社區(qū)診斷(編輯修改稿)
2025-03-23 11:47 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 （ 2） 機構資源：社區(qū)的領導或管理機構、團體、文化與教育、活動場所、生活服務、醫(yī)療保健、福利慈善等機構； ? （ 3）人力資源：能夠參與社區(qū)衛(wèi)生服務的相關人員及其服務觀念、能力、方式、影響力； ? （ 4）文化資源：教育、科技、藝術、習俗、道德、法律、宗教 ? （ 5）社區(qū)可動員的潛力：上述各項來源于衛(wèi)生機構、政府、社區(qū)、其他組織乃至居民的資源 ? 社區(qū)資源既有人力資源，也有物質(zhì)資料、技術資源；既有政府提供的資源，還有各類社區(qū)組織擁有的各種資源。 ? 目前，一方面社區(qū)資源閑置，社區(qū)組織的服務功能和運行機制不完善，造成浪費；同時社區(qū)中的機關、企業(yè)、科研機構等單位，各類人才濟濟，由于宣傳組織等方面的缺陷，使這些人才優(yōu)勢在社區(qū)建設工作中并未得到充分利用，而且社區(qū)志愿服務活動的開展也不夠廣泛深入，一定程度上造成人力資源的浪費。 ? 另一方面，社區(qū)資源不足，隨著人們生活水平的提高，社區(qū)居民對生活服務和健康的需求也在增加，但目前社會上提供的服務設施和活動場所數(shù)量有限，而這些設施主要靠政府投入建設，不能滿足社區(qū)群眾的需求。 ? 社區(qū)資源的開發(fā)利用，主要存在以下三個問題： ? 一是思想認識不到位。表現(xiàn)在： ? 受計劃經(jīng)濟體制影響，單位、部門、公民社區(qū)意識缺乏，存在著不關心、不過問社區(qū)事務的現(xiàn)象。 ? 對社區(qū)資源的開發(fā)利用把握上，存在著重物輕人的思想，對硬件設施的依賴性大，缺乏對人才資源的研究開發(fā)。從實踐的觀點來看，一個有良好組織和廣泛參與的社區(qū)，能夠自主地提供良好的物質(zhì)和勞務服務，這種社區(qū)是最能滿足人們需要的。當大量居民致力于社區(qū)健康時，可釋放出的能量會十分巨大。 ? 由于社區(qū)成員的責任意識、歸屬意識、參與意識不強，因此，對社區(qū)資源的共享缺乏積極的互感互利的態(tài)度。 ? 二是資源開發(fā)利用不到位。表現(xiàn)在： ? 條塊分割造成了對資源的所有權、管理權、使用權偏重于集中。一方面社區(qū)資源閑置，得不到開發(fā)利用：另一方面社區(qū)資源緊缺，苦于無奈。 ? 在利用資源的形式上，存在著“三多三少”現(xiàn)象，即：對有形資源重視多，對無形資產(chǎn)利用少；對現(xiàn)有資源使用多，對潛在資源挖掘少；對自家資源管得多，對盤活資源協(xié)商少。 ? 開發(fā)利用社區(qū)資源，缺乏有效的行政法規(guī)予以調(diào)整和保障，利用社會資源時還有看關系、講感情、一旦領導調(diào)動就變了樣的不穩(wěn)定現(xiàn)象。 ? 三是規(guī)劃實施不到位。表現(xiàn)在： ? 由于尚未擺脫計劃經(jīng)濟模式和人們所固有的思維定勢，規(guī)劃新的區(qū)域時，缺乏高起點的綜合平衡，依舊條歸條、塊歸塊，很難由主管部門牽頭，會同幾個職能部門共同商議，街道也難以協(xié)調(diào)。因此，表現(xiàn)出社區(qū)的整合性較差、各自為政，功能設施在低水平上重復循環(huán)。缺乏更多的創(chuàng)新與特色，而對老城區(qū)設施的改造更新投入力度不夠。 2 ? 從社區(qū)健康也是居住環(huán)境重要方面這一角度看，人人健康是社區(qū)發(fā)展的基本條件，在社區(qū)建設總體規(guī)劃中應有一席之地。當前，因種種原因，在小區(qū)健康建設的投入方面能小則小，能拖則拖．能慢則慢，隨意
教學課件相關推薦
鄂ICP備17016276號-1