3機(jī)關(guān)干部末位淘汰及雙向選擇工作實施方案(編輯修改稿)
2025-08-27 00:50 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 行，主要以干部職工的德、能、勤、績、廉為依據(jù)；參與測評人員為全體鄉(xiāng)干部職工、村支部書記、鄉(xiāng)屬單位負(fù)責(zé)人；設(shè)立秘密寫票處，向參與測評人員發(fā)放《新洲鄉(xiāng)干部職工綜合績效測評表》進(jìn)行民意票決。表格中根據(jù)干部職工的德、能、勤、績、廉的表現(xiàn)，設(shè)置留用和淘汰兩個檔次，投票者在每個被測評對象的姓名的兩個檔次 中，只能選擇其中一個檔次打 radic。（不作其它標(biāo)記符號），否則作棄權(quán)票，被測評對象所得的棄權(quán)票作為該對象的淘汰票。實行當(dāng)場唱票制，被測評對象所得留用票排名倒數(shù)后 2 位或淘汰票最高前 2 位對象為末位淘汰對象。 末位淘汰者管理辦法：保留其鄉(xiāng)政府工作人員名冊、編制，不收繳工資卡（臨時工工資照發(fā)）；參與年終考核，自己管線的崗位上的工作必須抓好，出現(xiàn)嚴(yán)重工作失職的，或上級主管 第 3 頁 共 4 頁 部門不滿意的，停發(fā)工資；被淘汰者不參與除本職崗位工作外的其他工作，不進(jìn)鄉(xiāng)作業(yè)組，不駐村，不享受
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