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正文內(nèi)容

關(guān)于開(kāi)展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)活動(dòng)的通知(編輯修改稿)

2024-10-21 07:23 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 孟祥潤(rùn)、董幸生、李子玉同志為成員。其次,加大投入力度,對(duì)各項(xiàng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃的實(shí)施過(guò)程中在人、財(cái)、物上給予充分的保證。三是、建立激勵(lì)機(jī)制。如,工程技術(shù)人員,管理人員,技術(shù)工人等,通過(guò)參加與本專業(yè)有關(guān)的學(xué)習(xí)(函授、自學(xué)考試等),畢業(yè)或結(jié)業(yè)后,或通過(guò)學(xué)習(xí)有創(chuàng)新,有貢獻(xiàn)的,公司可給予一次性的獎(jiǎng)勵(lì),在內(nèi)部形成一種尊重知識(shí),尊重人才,崇尚創(chuàng)新的濃厚氛圍,讓自學(xué)成才的員工有成就感和榮譽(yù)感,為加快人才隊(duì)伍建設(shè)搭建平臺(tái)??傊瑒?chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)是一項(xiàng)長(zhǎng)期而艱巨的工程,必須長(zhǎng)期持久的抓下去,并要抓出成效。只有這樣,我們的企業(yè)才能進(jìn)步,員工的素質(zhì)才能提高,企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力才能形成,逐步走向成熟和壯大。二00六年八月第三篇:關(guān)于創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)的通知奧信集團(tuán)關(guān)于深入開(kāi)展學(xué)習(xí)型企業(yè)創(chuàng)建活動(dòng)的通知集團(tuán)總部集團(tuán)所屬各項(xiàng)目公司 子公司 分公司:“人才成就企業(yè),企業(yè)造就人才”,為了貫徹落實(shí)省委省政府對(duì)民營(yíng)企業(yè)的有關(guān)指示精神,加快創(chuàng)造學(xué)習(xí)型企業(yè)步伐,打造具有奧信集團(tuán)特色的企業(yè)文化,通過(guò)開(kāi)展主題鮮明的學(xué)習(xí)活動(dòng),豐富活動(dòng)內(nèi)容,以學(xué)習(xí)型企業(yè)創(chuàng)建推動(dòng)企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。經(jīng)集團(tuán)研究決定在全集團(tuán)開(kāi)展學(xué)習(xí)型企業(yè)創(chuàng)建活動(dòng),現(xiàn)將活動(dòng)內(nèi)容通知如下:一、指導(dǎo)思想宣傳落實(shí)省委省政府有關(guān)經(jīng)濟(jì)政策,以深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀為主題,以加快改變企業(yè)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變?yōu)橹骶€,以提高管理人員文化知識(shí)和創(chuàng)新實(shí)踐為重點(diǎn),以培養(yǎng)“會(huì)經(jīng)營(yíng)、懂管理、能實(shí)操”團(tuán)隊(duì)為目標(biāo),不斷增強(qiáng)奧信集團(tuán)的凝聚力、創(chuàng)造力和競(jìng)爭(zhēng)力。二、活動(dòng)時(shí)間企業(yè)文化形象的塑造是一個(gè)長(zhǎng)期而艱巨的任務(wù),深入開(kāi)展學(xué)習(xí)型企業(yè)創(chuàng)建活動(dòng)是推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè)、打造奧信品牌軟實(shí)力的具體做法,需要由淺入深,循序漸進(jìn),持之以恒的進(jìn)行,是一項(xiàng)長(zhǎng)期而且重要的工作。前期啟動(dòng)時(shí),按每月選定一個(gè)學(xué)習(xí)主題和重點(diǎn)的原則,安排每月的最后一個(gè)周五上午統(tǒng)一到集團(tuán)總部會(huì)議室集中學(xué)習(xí)。三、活動(dòng)形式及內(nèi)容本活動(dòng)每月一期,每期學(xué)習(xí)半天(9:30至11:30),每期由兩個(gè)環(huán)節(jié)組成,一是學(xué)習(xí)當(dāng)期最受關(guān)注的經(jīng)濟(jì)熱點(diǎn)或焦點(diǎn),宣傳和解讀省委省政府有關(guān)經(jīng)濟(jì)政策。二是學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)奧信集團(tuán)“金融與產(chǎn)業(yè)相結(jié)合打造行業(yè)細(xì)分領(lǐng)域產(chǎn)業(yè)化”發(fā)展模式內(nèi)涵,掌握奧信集團(tuán)投資運(yùn)作的各項(xiàng)目發(fā)展方向與經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。每期以主題演講與熱點(diǎn)討論相結(jié)合,做到學(xué)以至用。四、目標(biāo)任務(wù)(1)在集團(tuán)上下,形成人人愛(ài)學(xué)、會(huì)學(xué)的學(xué)習(xí)風(fēng)氣。通過(guò)大力宣傳和深入細(xì)致的思想發(fā)動(dòng),使參與學(xué)習(xí)人員提高思想認(rèn)識(shí),搞高自身素質(zhì)。使企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的理念得到集團(tuán)全體成員的認(rèn)同。集團(tuán)中高層管理干部都要積極參與創(chuàng)建活動(dòng)。(2)建立內(nèi)外互動(dòng)的學(xué)習(xí)機(jī)制。除集團(tuán)高層領(lǐng)導(dǎo)對(duì)各分管事項(xiàng)發(fā)表主題演講外,還可通過(guò)邀請(qǐng)知名專家學(xué)者到集團(tuán)授課,引導(dǎo)集團(tuán)團(tuán)隊(duì)與部門之間建立廣泛、及時(shí)的溝通和交流。堅(jiān)持典型引路和輿論引導(dǎo)互相配合,對(duì)學(xué)習(xí)先進(jìn)團(tuán)隊(duì)或積極個(gè)人給予精神和物質(zhì)激勵(lì)。(3)打造具有奧信特色的企業(yè)文化品牌。在開(kāi)展學(xué)習(xí)型企業(yè)創(chuàng)建活動(dòng)中,一方面要充分利用和完善集團(tuán)辦公室原有的活動(dòng)形式,另一方面要從實(shí)際出發(fā),與時(shí)俱進(jìn),不斷創(chuàng)新和設(shè)計(jì)靈活多樣、能滿足管理人員需求的新載體,打造具有時(shí)代特征、奧信特色的企業(yè)文化品牌。提升奧信品牌軟實(shí)力建設(shè)。(4)通過(guò)學(xué)習(xí)樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,掌握一定的現(xiàn)代企業(yè)管理技能,不斷更新知識(shí)結(jié)構(gòu),增強(qiáng)獲取信息的能力,加強(qiáng)溝通能力,適應(yīng)集團(tuán)發(fā)展的需要。五、分段實(shí)施計(jì)劃在接到本通知后,各主講人員應(yīng)精心準(zhǔn)備,高度重視。演講主題的材料要求結(jié)合奧信集團(tuán)的發(fā)展思路和方向,生動(dòng)具體,杜絕泛泛而談。集團(tuán)所屬各公司應(yīng)進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感,積極支持和有效組織公司中高層人員學(xué)習(xí),并及時(shí)向下屬轉(zhuǎn)達(dá)學(xué)習(xí)內(nèi)容與精神,實(shí)現(xiàn)整體素質(zhì)的提高。領(lǐng)導(dǎo)帶頭、率先垂范。各項(xiàng)目公司高層領(lǐng)導(dǎo)要以身作則,帶頭學(xué)習(xí),堅(jiān)持和發(fā)揚(yáng)理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng),積極參加各類學(xué)習(xí),不斷完善知識(shí)結(jié)構(gòu),努力成為學(xué)習(xí)型的領(lǐng)導(dǎo)。要充分發(fā)揮表率作用,樹(shù)立奧信文化品牌,提升奧信品牌的競(jìng)爭(zhēng)力和影響力。湖北奧信集團(tuán)有限公司2011年4月20日第四篇:關(guān)于開(kāi)展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)活動(dòng)的實(shí)施意見(jiàn)關(guān)于開(kāi)展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)活動(dòng)的實(shí)施意見(jiàn)公司各黨支部:為了深入貫徹落實(shí)“三個(gè)代表”和科學(xué)發(fā)展觀的要求,結(jié)合創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的開(kāi)展,促使廣大干部職工不斷學(xué)習(xí)進(jìn)步,從而使公司在知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代和未來(lái)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中能夠快速、健康發(fā)展,形成長(zhǎng)久的企業(yè)發(fā)展能力和競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。結(jié)合公司實(shí)際,提出開(kāi)展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)活動(dòng)的實(shí)施意見(jiàn)。一、指導(dǎo)思想和總體目標(biāo)以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),按照科學(xué)發(fā)展觀的要求,解放思想,與時(shí)俱進(jìn),以人為本,追求卓越,轉(zhuǎn)變各級(jí)干部和全體員工思想觀念,提高隊(duì)伍學(xué)習(xí)能力,逐步形成主動(dòng)學(xué)習(xí)、全員學(xué)習(xí)、全程學(xué)習(xí)的良好學(xué)習(xí)氛圍,不斷提升企業(yè)綜合競(jìng)爭(zhēng)力,努力把公司建設(shè)成不斷突破、持續(xù)創(chuàng)新、快速發(fā)展的學(xué)習(xí)型企業(yè)。二、主要內(nèi)容創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織。按照十七屆四中全會(huì)要求,各黨支部和廣大黨員要將學(xué)習(xí)作為一種日常行為,善于學(xué)習(xí)先進(jìn)的思想理論,注重知識(shí)能力的更新,不斷提高認(rèn)識(shí)問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力,從而提高科學(xué)決策、應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)和持
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