如何讓團隊穩(wěn)健發(fā)展(ppt頁)(編輯修改稿)
2025-03-13 11:45 本頁面
【文章內容簡介】 企業(yè)的共識。用目標達成來檢驗合格團隊，突破目標鑄造卓越團隊！ ? 本訓練從團隊的心態(tài)建設，溝通技能和團隊體驗等幾方面作系統(tǒng)的體驗式學習，以大型互動游戲，讓學員體驗到真正的團隊，看到團隊的無限潛能！ ? 企業(yè)運營操作權 ? 企業(yè)發(fā)展決策權 ? 收益權 ? 歸屬感 ? 賺不到預期的錢 ? 環(huán)境使人不愉快 ? 職業(yè)發(fā)展的空間不夠大 ? 有光明而沒有前途 主流人群的思維方式?jīng)Q定企業(yè)的思維方式 企業(yè)主的價值觀決定企業(yè)的價值觀 優(yōu)秀的人才為什么流失 企業(yè)家精神的核心 （為什么有多數(shù)人打工少數(shù)人當老板） ? 有夢想 ? 敢于承擔壓力 ? 勇于放棄 ? 敢于學習（不是善于學習，學習的最高境界是自我否定，我們不是來學習知識的，而是學習改變的，要求別人改變，還是自已改變？） 成功的四步階梯 自己成功 （基礎） 幫助他人成功 （修練） 和成功人共事（修練） 請成功的人幫你成功（目標） 你思維的成熟才會有你團隊的成熟發(fā)展 做生意 做企業(yè) 做公司 （好產品 （好規(guī)范 （好制度 好機會） 好品牌） 好文化） 成功者的四項基本原則 兩個基本點 ? 業(yè)務層 ? 工具層 ? 商業(yè)邏輯層 ? 道層 練腦 煉心 練 腦 驗證領導者的成長階梯 ? 敢于堅持觀點 ? 勇于實踐觀點 ? 結果檢驗觀點 ? 敢于改變觀點 ? 帶領您的團隊一步步走向輝煌 最怕 ? 剛愎自用（心中裝滿自己的看法與想法的人聽不見別人的心聲）和自信有區(qū)別！ 煉 心 ? 是英雄和群眾創(chuàng)造了歷史，英雄發(fā)揮了決定性作用。團隊的壯大靠的是 …… ? 人的有序的能動性是第一生產力 ? 人要進步和發(fā)展有三個死結： 價值觀 個體利益 性格 要不要改變現(xiàn)狀 ? 官力 ? 管理者 ? 領導力 =藝術 +思想力 +愛 +原則力 ? 思想有多遠您就走多遠 ? 你和部門人員說話的時候是懷著什么心情 內容 7% 語調 38% 肢體
教學課件相關推薦
鄂ICP備17016276號-1