加強(qiáng)政府單位檔案管理存在的問題及對(duì)策建議思考(編輯修改稿)
2025-09-21 20:37 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 四）檔案管理人員工作效率低下 政府單位的檔案管理工作具體包含以下幾個(gè)方面：?jiǎn)挝粌?nèi)各種制度、法律的整理，負(fù)責(zé)保管單位內(nèi)各種文檔類文件；按期完成業(yè)務(wù)、文書、設(shè)備、會(huì)計(jì)、聲 像、實(shí)物檔案材料的收集、整理和立卷歸檔工作，并對(duì)各室業(yè)務(wù)檔案材料的歸檔工作進(jìn)行指導(dǎo)；定時(shí)檢驗(yàn)檔案資料，保證檔案的質(zhì)量；收集、整理、保管與本所檔案有關(guān)的資料，提供具有參考價(jià)值的文獻(xiàn)；做好檔案的管理保管工作，防止泄密和丟失損毀檔案事件的發(fā)生；對(duì)檔案進(jìn)行編制，方便檢索查找等；開展檔案編研，將檔案分級(jí)歸類；負(fù)責(zé)填報(bào)和編寫政府單位有關(guān)檔案工作的統(tǒng)計(jì)和調(diào)查資料；處理檔案的鑒定、銷毀和移交工作等。檔案管理人員的工作量大，且工作程序繁瑣，很多政府單位的檔案管理都是人工進(jìn)行，這在一定程度上就會(huì)導(dǎo)致檔案管理進(jìn)程緩慢，工作效率低 下，雖然消耗了政府單位的人力、物力、財(cái)力，卻沒有很大的成效。另外，檔案管理人員在長(zhǎng)時(shí)間進(jìn)行檔案管理的工作后會(huì)產(chǎn)生懈怠心理，對(duì)工作產(chǎn)生抵觸情緒，認(rèn)為即使做了也沒有什么明顯的效果，就會(huì)出現(xiàn)應(yīng)付心態(tài)，不利于檔案管理工作的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。 二、針對(duì)政府單位檔案管理過程中遇到的困境的解決措施 上文簡(jiǎn)單列舉了一些政府單位檔案管理工作中會(huì)遇到的一些問題，接下來就給出一些解決措施。 （一）重視檔案管理工作 第一，政府單位要做的就是思想上的轉(zhuǎn)變，糾正對(duì)于檔
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