市場營銷畢業(yè)設(shè)計(jì)-東方雨虹營銷渠道構(gòu)建研究(編輯修改稿)
2025-01-04 03:25 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 方雨虹的營銷渠道概況 ................................................................................ 4 1．國內(nèi)營銷渠道 ................................................................................................... 4 2．國外營銷渠道 ................................................................... 錯(cuò)誤 !未定義書簽。 （三）東方雨虹在渠道構(gòu)建方面存在的問題 ............................................................ 4 1．營銷渠道系統(tǒng)缺少專業(yè)渠道成員 ................................................................... 4 2．南方市場的營銷渠道覆蓋率低 ....................................... 錯(cuò)誤 !未定義書簽。 3．渠道職能交叉 ................................................................... 錯(cuò)誤 !未定義書簽。 4．存在竄貨問題 ................................................................... 錯(cuò)誤 !未定義書簽。 四、優(yōu)化東方雨虹營銷渠道構(gòu)建的對(duì)策 ........................................................................... 5 （一）選擇專業(yè)渠道成員 ............................................................................................ 5 1．功能性專業(yè)渠道成員的選擇 ........................................................................... 5 2．輔助型專業(yè)渠道成員的選擇 ........................................... 錯(cuò)誤 !未定義書簽。 （二）建設(shè)適合南方市場的營銷渠道 ........................................ 錯(cuò)誤 !未定義書簽。 1．建立水平營銷渠道系統(tǒng) ................................................... 錯(cuò)誤 !未定義書簽。 2．選擇并激勵(lì)適合南方市場的渠道成員 ........................... 錯(cuò)誤 !未定義書簽。 （三）明確各渠道職能 ................................................................ 錯(cuò)誤 !未定義書簽。 （四）建立解決竄貨問題的機(jī)制 ................................................ 錯(cuò)誤 !未定義書簽。 1．建立規(guī)范、合理和穩(wěn)定的價(jià)格管理體系 ....................... 錯(cuò)誤 !未定義書簽。 2．制定合理的銷售目標(biāo) ....................................................... 錯(cuò)誤 !未定義書簽。 3．建立市場監(jiān)管制度 ........................................................... 錯(cuò)誤 !未定義書簽。 結(jié) 論 ............................................................................................................................... 6 參 考 文 獻(xiàn) ......................................................................................................................... 7 致 謝 ...........................................................................................
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