【文章內(nèi)容簡介】 ，與人事部門一起做好實(shí)驗(yàn)室人員編制、定崗、崗位培訓(xùn)、考核晉級、職務(wù)評審和聘任、補(bǔ)充更新及表揚(yáng)獎勵先進(jìn)等項(xiàng)工作。（六）負(fù)責(zé)制訂實(shí)驗(yàn)室評估辦法并組織實(shí)驗(yàn)室評估工作。（七）負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室儀器設(shè)備、材料、勞保用品等物資采購供應(yīng)計(jì)劃工作；負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室儀器設(shè)備管理；承擔(dān)實(shí)驗(yàn)儀器設(shè)備維修工作，提高其使用效益。第十五條 根據(jù)我校實(shí)際情況，實(shí)驗(yàn)室實(shí)行校、系二級管理體制。今后應(yīng)根據(jù)學(xué)校的發(fā)展和具體工作需要逐步進(jìn)行調(diào)整和體制改革。我校實(shí)驗(yàn)室的建立應(yīng)有適度的規(guī)模并相對穩(wěn)定。凡是每學(xué)年實(shí)驗(yàn)教學(xué)達(dá)不到一定數(shù)量要求的教學(xué)實(shí)驗(yàn)室和無穩(wěn)的科研方向、一定的經(jīng)費(fèi)來源和一定量的專職人員的科研實(shí)驗(yàn)室，都要進(jìn)行調(diào)整合并。第十六條 實(shí)驗(yàn)室實(shí)行主任負(fù)責(zé)和職務(wù)聘任制。實(shí)驗(yàn)室主任要選擇政治思想覺悟較高，業(yè)務(wù)能力強(qiáng)，熱愛實(shí)驗(yàn)室工作，有實(shí)驗(yàn)室工作經(jīng)驗(yàn)和組織管理能力的專職教學(xué)或相應(yīng)專業(yè)的專職技術(shù)人員擔(dān)任。實(shí)驗(yàn)室主任一般應(yīng)由相應(yīng)專業(yè)的高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員擔(dān)任。實(shí)驗(yàn)室正、副主任均由學(xué)校正式聘任或任命。第十七條 我校設(shè)立實(shí)驗(yàn)室工作委員會，由主管校長和人事處、教務(wù)處、科研處、基建處、財(cái)務(wù)處、總務(wù)處、保衛(wèi)處等部門的負(fù)責(zé)人及有關(guān)專家組成。該委員會由主管校長領(lǐng)導(dǎo)，由教務(wù)處管理負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)，對：（1）全校實(shí)驗(yàn)室投資、建設(shè)及評估；（2）高精尖儀器設(shè)備的布局、使用、國能開發(fā)及科學(xué)管理；（3）實(shí)驗(yàn)技術(shù)隊(duì)伍建設(shè)；等重大問題進(jìn)行探討，開展研究，提出建議。第四章 建設(shè)與管理第十八條 實(shí)驗(yàn)室建設(shè)的近期、中期和長遠(yuǎn)規(guī)劃要依照學(xué)校發(fā)展的總體規(guī)劃制定。實(shí)驗(yàn)室建設(shè)的每一項(xiàng)規(guī)劃都要注意設(shè)施、儀器設(shè)備、人員、經(jīng)費(fèi)投放等綜合配套因素。要逐步建立和中強(qiáng)實(shí)驗(yàn)室建設(shè)的“項(xiàng)目管理”制度。“九五”期間，應(yīng)著重對學(xué)生受益面大和涉及我校重點(diǎn)學(xué)科發(fā)展的實(shí)驗(yàn)室以項(xiàng)目的方式，按照立項(xiàng)、論證、實(shí)施監(jiān)督、竣工驗(yàn)收、效益評估等程序進(jìn)行重點(diǎn)投入。實(shí)驗(yàn)技術(shù)隊(duì)伍要在穩(wěn)定中求發(fā)展，應(yīng)切實(shí)搞好實(shí)驗(yàn)隊(duì)伍的梯隊(duì)建設(shè)。第十九條 實(shí)驗(yàn)室建設(shè)的規(guī)劃方案要納入學(xué)校年度建設(shè)規(guī)劃，儀器設(shè)備購置費(fèi)和運(yùn)行維修費(fèi)要綱入學(xué)校的財(cái)務(wù)計(jì)劃。要采取多種渠道集資的辦法，從教育事業(yè)費(fèi)、基建費(fèi)、科研費(fèi)、學(xué)雜費(fèi)、計(jì)劃外收入（或基金）等經(jīng)費(fèi)中劃出一定比例由教務(wù)處統(tǒng)一管理并用于實(shí)驗(yàn)室建設(shè)，以保證實(shí)驗(yàn)教學(xué)等任務(wù)的完成。第二十條 凡利用實(shí)驗(yàn)室條件進(jìn)行的有償服務(wù)，都要核收儀器設(shè)備折舊費(fèi)、房屋占用及水電費(fèi)、材料和低值易耗品消耗費(fèi)及服務(wù)人員勞務(wù)費(fèi)，要將純收入的一部分用于實(shí)驗(yàn)室建設(shè)，該部分一般不低于1530%。第二十一條 實(shí)驗(yàn)室儀器設(shè)備和材料、低值易耗品的管理按照《本溪冶金專科學(xué)校儀器設(shè)備管理辦法》、《材料、低值易耗品管理辦法》和《精密貴重儀器和大型設(shè)備管理辦法》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第二十二條 實(shí)驗(yàn)室工作人員實(shí)行八小時工作制。學(xué)校根據(jù)有關(guān)規(guī)定定期對實(shí)驗(yàn)室人員的工作量、工作業(yè)績和成果進(jìn)行考核。第二十三條 定期總結(jié)交流實(shí)驗(yàn)室建設(shè)與管理的經(jīng)驗(yàn)，開展實(shí)驗(yàn)室工作及投資效益評估、評比活動，對成績顯著的先進(jìn)集體和個人進(jìn)行表彰和獎勵；對違章失職或工作不負(fù)責(zé)任造成損失者，進(jìn)行批評教育或行政處分，直至追究法律責(zé)任。第五章 實(shí)驗(yàn)室人員及職責(zé)第二十四條 我校實(shí)驗(yàn)室工作人員包括：從事實(shí)驗(yàn)室工作的教師、研究人員、實(shí)驗(yàn)與工程技術(shù)人員、管理人員和工人、各類人員要有明確的崗位和職責(zé)，要熱愛本職工作，刻苦鉆研業(yè)務(wù)，注意分工協(xié)作，積極完成各項(xiàng)任務(wù)。第二十五條 我校實(shí)驗(yàn)室工作人員的編制試行固定編制與流動編制相結(jié)合的用工制度，一般按照下列辦法確定：（1）教學(xué)編制：以我校學(xué)生人數(shù)為基礎(chǔ)，每2030名學(xué)生配一名專職的工程與實(shí)驗(yàn)技術(shù)人員。（2）科研編制：以科研編制人員數(shù)為基礎(chǔ)，每3名科研人員中應(yīng)有一名專職的工程與實(shí)驗(yàn)技術(shù)人員。（3）實(shí)驗(yàn)室其他人員的編制按照實(shí)驗(yàn)室承擔(dān)的各項(xiàng)任務(wù)另行確定。第二十六條 實(shí)驗(yàn)室主任的職責(zé)：（一）在各系或教研室統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下組織編寫實(shí)驗(yàn)室建設(shè)規(guī)劃和年度工作計(jì)劃，并組織實(shí)施和檢查執(zhí)行情況。（二）領(lǐng)導(dǎo)并組織完成本條例第二章規(guī)定的實(shí)驗(yàn)室工作的基本任務(wù)。（三）搞好實(shí)驗(yàn)室的科學(xué)管理工作，貫徹、制定、實(shí)施有關(guān)規(guī)章制度。（四）領(lǐng)導(dǎo)本室各類工作人員的工作，制定本實(shí)驗(yàn)室人員崗位責(zé)任制，積極配合有關(guān)部門做好專職實(shí)驗(yàn)室人員的崗位培訓(xùn)及考核晉升工作。（五）負(fù)責(zé)本室精神文明建設(shè)，抓好對工作人員、學(xué)生的思想政治教育。（六）定期檢查、總結(jié)本室工作，結(jié)合學(xué)校工作開展多種評比活動。第二十七條 實(shí)驗(yàn)室工作人員的崗位職責(zé)由實(shí)驗(yàn)室主任根據(jù)工作需要，按照不同專業(yè)技術(shù)干部和工人職務(wù)試行條例規(guī)定的職責(zé)要求及實(shí)施細(xì)則具體確定。第二十八條 實(shí)驗(yàn)室各類人員的職務(wù)聘任和級別晉升工作由校教務(wù)處會同校人事處根據(jù)實(shí)驗(yàn)室的工作特點(diǎn)和實(shí)驗(yàn)技術(shù)人員的工作業(yè)績按照國家有關(guān)文件精神執(zhí)行。第六章 安全、環(huán)保與勞動保護(hù)第二十九條 實(shí)驗(yàn)室要嚴(yán)格遵守國家有關(guān)安全保密的法規(guī)和制度，定期檢查防火、防盜、防事故等方面安全措施的落實(shí)情況。要經(jīng)常對師生員工開展安全保密教育，切實(shí)保障人身和財(cái)產(chǎn)安全，防止泄密。第三十條 實(shí)驗(yàn)室要嚴(yán)格遵守國家環(huán)保工作的有關(guān)規(guī)定，不得隨意排放超劑量廢氣、廢水、廢物。不得污染環(huán)境。第三十一條 實(shí)驗(yàn)室要針對高溫、低溫、輻射、噪聲、毒性、激光、粉塵等對人體有害的環(huán)境，切實(shí)加強(qiáng)實(shí)驗(yàn)室環(huán)境的治理，作好勞動保護(hù)及勞保用品定量供應(yīng)工作。對于有毒有害環(huán)境中的工作人員，要按國家教委《高等學(xué)校從事有害健康工作人員營養(yǎng)保健等級和標(biāo)準(zhǔn)的暫行規(guī)定》在嚴(yán)格考勤記錄制度的基礎(chǔ)上享受保健待遇。第七章 附則第三十二條 本條例中涉及的實(shí)驗(yàn)室工作的有關(guān)規(guī)章制度和具體實(shí)驗(yàn)細(xì)則由教務(wù)處負(fù)責(zé)制定。第三十三條 本條例由教務(wù)處負(fù)責(zé)解釋。第三十四條 本條例自公布之日起實(shí)施。實(shí)驗(yàn)室工作人員的職責(zé)實(shí)驗(yàn)室工作人員的共同職責(zé)實(shí)驗(yàn)室人員必須品行端正為人師表，并有獻(xiàn)身教育事業(yè)的精神。為不斷提高實(shí)驗(yàn)教學(xué)質(zhì)量水平積極工作，刻苦鉆研業(yè)務(wù)。要模范遵守學(xué)校及實(shí)驗(yàn)室的各項(xiàng)規(guī)章制度，堅(jiān)守工作崗位，努力完成實(shí)驗(yàn)教學(xué)任務(wù)。要樹立“勤奮、求實(shí)、創(chuàng)新”的科學(xué)態(tài)度，經(jīng)常對學(xué)生進(jìn)行愛護(hù)國家財(cái)產(chǎn)，節(jié)約實(shí)驗(yàn)材料的教育，做到“既教書、又育人”。搞好實(shí)驗(yàn)室的科學(xué)管理，保持文明整潔的實(shí)驗(yàn)環(huán)境。實(shí)驗(yàn)室若發(fā)生事故，要迅速設(shè)法解決并及時向?qū)嶒?yàn)室主任以及上級報告。實(shí)驗(yàn)室工作人員實(shí)行八小時工作制（含在實(shí)驗(yàn)室工作的教師），全體人員既分工又要協(xié)作，共同建設(shè)好、管理好實(shí)驗(yàn)室。一、實(shí)驗(yàn)室主任、副主任實(shí)驗(yàn)主任、副主任是實(shí)驗(yàn)室工作的領(lǐng)導(dǎo)者和組織者，全面負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)的各項(xiàng)工作其主要職責(zé)是：根據(jù)本實(shí)驗(yàn)室承擔(dān)的教學(xué)和本專業(yè)發(fā)展方向，負(fù)責(zé)制訂實(shí)驗(yàn)室發(fā)展規(guī)劃。按教學(xué)大綱要求，會同有關(guān)教學(xué)人員審訂實(shí)驗(yàn)大綱，實(shí)驗(yàn)教材和實(shí)驗(yàn)指導(dǎo)書以及實(shí)驗(yàn)計(jì)劃，不斷提高實(shí)驗(yàn)教學(xué)質(zhì)量。根據(jù)校、系（部）和教研室的安排，制定每學(xué)期實(shí)驗(yàn)教學(xué)工作計(jì)劃，負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室各類人員（包括在實(shí)驗(yàn)室工作的教師）的工作任務(wù)分配，并對工作情況進(jìn)行檢查督促。組織編制實(shí)驗(yàn)室設(shè)備儀器、材料、工具等購置、維修計(jì)劃，在有關(guān)部門配合下負(fù)責(zé)組織實(shí)驗(yàn)的物資清查、質(zhì)量鑒定和維修保養(yǎng)工作。在完成教學(xué)、任務(wù)前提下，積極組織安排對外生產(chǎn)、試驗(yàn)任務(wù)，負(fù)責(zé)審查、簽訂有關(guān)合同、協(xié)議。在校、系（部）和教研室的指導(dǎo)下。負(fù)責(zé)制定實(shí)驗(yàn)室工作人員培養(yǎng)規(guī)劃，組織安排實(shí)驗(yàn)室各類人員的培養(yǎng)計(jì)劃，組織安排實(shí)驗(yàn)室各類人員（包括在實(shí)驗(yàn)室工作的教師）的業(yè)務(wù)提高與培訓(xùn)工作。并按上級有關(guān)規(guī)定。負(fù)責(zé)考核工作和提出晉級、提職的意見。負(fù)責(zé)構(gòu)建相對獨(dú)立的實(shí)踐教學(xué)體系，承擔(dān)實(shí)驗(yàn)教學(xué)改革的任務(wù)。負(fù)責(zé)技術(shù)開發(fā)工作有教學(xué)任務(wù)的教師兼任實(shí)驗(yàn)室主任、副主任每周應(yīng)三天在實(shí)驗(yàn)室坐班。二、高級工程師（包括在實(shí)驗(yàn)室工作的教授、副教授）高級工程師（包括在實(shí)驗(yàn)室工作的教授、副教授，以下同）在實(shí)驗(yàn)室主任的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)教學(xué)以及科學(xué)實(shí)驗(yàn)的技術(shù)指導(dǎo)與開發(fā)工作，其主要職責(zé)是：經(jīng)常向?qū)嶒?yàn)室主任介紹本學(xué)科國內(nèi)外實(shí)驗(yàn)室的發(fā)展趨勢，提出實(shí)驗(yàn)室的建設(shè)方向。組織高水平實(shí)驗(yàn)課題的開發(fā)與研究，負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)性、應(yīng)用性和綜合性實(shí)驗(yàn)的開發(fā)和指導(dǎo)，編寫高水平的實(shí)驗(yàn)指導(dǎo)書，實(shí)驗(yàn)技術(shù)與管理論文。審定實(shí)驗(yàn)新方案和指導(dǎo)新實(shí)驗(yàn)設(shè)備的設(shè)計(jì)加工與研制。負(fù)責(zé)指導(dǎo)本學(xué)科大型精密儀器設(shè)備的驗(yàn)收，安裝調(diào)試與功能開發(fā)工作。協(xié)助實(shí)驗(yàn)室主任不斷提高實(shí)驗(yàn)室的科學(xué)管理水平。承擔(dān)對各級各類實(shí)驗(yàn)技術(shù)人員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。參與實(shí)驗(yàn)室的管理工作，擬定有關(guān)操作規(guī)程，督促檢查各項(xiàng)規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行，并要注意總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。組織安排實(shí)驗(yàn)的安全保衛(wèi)和文明實(shí)驗(yàn)工作。負(fù)責(zé)構(gòu)建相對獨(dú)立的實(shí)踐教學(xué)體系，承擔(dān)實(shí)驗(yàn)室教學(xué)改革的任務(wù)。承擔(dān)技術(shù)開發(fā)工作。1完成實(shí)驗(yàn)室主任交給的各項(xiàng)任務(wù)。三、工程師（包括在實(shí)驗(yàn)室工作的講師）工程師（包括在實(shí)驗(yàn)室工作的講師，以下同）在實(shí)驗(yàn)室主任領(lǐng)導(dǎo)下，在教授、副教授和高級工程師指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)教學(xué)以及實(shí)驗(yàn)技術(shù)工作，其主要職責(zé)是：擔(dān)負(fù)有關(guān)課程或某種類型實(shí)驗(yàn)組織工作，負(fù)責(zé)制訂實(shí)驗(yàn)方案，設(shè)計(jì)實(shí)驗(yàn)方法，選定儀器設(shè)備，分析處理實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)，編寫實(shí)驗(yàn)教材、指導(dǎo)書等有關(guān)實(shí)驗(yàn)技術(shù)文件，并組織助理工程師、技術(shù)員和工人進(jìn)行實(shí)驗(yàn)前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。嚴(yán)格指導(dǎo)學(xué)生實(shí)驗(yàn)，記錄實(shí)驗(yàn)教學(xué)情況，提出試驗(yàn)工作總結(jié)，批改學(xué)生實(shí)驗(yàn)報告并同任課教師一起評定學(xué)生實(shí)驗(yàn)課成績。根據(jù)教學(xué)的科研工作需要負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)、研制和改進(jìn)實(shí)驗(yàn)裝置（包括教具模型）的技術(shù)工作，提出設(shè)計(jì)方案，畫出設(shè)計(jì)圖紙，編寫設(shè)計(jì)文字說明，經(jīng)實(shí)驗(yàn)室主任或教授、副教授以及高級工程師審批后，指導(dǎo)技術(shù)工人進(jìn)行施工，解決研制過程中的各種技術(shù)問題，并參加設(shè)計(jì)實(shí)驗(yàn)裝置的調(diào)試、運(yùn)行。獨(dú)立擔(dān)負(fù)實(shí)驗(yàn)室主任分配的實(shí)驗(yàn)室精密、貴重儀器設(shè)備修理調(diào)試，使用鑒定等全面技術(shù)工作，并經(jīng)常檢查其保管與使用情況，負(fù)責(zé)編制儀器設(shè)備操作規(guī)程、使用保管技術(shù)要求等技術(shù)性文件。經(jīng)常向?qū)嶒?yàn)室介紹國內(nèi)外實(shí)驗(yàn)設(shè)備儀器的進(jìn)展與新的實(shí)驗(yàn)技術(shù)信息，提出實(shí)驗(yàn)室工作的改進(jìn)措施與方案，協(xié)助實(shí)驗(yàn)室主任加速實(shí)驗(yàn)室的現(xiàn)代化建設(shè)與管理。負(fù)責(zé)對助理工程師、技術(shù)員和實(shí)驗(yàn)工人、保管員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。在教授、副教授與高級工程師指導(dǎo)下，參加各項(xiàng)技術(shù)開發(fā)工作，也可單獨(dú)承擔(dān)各項(xiàng)科研工作，并負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)性、綜合性和應(yīng)用性實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目的開發(fā)。在實(shí)驗(yàn)室主任和上一級工程技術(shù)人員指導(dǎo)下，構(gòu)建相對獨(dú)立的實(shí)踐教學(xué)體系承擔(dān)實(shí)驗(yàn)教學(xué)改革的任務(wù)。四、助理工程師（包括在實(shí)驗(yàn)室工作的助教）助理工程師（包括在實(shí)驗(yàn)室工作的助教，以下同）在實(shí)驗(yàn)室主任領(lǐng)導(dǎo)下協(xié)助講師、工程師完成教學(xué)實(shí)驗(yàn)中技術(shù)工作，其主要職責(zé)是：擔(dān)負(fù)有關(guān)實(shí)驗(yàn)的組織指導(dǎo)工作，負(fù)責(zé)準(zhǔn)備實(shí)驗(yàn)用儀器、設(shè)備的安裝調(diào)試、操作和一般性維護(hù)。按照擬訂的實(shí)驗(yàn)大綱正確組織實(shí)驗(yàn)的進(jìn)行，分析處理試驗(yàn)數(shù)據(jù)，編寫實(shí)驗(yàn)報告，協(xié)助工程師不斷改進(jìn)實(shí)驗(yàn)內(nèi)容，提高實(shí)驗(yàn)質(zhì)量。嚴(yán)格指導(dǎo)學(xué)生實(shí)驗(yàn)，準(zhǔn)確回答和講解學(xué)生提出的有關(guān)問題，批改學(xué)生實(shí)驗(yàn)報告。并同任課教師一起，評定學(xué)生實(shí)驗(yàn)課的成績。在工程師指導(dǎo)下，擔(dān)負(fù)有關(guān)實(shí)驗(yàn)裝置的部分設(shè)計(jì)和改進(jìn)工作，擔(dān)負(fù)常用設(shè)備儀器維修及確定誤差范圍，為制作教具模型、演示裝置、示教板等用具提出設(shè)計(jì)加工方案，畫出設(shè)計(jì)圖紙，編寫設(shè)計(jì)說明，并指導(dǎo)實(shí)驗(yàn)施工。制定有關(guān)實(shí)驗(yàn)規(guī)程，編寫有關(guān)實(shí)驗(yàn)資料以及常用儀器設(shè)備的操作規(guī)程，使用保管要求等技術(shù)性文件。負(fù)責(zé)對技術(shù)員，實(shí)驗(yàn)工人和保管員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。在上一級技術(shù)人員指導(dǎo)下，參加具體技術(shù)工作準(zhǔn)備，操作儀器，整理數(shù)據(jù)，繪圖和編寫報告。五、技術(shù)員技術(shù)員在實(shí)驗(yàn)室主任領(lǐng)導(dǎo)下，在上一級技術(shù)人員指導(dǎo)下，承擔(dān)教學(xué)、科研的輔助性工作，其主要職責(zé)是：逐步掌握有關(guān)教學(xué)實(shí)驗(yàn)的基本原理與技術(shù)知識，熟悉有關(guān)儀器的性能動用范圍與操作方法，掌握常用材料、藥品性能，不斷提高業(yè)務(wù)水平和實(shí)驗(yàn)技術(shù)水平。認(rèn)真做好教學(xué)和科研實(shí)驗(yàn)準(zhǔn)備工作，實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目的備料、聯(lián)系加工，領(lǐng)購實(shí)驗(yàn)用儀器、工具、器皿、模型等并檢查其技術(shù)狀態(tài)。發(fā)現(xiàn)問題，及時反應(yīng)上一級技術(shù)人員處理。在工程師和助理工程師指導(dǎo)下，參加教學(xué)和科研實(shí)驗(yàn)，負(fù)責(zé)儀器設(shè)備操作，整理數(shù)據(jù)、計(jì)算、繪圖和編寫報告等技術(shù)工作。技術(shù)員通過試講予做，經(jīng)實(shí)驗(yàn)室主任批準(zhǔn)，可獨(dú)立指導(dǎo)學(xué)生實(shí)驗(yàn)，批改學(xué)生實(shí)驗(yàn)報告，并同任課講師一起，評定學(xué)生實(shí)驗(yàn)成績。負(fù)責(zé)教學(xué)、科研、生產(chǎn)工作中的一般性技術(shù)管理工作（如記錄設(shè)備儀器使用情況及物資領(lǐng)用手續(xù)等）。精心用好、管好有關(guān)儀器設(shè)備，參加由工程師主持的設(shè)備儀器制作、改進(jìn)，以及精密儀器的維修等項(xiàng)技術(shù)工作，不斷提高業(yè)務(wù)水平。經(jīng)常做好實(shí)驗(yàn)室的清潔衛(wèi)生、安全和文明實(shí)驗(yàn)工作。六、實(shí)驗(yàn)技術(shù)工人實(shí)驗(yàn)技術(shù)工人在實(shí)驗(yàn)室主任領(lǐng)導(dǎo)下，在教師和實(shí)驗(yàn)技術(shù)人員指導(dǎo)下，從事試驗(yàn)安裝、維修、調(diào)整、保養(yǎng)等工作，其主要職責(zé)是：掌握本實(shí)驗(yàn)室有關(guān)設(shè)備儀器的牌號、性能、原理、結(jié)構(gòu)，做好儀器設(shè)備的安裝、維修、保養(yǎng)等工作。在實(shí)驗(yàn)技術(shù)人員指導(dǎo)下，根據(jù)教學(xué)和科研試驗(yàn)的要求制造、安裝有關(guān)實(shí)驗(yàn)裝置、教具、模型以及其它實(shí)驗(yàn)準(zhǔn)備工作。努力掌握本專業(yè)有關(guān)基礎(chǔ)理論和技術(shù)知識，在試驗(yàn)過程中協(xié)助教師和實(shí)驗(yàn)技術(shù)人員指導(dǎo)學(xué)生操作儀器、設(shè)備。承擔(dān)實(shí)驗(yàn)室的生產(chǎn)任務(wù)。承擔(dān)實(shí)驗(yàn)室主任分配的實(shí)驗(yàn)室日常管理、建設(shè)等工作。經(jīng)常搞好實(shí)驗(yàn)室的清潔衛(wèi)生、安全和文明實(shí)驗(yàn)工作。七、保管員（包括兼職工作人員）保管員在實(shí)驗(yàn)室主任領(lǐng)導(dǎo)下，主要負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)設(shè)備、儀器、工具、材料、藥品的保管工作。其主要職責(zé)是：熟悉所保管的設(shè)備、儀器、工具、材料、藥品的規(guī)格、型號、性能和用途，詳細(xì)了解保管物品的要求和存放條件，并在保管時盡量做到滿足這些要求。經(jīng)常做好所管設(shè)備、儀器和其它物品的防潮、防銹、防塵、防霉等工作，必要時定期放置防潮劑，雨季要采取烘干措施。認(rèn)真貫徹儀器、設(shè)備、物品的管理制度，做到有出入帳，出借有據(jù)，帳物相符，并經(jīng)常做好整潔工作。對所管儀器，設(shè)備每學(xué)期進(jìn)行兩次檢查，做到資料（說明書、編寫的操作規(guī)程）完整，附件齊全，性能良好。對用后返回的儀器，做好擦拭、涂油的和整理工作。對所管消耗材料、品種、規(guī)格要做到標(biāo)記明顯，擺放整潔，數(shù)量準(zhǔn)確。向?qū)嶒?yàn)室主任定期匯報所管設(shè)備、儀器狀態(tài)，消耗材料庫存情況，及時組織小型儀器，設(shè)備的維修，提出維修項(xiàng)目。保管員有權(quán)拒絕不遵守操作規(guī)程和不具備使用條件者使用有