精益生產(chǎn)之員工素質(zhì)提升課件(編輯修改稿)
2025-02-07 16:33 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 》 感恩的心，感謝有你 伴我一生，讓我有勇氣做我自己 感恩的心，感謝命運(yùn) 花開(kāi)花落，我一樣會(huì)珍惜 精益生產(chǎn)之員工素質(zhì)提升 艾豪精益 艾豪之員工素質(zhì)提升 Page 41 七大成功信念 1. 每件事的發(fā)生，必有其原因，皆有利于我； 2. 沒(méi)有失敗，只有結(jié)果；過(guò)去并不代表未來(lái)； 3. 每個(gè)人都有無(wú)限的潛力； 4. 我是 100%負(fù)責(zé)任的人； 5. 我熱愛(ài)自己的工作； 6. 每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)； 7. 立即行動(dòng)，全力以赴，堅(jiān)持到底。 精益生產(chǎn)之員工素質(zhì)提升 艾豪精益 艾豪之員工素質(zhì)提升 Page 42 第三部分：高效安排時(shí)間 課程大綱 ： 1. 你的時(shí)間價(jià)值 2. 時(shí)間的特性 3. 時(shí)間管理矩陣圖 4. 拖延時(shí)間的借口 5. 時(shí)間不夠用的原因 6. 有效利用時(shí)間的技巧 課程內(nèi)容 精益生產(chǎn)之員工素質(zhì)提升 艾豪精益 艾豪之員工素質(zhì)提升 Page 43 你的時(shí)間價(jià)值 ? 人一般都是 60歲退休，請(qǐng)計(jì)算出您剩下可以工作 的時(shí)間 ： ? ? 我的生命已 經(jīng) 用去 天； ? ? 我 還 剩下可工作的天數(shù)： 天。 簽名： 年 月 日 精益生產(chǎn)之員工素質(zhì)提升 艾豪精益 艾豪之員工素質(zhì)提升 Page 44 你的時(shí)間價(jià)值 時(shí)間價(jià)值表 年收入（萬(wàn)元）年工作時(shí)間（天）且工作時(shí)間（小時(shí)）每天價(jià)值（元）每小時(shí)價(jià)值（元）每分鐘價(jià)值（元）2 254 8 78. 74 9. 84 0. 164 254 8 157 . 48 19. 68 0. 336 254 8 236. 22 29. 52 0. 488 254 8 314 . 96 39. 36 0. 6610 254 8 393. 70 49. 20 0. 80精益生產(chǎn)之員工素質(zhì)提升 艾豪精益 艾豪之員工素質(zhì)提升 Page 45 你的時(shí)間價(jià)值 年收入（萬(wàn)元）年工作時(shí)間 （天）日工作時(shí)間（小時(shí) ）每天價(jià)值（元）每小時(shí)價(jià)值（元）每分鐘價(jià)值（元）去 年目 標(biāo)精益生產(chǎn)之員工素質(zhì)提升 艾豪精益 艾豪之員工素質(zhì)提升 Page 46 時(shí)間的特性 供給毫無(wú)彈性 無(wú)法蓄積 無(wú)法替代 無(wú)法失而復(fù)得 精益生產(chǎn)之員工素質(zhì)提升 艾豪精益 艾豪之員工素質(zhì)提升 Page 47 討論 時(shí)間流逝 時(shí)間不夠 用的原因 精益生產(chǎn)之員工素質(zhì)提升 艾豪精益 艾豪之員工素質(zhì)提升 Page 48 你真的很忙嗎 ? 精益生產(chǎn)之員工素質(zhì)提升 艾豪精益 艾豪之員工素質(zhì)提升 Page 49 時(shí)間管理矩陣圖 ?危機(jī) ?緊急的問(wèn)題 ?有限期的任務(wù)、會(huì)議 ?準(zhǔn)備事項(xiàng) 準(zhǔn)備事項(xiàng) 預(yù)防工作 價(jià)值觀的澄清 計(jì)劃 關(guān)系的建立 真正的休閑充電 授權(quán)自主管理 ?干擾 ， 一些電話(huà) ?一些信件、報(bào)告 ?許多緊急事件 ?許多湊熱鬧的活動(dòng) 細(xì)瑣 、 忙碌的工作 一些電話(huà) 浪費(fèi)時(shí)間的事 “ 逃避性 ” 活動(dòng) 無(wú)關(guān)緊要的信件 看太多的電視 緊急 不緊急 重 要 不 重 要 精益生產(chǎn)之員工素質(zhì)提升 艾豪精益 時(shí)間管理矩陣圖 艾豪之員工素質(zhì)提升 Page 50 2 1 3 緊急 4 重要 不緊急 不重要 45% 35% 5% 15% 不良的時(shí)間分配 精益生產(chǎn)之員工素質(zhì)提升 艾豪精益 時(shí)間管理矩陣圖 艾豪之員工素質(zhì)提升 Page 51 1 2 重要 不緊急 重要 緊急 最佳的時(shí)間分配 精益生產(chǎn)之員工素質(zhì)提升 艾豪精益 艾豪之員工素質(zhì)提升 Page 52 拖延時(shí)間的借口 1.「期限未到，急什么？」 2.「它太令人感到不愉快 !」 3.「它很難 !」 4.「目前我很忙，勻不出時(shí)間做那件事！」 5.「茲事體大，我怎么能貿(mào)然采取行動(dòng)？」 6.「我現(xiàn)在沒(méi)心情做這件事 !」 7.「我在壓力下工作績(jī)效較佳 !」 8.「在行動(dòng)前，我要先休息一下 !」 精益生產(chǎn)之員工素質(zhì)提升 艾豪精益 艾豪之員工素質(zhì)提升 Page 53 時(shí)間不夠用的原因 1. 欠缺計(jì)劃 2. 行事優(yōu)先級(jí)錯(cuò)誤 3. 事必躬親 4. 溝通不良 5. 會(huì)議太多 6. 拖延 7. 不好意思拒絕 8. 電話(huà)干擾 9. 文件滿(mǎn)桌，找不到 10. 出差太多 11. 午餐吃太飽或吃太久 12. 上司找麻煩 精益生產(chǎn)之員工素質(zhì)提升 艾豪精益 艾豪之員工素質(zhì)提升 Page 54 有效利用時(shí)間的技巧 1. 要事第一 2. 以最終的結(jié)果來(lái)開(kāi)始行動(dòng) 3. 學(xué)會(huì)說(shuō) “ NO！ ” 4. 學(xué)會(huì)對(duì)付不速之客 5. 減少冗長(zhǎng)的會(huì)議 6. 辦公桌上的 “ 5S”運(yùn)動(dòng) 精益生產(chǎn)之員工素質(zhì)提升 艾豪精益 艾豪之員工素質(zhì)提升 Page 55 有效利用時(shí)間的技巧 1. 月歷 2. 行事歷 3. 效率手冊(cè) 4. 鬧鐘 5. 其它工具 時(shí)間管理的工具 精益生產(chǎn)之員工素質(zhì)提升 艾豪精益 艾豪之員工素質(zhì)提升 Page 56 計(jì)劃你的一天 1. 設(shè)置“定計(jì)劃的時(shí)間”（ 早上或晚上） 2. 給你的時(shí)間一定的彈性 3. 給你的任務(wù)時(shí)間 10－ 20％的緩沖 4. 每天從做一項(xiàng)主要工作開(kāi)始。 5. 記住：大多數(shù)的壓力和疾病并不是由工作造成的，而是由于擔(dān)心你未 能做好這項(xiàng)工作。 6. 每天至少完成一項(xiàng)主要工作 。 7. 每個(gè)時(shí)間段里做一件事情并把它做好 。 8. 每天結(jié)束時(shí)選擇明天的主要任務(wù)并計(jì)劃具體的時(shí)間段 。 9. 每個(gè)時(shí)間段以?xún)尚r(shí)或更少為宜。 精益生產(chǎn)之員工素質(zhì)提升 艾豪精益 艾豪之員工素質(zhì)提升 Page 57 時(shí)間記錄表 時(shí)間段 事務(wù) 所用時(shí)間 優(yōu)先度 精益生產(chǎn)之員工素質(zhì)提升 艾豪精益 艾豪之員工素質(zhì)提升 Page 58 每日事務(wù)清單 待完成事務(wù) 優(yōu)先度 計(jì)劃時(shí)間 精益生產(chǎn)之員工素質(zhì)提升 艾豪精益 艾豪之員工素質(zhì)提升 Page 59 今日三件事 今天 必須做的事 精益生產(chǎn)之員工素質(zhì)提升 艾豪精益 艾豪之員工素質(zhì)提升 Page 60 第四部分 培養(yǎng)自制能力 課程大綱 1. 魚(yú)一樣快樂(lè)的工作 2. 職業(yè)發(fā)展的四個(gè)階段 3. 自我經(jīng)營(yíng)評(píng)估 4. 控制情緒的方法 5. 快樂(lè)工作的方法 6. 建立自己的影響力 課程內(nèi)容 精益生產(chǎn)之員工素質(zhì)提升 艾豪精益 艾豪之員工素質(zhì)提升 Page 61 魚(yú)一樣快樂(lè)的工作 怎樣才能像魚(yú)一樣快樂(lè)的工作？ 小組總結(jié)后發(fā)表 精益生產(chǎn)之員工素質(zhì)提升 艾豪精益 艾豪之員工素質(zhì)提升 Page 62 魚(yú)一樣快樂(lè)的工作 1. 尋找工作的興趣 2. 讓顧客不虛此行
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