招聘與留才要點prt(編輯修改稿)
2025-02-13 21:44 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 3. 電話 ——尤其是客服人員 ? Interview over the telephone. 4. 配偶或家人 ? For key employees, interview the spouse, family. 招聘中的八個要點 5. 聘請 心理學家 ? Consider using industrial psychologists. 6. 酸堿值測試：“ 如果她為我的競爭對手工作 ？” ? “How would I feel if this person were working for my petitor?” 7. 請候選人用 文字描述工作 ? Have the candidate describe the job in writing. 8. 書面 協(xié)議 ? Have a written contract. * 不要在標準上打折扣 ? never promise your standards. “讓人無處遁形”的問題 1. 過去四年中，你曾遭遇什么批評？ 2. 35年后，你希望達到什么階段？ 3. 說出三個你沒有成功的情況，說明原因？ 4. 你怕在這個工作中發(fā)現(xiàn)哪三件事？ 5. 舉出你想改進的三個領域。 列舉過去你在面試時常問的 3個問題？ ?檢視一下你的問題會幫助你獲得什么信息來幫助你做出什么判斷？ 1. 個人的能力和知識 2. 個人的經(jīng)驗 3. 個人的態(tài)度 4. 候選人過去職位與當前職位的匹配度 美捷步面試題 ? 舉一個你在以前工作時
教學課件相關推薦
鄂ICP備17016276號-1