【總結】第二章管理理論的演進第一節(jié)管理的歷史背景第二節(jié)傳統(tǒng)管理理論第三節(jié)現(xiàn)代管理理論第四節(jié)當前的趨勢和問題第一節(jié)管理的歷史背景一、管理學的形成過程1、早期管理活動或實踐階段這是指從人類社會產(chǎn)生,到18世紀這一歷史階段
2025-08-20 16:33
【總結】53/54布萊克的管理方格理論(1964)管理方格理論(ManagementGridTheory)是研究企業(yè)的領導方式及其有效性的理論,是由美國得克薩斯大學的行為科學家羅伯特·布萊克(RobertR·Blake)和簡·莫頓(JaneS·Mouton)在1964年出版的《管理方格》一書中提出的。這種理論倡導用方格圖表示和研究
2025-06-28 11:57
【總結】管理理論縱覽 坦南鮑姆(R.Tannenbaum)和施米特(W.H.Schmidt)于1985年提出了領導行為連續(xù)體理論。他們認為:經(jīng)理們在決定何種行為(領導作風)最適合處理某一問題時常常產(chǎn)生困難,他們不知道是應該自己作出決定還是授權給下屬作決策。為了使人們從決策的角度深刻認識領導作風的意義,他們提出了領導行為連續(xù)體理論。 領導風格與領導者運用權威的程度和下屬在作決策時享有的自
2025-06-24 02:35
【總結】......現(xiàn)代企業(yè)管理理論的發(fā)展Thedevelopmentofthetheoryofmodernenterprisemanagement摘要:針對管理理論的由來,從三方面對各類管理理論進行闡述和分析
2025-06-28 20:59
【總結】現(xiàn)代企業(yè)管理理論與實踐原理與方法主講:趙軍16學時(56)“既生瑜何生亮”?這是周瑜說的,諸葛亮和周瑜都很有智謀,但是周瑜總是棋差一招,兩人處于對立面,所以諸葛亮總是能贏周瑜,周瑜仰天長嘆:既生瑜何生亮(既然有周瑜為什么還要有諸葛亮?)引入?一位工程師要具備什么?一位大學教師?一位公司管理者?一為政府公務員、領
2025-02-27 15:12
【總結】第二部分:管理思想發(fā)展簡史重點:1、古典管理理論:泰羅、法約爾、韋伯的代表作,主要觀點;22、行為科學管理理論:梅奧及其人際關系運動的主要觀點;33、管理科學理論:管理理論叢林;一、古典管理思想簡介?產(chǎn)生時期19世紀末-20世紀30年代?代表流派.
2025-01-15 09:44
【總結】陳勁2023-3-30產(chǎn)品創(chuàng)新?流程創(chuàng)新??工藝創(chuàng)新?構架創(chuàng)新?服務創(chuàng)新?3M公司——最富創(chuàng)新精神的公司3M公司創(chuàng)新案例??6萬個員工擁有萬個員工擁有6萬多個產(chǎn)品萬多個產(chǎn)品?每年新產(chǎn)品每年新產(chǎn)品200-300個個WAL?
2025-01-13 20:37
【總結】1第一章管理與管理理論《管理學》天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:1755696322本章教學內容第一節(jié)管理的概念第二節(jié)管理者的角色與技能第三節(jié)管理理論的形成與發(fā)展
2025-10-10 06:43
【總結】后現(xiàn)代企業(yè)管理理論的興起一、西方后現(xiàn)代企業(yè)管理研究概述后現(xiàn)代管理思潮源于20世紀80年代的美國。雖然它迅速風靡西方,并向全世界蔓延,但后現(xiàn)代管理理論也同后現(xiàn)代社會以及后現(xiàn)代哲學、文化理論一樣,充滿著不確定性和歧異性。真正建立在后現(xiàn)代理論話語基礎之上的后現(xiàn)代管理文獻迄今為止尚屬鳳毛麟角,后現(xiàn)代管理既沒有統(tǒng)一的理論,更遠未形成完整的理論體系。但后現(xiàn)代管理理論研究還是具有
2025-06-28 00:22
【總結】第1章現(xiàn)代企業(yè)管理理論概述第一節(jié)管理概述一、管理的概念和特性管理的概念管理的特性管理是管理者在一定的環(huán)境和條件下,為了實現(xiàn)組織的特定目標,對組織所擁有的資源進行計劃、組織、領導和控制等活動的
2025-01-11 10:55
【總結】職業(yè)培訓講師:徐劍MSN:2023年10月1徐劍講師簡介清華大學工商管理碩士,材料工程與計算機軟件學士;職業(yè)培訓師、管理顧問,八年培訓師、管理顧問經(jīng)歷。曾為北京、上海、深圳、杭州、大連、重慶等地68家培訓與咨詢機構特約講師顧問,為國內逾五百多家企業(yè)做過培訓或咨詢;曾任北京某大型連鎖企業(yè)總經(jīng)理,原奇勝顧問總經(jīng)理、首席培訓
2025-02-27 00:43
【總結】企業(yè)文化是嶄新的企業(yè)管理理論當今企業(yè)如何生存?不同的企業(yè)文化有著不同的生存方式:有的一味擠壓成本,攫取最大利潤;有的以回報社會,回報員工的態(tài)度,尋求共贏。不同的企業(yè)有著不同的選擇。不管是什么性質的企業(yè),在管理問題上,目前已從經(jīng)濟就經(jīng)濟的圈子跳了出來,轉向以人為本的管理理念。這是因為人是要生存的,有生存就的需求,企業(yè)要想搞好,只有最大限度滿足員
2025-01-12 01:31
【總結】第一章企業(yè)與管理概述企業(yè)是市場中的經(jīng)營主體,它是由各生產(chǎn)要素的投入者集合而成。要素投入者為什么要組合成企業(yè),即企業(yè)產(chǎn)生的原因是什么,看法不一,但有代表性的應該是科斯()的交易費用理論??扑褂媒灰踪M用理論較好地解釋了企業(yè)產(chǎn)生和擴張的原因。本章首先闡述了企業(yè)的概念、企業(yè)的一般特征和企業(yè)類型,然后用科斯理論討論企業(yè)產(chǎn)生的原因,最后簡要介紹企業(yè)管理的基本理論。第一節(jié) 企業(yè)及其一般特性
2025-06-28 12:30
【總結】13/14后現(xiàn)代企業(yè)管理理論的興起(一) 一、西方后現(xiàn)代企業(yè)管理研究概述 后現(xiàn)代管理思潮源于20世紀80年代的美國。雖然它迅速風靡西方,并向全世界蔓延,但后現(xiàn)代管理理論管理理論也同后現(xiàn)代社會以及后現(xiàn)代哲學、文化理論一樣,充滿著不確定性和歧異性。真正建立在后現(xiàn)代理論話語基礎之上的后現(xiàn)代管理文獻迄今為止尚屬鳳毛麟角,后現(xiàn)代管理既沒有統(tǒng)一的理論,更遠未形成完整的理
2025-06-28 00:37
【總結】現(xiàn)代企業(yè)管理理論與方法仲偉俊東南大學經(jīng)濟管理學院現(xiàn)代企業(yè)管理理論與方法一、企業(yè)面臨的市場環(huán)境二、企業(yè)的競爭力和競爭戰(zhàn)略三、企業(yè)內部業(yè)務流程重組四、供應鏈管理一、企業(yè)面臨的市場環(huán)境1、企業(yè)面臨市場環(huán)境的演變過程2、目前企業(yè)面臨的市場環(huán)境3、目前企業(yè)面臨市場環(huán)境的基本特點
2025-01-18 09:00