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正文內(nèi)容

中心小學(xué)教師考核方案(編輯修改稿)

2024-10-24 20:00 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 生考核成績(jī)表等資料,全部按要求完成打“優(yōu)”得5分,資料情況欠佳打“良﹢”得3分,資料不齊全打“良”得2分,其余情況酌情扣分。(三)、兼職工作50分功能用房10分。由考核小組根據(jù)學(xué)校提供的材料評(píng)定打分。教師值日10分。根據(jù)值日到崗情況、值日記錄情況、有無(wú)事故發(fā)生等情況,由考核小組評(píng)定打分。出勤10分。根據(jù)簽到情況、有無(wú)事故發(fā)生、有無(wú)破壞午休房公物等情況,由考核小組評(píng)定打分。臨時(shí)任務(wù)完成情況10分。對(duì)于學(xué)校臨時(shí)安排的任務(wù),例如代理班主任、外出學(xué)習(xí)、家長(zhǎng)會(huì)接待、代理值日、布置校園、藝術(shù)表演等各項(xiàng)工作的完成情況及態(tài)度,由考核小組評(píng)定打分。為避免分?jǐn)?shù)過(guò)低,對(duì)于以上幾項(xiàng)兼職工作中沒(méi)有參加的,得一半分。例:某老師參加了公開(kāi)課、教師值日表現(xiàn)優(yōu)秀,可得20分,但卻沒(méi)有參加其它活動(dòng),則直接給該項(xiàng)的一半分,即5分,那該教師現(xiàn)在共可得25分。安全事故10分。發(fā)生安全事故的,酌情進(jìn)行扣分。七、加分情況:教師輔導(dǎo)學(xué)生參賽獲獎(jiǎng),省級(jí)加5分,市級(jí)加4分,區(qū)級(jí)加3分。業(yè)務(wù)論文在正規(guī)教育雜志報(bào)刊上發(fā)表的記5分。教師個(gè)人獲得區(qū)級(jí)表彰的加3分,市級(jí)表彰加4分,省級(jí)表彰加5分。八、以下情況屬于一票否決,定為考核不合格因違反政紀(jì)國(guó)法而受上級(jí)有關(guān)部門(mén)處分者;因工作失職造成學(xué)生嚴(yán)重受傷、死亡、殘疾或重大安全事故的,責(zé)任人當(dāng)年考核不合格;犯罪處刑罰者。其他因受處分,明確被定為考核不合格者。東白中心小學(xué)第四篇:中心小學(xué)教師月常規(guī)量化考核方案中心小學(xué)教師月常規(guī)量化考核方案(試行)一、職業(yè)道德考核(10分)熱愛(ài)祖國(guó),擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨,堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平教育理論、實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想,樹(shù)立社會(huì)主義榮辱觀,思想覺(jué)悟高。(3分)教育思想端正,教書(shū)育人,無(wú)體罰和變相體罰學(xué)生現(xiàn)象。(3分)遵守《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教職工日常行為規(guī)范》和《教職工十條禁令》,熱愛(ài)本職工作,熱愛(ài)學(xué)生,團(tuán)結(jié)協(xié)作,言行舉止堪為學(xué)生表率。(2分)工作積極主動(dòng),任勞任怨,服從學(xué)校及學(xué)校各部門(mén)安排工作和上級(jí)派遣,完成工作任務(wù)(2分)有下列情形的,實(shí)行扣分.1,在課堂上使用手機(jī)或傳呼機(jī)等通訊工具每次扣3分。工作時(shí)間在網(wǎng)上千與教學(xué)無(wú)關(guān)的聊天、游戲、收聽(tīng)觀看與教學(xué)無(wú)關(guān)的音頻視頻信息等娛樂(lè)活動(dòng)每次扣2分;在線上網(wǎng)觀看黃色、淫穢錄相每次扣10分。不服從學(xué)校及學(xué)校部門(mén)和上級(jí)安排每次扣5分,不按規(guī)定時(shí)間上交材料每次扣2分。工作失職,給學(xué)校造成嚴(yán)重?fù)p失和不良影響每次扣5分。體罰、變相體罰或侮辱學(xué)生,影響惡劣的每次扣5分。酗酒鬧事、打架斗毆、挾私誣告他人的每次扣5分。不按時(shí)完成學(xué)校分配任務(wù),影響學(xué)校聲譽(yù),造成嚴(yán)重影響的每次扣5分。違反政策規(guī)定,向?qū)W生或?qū)W生家長(zhǎng)亂收費(fèi)、亂攤派,收受學(xué)生或家長(zhǎng)錢(qián)財(cái)每次扣5分。受黨政紀(jì)律處分的:警告或記過(guò)每次扣2分嚴(yán)重警告或記大過(guò)每次扣4分留黨察看或留用察看每次扣6分。、教師考勤(10分)教師請(qǐng)假須履行請(qǐng)假手續(xù),經(jīng)批準(zhǔn)后方能離開(kāi)學(xué)校。l天以內(nèi)由教導(dǎo)處批準(zhǔn),l天以上3天以內(nèi)由學(xué)校批準(zhǔn),三天以上由上級(jí)主管部門(mén)批準(zhǔn)。全月出滿勤8分。個(gè)人因事請(qǐng)假每天扣1分,;,;曠工一天扣3分,曠工一節(jié)扣1分。無(wú)故不請(qǐng)假及沒(méi)有請(qǐng)假條者作為曠工處理,私自調(diào)課作為曠工處理。(A、遲到、早退均指本人的課:B、遲到、早退三次折算一節(jié)曠工,病事假三節(jié)折算一天病事假;C、私自調(diào)課指調(diào)課后全天不到校上班。)日??记谟芍抵苄姓?、教師具體負(fù)責(zé),學(xué)校將不定期抽查,不按規(guī)定履行請(qǐng)假手續(xù)或調(diào)課手續(xù)按曠工處理。按時(shí)參加政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)2分,無(wú)故不參加學(xué)習(xí)的,,每曠會(huì)一次扣2分。(會(huì)議請(qǐng)假折合半天計(jì)算)護(hù)校值班缺崗被通報(bào)點(diǎn)名一次扣3分。三、教學(xué)常規(guī)工作(60分)課程落實(shí)(5分)嚴(yán)格按照學(xué)校課程安排上足課時(shí)5分。反之酌情扣12分。備課(12分)認(rèn)真鉆研教材,吃透課程標(biāo)準(zhǔn),按學(xué)校常規(guī)管理規(guī)定備足教案12分,反之,每缺少一課時(shí)教案扣1分,累計(jì)記扣。上課(14分)按時(shí)上下課,堅(jiān)守課堂教學(xué)崗位,課堂教學(xué)紀(jì)律好,教學(xué)效果明顯14分。反之,教學(xué)紀(jì)律混亂,影響其它班級(jí)授課的每次扣3分。聽(tīng)課(5分)(1)、初級(jí)職稱教師每學(xué)期聽(tīng)課不少于10節(jié),中級(jí)職稱教師每學(xué)期聽(tīng)課不少于少20節(jié)5分。反之,吵一節(jié)扣2分,累計(jì)記扣。(2)、聽(tīng)課記錄真實(shí)、詳實(shí)、欄目填寫(xiě)具體。欄目填寫(xiě)不具體、內(nèi)容不詳實(shí)。作業(yè)與評(píng)價(jià)(10分)(1)、作業(yè)設(shè)計(jì)科學(xué)、合理、實(shí)用,質(zhì)量高,符合規(guī)定5分。(2)、批改、評(píng)語(yǔ)符合要求。按學(xué)校常規(guī)管理規(guī)定完成作業(yè)批閱任務(wù)5分。反之缺一次扣1分,累計(jì)記扣。輔導(dǎo)(8分)早讀輔導(dǎo)有記錄4分,后進(jìn)生輔導(dǎo)有記錄4分。(早讀記錄次數(shù)以早讀實(shí)際節(jié)次計(jì)算,后進(jìn)生輔導(dǎo)每月不少于4次)反之,輔導(dǎo)記錄缺一次扣1分,累計(jì)記扣。教改教研(6分)積極參加教研活動(dòng)6分。無(wú)故不參加者每次扣6分,遲到、早退一次扣1分。(教研活動(dòng)指由教研組安排的專題教學(xué)研究活動(dòng),考勤以教研組記錄為準(zhǔn))四、學(xué)生管理(20分)l、學(xué)生安全工作是學(xué)校最重要工作之一,每天放學(xué)教師要認(rèn)真按學(xué)校要求組織學(xué)生集合排隊(duì)(惡劣天氣除外)5分。反之,不按要求組織學(xué)生放學(xué),每次扣1分(文化課檢測(cè)除外)。(以值周行政或教師抽查記錄為準(zhǔn))所教班級(jí)班風(fēng)班紀(jì)好,,8分以下0分。所教班級(jí)學(xué)生在校園內(nèi)無(wú)安全責(zé)任
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