非領(lǐng)導(dǎo)崗位雙向選擇和擇優(yōu)選用實施辦法范文(編輯修改稿)
2024-10-01 05:16 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 人填寫《機關(guān)工作人員定崗意向表》，按規(guī)定的時間報機構(gòu)改革辦公室，機改辦將情況匯總后，向各部門反饋。 （二）各部門根據(jù)反饋情況，研究提出擇優(yōu)選用、雙向選擇的方案和擬定人員，報機構(gòu)改革領(lǐng)導(dǎo)小組審核。 （三）綜合部門，可根據(jù)工作需要，按照個人的德才表現(xiàn)在全局范圍內(nèi)優(yōu)先擇優(yōu)選擇。業(yè)務(wù)部門原則上在本部門選擇或在業(yè)務(wù)相近的部門人員中選擇。 凡在一個部門連續(xù)工作時間較長的，原則上應(yīng)
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