終止勞動合同證明書(編輯修改稿)
2024-10-06 09:57 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 作出處理決定，并采取公告或委托公證機構(gòu)送達的方式送達。本證明依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法實施條例》第二十四條制定。終止勞動合同證明書5甲方（用人單位）：乙方（職工）：身份證號碼：甲乙雙方于 年 月 日簽訂為期年的勞動合同，現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動合同關(guān)系。經(jīng)雙方協(xié)商達成一致簽訂本協(xié)議，協(xié)議內(nèi)容如下：自（乙方工資、加班費等結(jié)算至 年 月 日。）原雙方所簽訂的勞動合同自動失效，雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止,雙方均不再為對方承擔(dān)或履行任何責(zé)任與義務(wù)。乙方需在離職時，需妥善辦理所有工作移交和歸還公司所有物品等離職手續(xù)，甲方在乙方辦完離職手續(xù)十天內(nèi)付清其所有款項，（共計人民幣元，大寫人民幣）。甲方為乙方繳納保險社會保險至乙方離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為。離職時，甲方根據(jù)乙方需要，可向乙方提供勞動合同解除的證明。乙方應(yīng)為所掌握的甲方之任何商業(yè)秘密（包括本協(xié)議內(nèi)容）進行保密，不得泄露給任何第三方。甲乙雙方之間無任何競業(yè)限制協(xié)議，合同解除后，乙方無需履行任何競業(yè)限制義務(wù)。本協(xié)議是解決雙方之間勞動爭議的所有內(nèi)容，雙方之間不再存在其他任何勞動爭議。簽約地點：此協(xié)議書一式二份，都具有同等的法律效力，甲乙雙方各持一份，本協(xié)議自雙方簽署之日起成立并生效。甲方（蓋章）：法定代表人或委托人：年 月 日乙方（簽字或蓋章）：年 月 日終止勞動合同證明書6茲有我單位員工居民身份證：勞動合同期限：，因下列第因與本單位終止(解除)勞動合同。一、期滿終止勞動合同(單位不續(xù)訂 □ 職工不續(xù)訂 □)。二、退休終止勞動合同。三、企業(yè)轉(zhuǎn)制離崗?fù)损B(yǎng)終止勞動合同。四、企業(yè)轉(zhuǎn)制準(zhǔn)離崗?fù)损B(yǎng)終止勞動合同。五、試用不合格解除勞動合同。六、雙方協(xié)商一致解除勞動合同。七、患病或非因工負(fù)傷解除勞動合同。八、不勝任工作解除勞動合同。九、客觀情況變化解除勞動合同。十、經(jīng)濟性裁員解除勞動合同。十一、辭職、自動離職解除勞動合同。十二、違法、違紀(jì)、違約解除勞動合同。十三、出境定居離職解除勞動合同。十四、其他原因解除勞動合同： 。特此證明經(jīng)辦人： 單位(蓋章)：年 月 日終止勞動合同證明書7茲有本單位職工，性別_____，年齡__________，住址__________。勞動合同期限為_______年___月___日至________年___月___日（或無固定期限、以完成一定的工作為期限）。因__________，根據(jù)《勞動法》第條第款第項規(guī)定，本單位解除與該職工的勞動合同。特此證明。（用人單位蓋章）___年___月___日終止勞動合同證明書8編號：因依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第 條 項之規(guī)定和勞動合同第 條項之約定，雙方于 年 月 日簽訂的 年 月 日起至 年 月 日止或的 勞動合同于 年 月 日解除（終止）。乙方解除（終止）勞動合同前的工作崗位為 ，在甲方工作年限為 。解除（終止）勞動合同的經(jīng)濟補償金甲方按 月支付乙方，計人民幣元。甲方（用人單位） 乙方（勞動者）蓋 章： 簽 章：法定代表人（委托代理人）簽 章：勞動用工登記機關(guān)蓋章：勞動用工登記日期：年 月 日云南省人力資源和社會保障廳印制終止勞動合同證明書9同志：本單位與你簽訂的勞動合同，因原因，依照決定于 年月日與你終止（解除）勞動
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