員工素質(zhì)教育課件(編輯修改稿)
2025-01-21 15:40 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 終。 為什么要工作？ ? 工作是我們要用生命去做的事 ? 薪水算什么，要為自己而工作 ? 認(rèn)真工作是真正的聰明 ? 今天工作不努力，明天努力找工作 企業(yè)和員工是一個共同體，企業(yè)的發(fā)展需要員工的敬業(yè)精神，員工的成長離不開企業(yè)發(fā)展這個平臺。敬業(yè)的員工是企業(yè)的最大財富，當(dāng)所有員工都齊心協(xié)力為企業(yè)的事業(yè)奮力拼搏時，企業(yè)的發(fā)展就順?biāo)兄郏ち饔逻M。 企業(yè)發(fā)展進步了，員工也在這平臺上得到了想應(yīng)得成長和鍛煉，實現(xiàn)自己的人生價值。 豈能盡如人意？但求無愧我心！！做事如此，在企業(yè)上班亦如此。 員工最基本的素養(yǎng)之三 ：學(xué)會自我管理 所謂自我管理，就是指個體對自己本身，對自己的目標(biāo)、思想、心理和行為等等表現(xiàn)進行的管理。自己把自己組織起來，自己管理自己，自己約束自己，自己激勵自己。 如何去理解做好自己的事情？ 做好自己的事情 把公司交給你的一份工作，當(dāng)作自己的事情做好。 提高個人職業(yè)素養(yǎng) 試著從以下幾個方面提高自己 ? 思想道德修養(yǎng)（愛崗敬業(yè)） ? 文化知識水平（活到老學(xué)到老） ? 勞動技術(shù)、技能（業(yè)務(wù)精煉） ? 行為習(xí)慣（言談舉止得體） 有追求、有目標(biāo) 工作有計劃，人生有目標(biāo) ●分清輕重緩急，制定短期、中期、長期目標(biāo) ●凡事預(yù)則立，不預(yù)則廢；確保做到未雨綢繆 ●忙碌而不盲目，放松而不放縱 兩個以上目標(biāo)等于沒有目標(biāo)！ 自動自發(fā)，主動發(fā)現(xiàn) 所謂自動自發(fā)就是在沒人要求你與驅(qū)使你的情況下
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