”的內(nèi)涵是:“大紅鷹”的騰飛,是九十年代寧煙人血脈里涌動的激情與自信,是一個歷史悠久的老品牌沉淀的有形和無形資產(chǎn)被激活后所閃耀的動人色彩。所有的一切,都是“新時代精神”的真實寫照!勝利是一種精神的冶煉,對崇高事業(yè)孜孜不斷的追求,追求卓越的開拓創(chuàng)新精神;把握根本、體貼萬事,關(guān)愛人生的博愛精神;不斷自我否定,永無止境地從勝利走向勝利。(摘自寧波煙廠網(wǎng)站)?!皠罹珗D治,福滿乾坤”:為了適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)文化經(jīng)營和文化管理的需要,曲煙企業(yè)在總結(jié)傳統(tǒng)文化的基礎(chǔ)上,全面構(gòu)建了以“‘?!幕睘樘厣?,“競爭文化”、“創(chuàng)新文化”
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