5人才開發(fā)經(jīng)驗匯報材料(編輯修改稿)
2025-09-11 18:03 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 的發(fā)展。為此我市通過集資、捐款等方式向他們提供資金援助，并與多家銀行協(xié)調(diào)，爭取貸款優(yōu)惠政策。僅去年一年，我市各市直單位為鄉(xiāng)土人才援助資金、物品價值共 萬元。 （三）立足實際，加強培訓(xùn)，提高素質(zhì)，貯備人才。我市對 第 4 頁 共 7 頁 鄉(xiāng)土人才的培訓(xùn)主要是做到了 “ 三實 ” ，實際、實效、實用。 一是講實際。我市對鄉(xiāng)土人才的培訓(xùn)能立足于把致富能手培養(yǎng)成黨員，把黨員培養(yǎng)成村 干部，把村干部培養(yǎng)成致富帶頭人。一方面是注重加大投入，創(chuàng)新培養(yǎng)模式，創(chuàng)建了 “ 黨校 +農(nóng)校 ”的基地培訓(xùn)模式。近年來，我市先后整合資金 1000 多萬元，建立了農(nóng)村黨員干部科技知識示范基地 6 處，組織農(nóng)村黨員干部和農(nóng)民分期分批地到基地觀摩、培訓(xùn) 50000 人次，并取得了豐碩的成果，僅去年一年，全市掌握 2 門以上致富技術(shù)和擁有 “ 綠色 ”證書的黨員和群眾分別達到了 5400 人和 2900 人。另一方面又注重盤活現(xiàn)有資源，把鄉(xiāng)土人才培訓(xùn)與我市的黨員遠程教育和市農(nóng)業(yè)局的農(nóng)村富余勞動力 “ 陽光培訓(xùn) ” 工程相結(jié)合。自開展遠程教育工作以來，我市先后 投資 300 多萬，在全市建立了 445 個遠程教育站，舉辦了農(nóng)村黨員培訓(xùn)班 120 余期，培訓(xùn)黨員群眾 8000余人。市農(nóng)業(yè)局也能跟據(jù)我市實際情況，制定了科學(xué)的培訓(xùn)計劃，20*年來， “ 陽光培訓(xùn) ” 工程共培訓(xùn)農(nóng)村富余勞動力 3 萬余人次。 二是講實效。我市的鄉(xiāng)土人才培訓(xùn)不走過場，培訓(xùn)內(nèi)容不空洞，培訓(xùn)方式因人而異，講求實效。首先是后備人才培養(yǎng)上追求打基礎(chǔ)。對于后備人才，我市的培訓(xùn)方針是寬入口、嚴出口，高標準、嚴要求，只要是思想上進，完成義務(wù)教育的青年都可以報名參加培訓(xùn)，并邀請省、市專家集中授課。對于學(xué)習(xí)不認真，掌握知識 不扎實的學(xué)員，不與結(jié)業(yè)，不發(fā)放 “ 綠色 ” 證書，不納入 第 5 頁 共 7 頁 后備人才管理。其次是重點對象重點培養(yǎng)。把擁有 “ 綠色 ” 證書的種田能手，鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)、股份制企業(yè)、私企、民營科技服
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