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正文內(nèi)容

badaaa管理流程設(shè)計與管理流程再造(編輯修改稿)

2024-09-01 00:26 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 并有可能進行改造嗎?【本講小結(jié)】流程設(shè)計的基礎(chǔ)是企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略、組織結(jié)構(gòu)設(shè)計、職能的分解、崗位設(shè)置、崗位描述。流程再造的意義就是企業(yè)對原有的業(yè)務(wù)流程進行重新塑造,包括對一些資源重新進行整合;更重要的是通過流程的再造,把原有的以職能為中心的傳統(tǒng)管理轉(zhuǎn)變成以流程為中心的新型管理,提高經(jīng)營效率和效益。對價值鏈改造的核心實際上是流程改造。因為價值鏈除擁有主導(dǎo)流程外,還有一些輔助流程,這些流程都需要重新進行整合。實施價值鏈管理的目的也是提高運行效率。業(yè)務(wù)流程是為特定顧客或市場提供特定產(chǎn)品或服務(wù)而實施的一系列精心設(shè)計的活動?!拘牡皿w會】____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________第2講 流程再造的前提和條件【本講重點】流程再造的組織條件管理團隊的建設(shè)員工激勵機制的重建組織發(fā)展的階段性危機較高的期望是任何事情成功的關(guān)鍵?!_姆沃爾頓(1918~1992年),(沃爾瑪零售聯(lián)營商店的創(chuàng)始人)流程再造的組織條件組織上具備一定條件才能進行流程再造。組織條件是指組織結(jié)構(gòu)的設(shè)計要以顧客為中心、以流程為導(dǎo)向,建立面向流程的組織結(jié)構(gòu)、人員結(jié)構(gòu)和崗位結(jié)構(gòu)?!九e例】房地產(chǎn)公司的工作流程是:買地——策劃——規(guī)劃——設(shè)計——施工——銷售——物業(yè)管理,所以它的部門的設(shè)置是:規(guī)劃部——設(shè)計部——工程部——銷售部——物業(yè)部——售后服務(wù)部。組織結(jié)構(gòu)面向流程,建立面向流程的業(yè)務(wù)組織基礎(chǔ),這是流程再造的條件。圖2-1 房地產(chǎn)公司業(yè)務(wù)流程與組織結(jié)構(gòu)示意圖【自檢】職能式管理和流程式管理有什么區(qū)別?請你在認(rèn)為正確的選項后“□”內(nèi)劃“√”。組織結(jié)構(gòu)是否正確(1)職能式組織結(jié)構(gòu)層次比較多?□  比較少?□(2)管理幅度比較寬?□ 比較窄?□(3)流程式組織結(jié)構(gòu)層次比較多?□  比較少?□(4)管理幅度比較寬?比較寬?□ 比較窄?□關(guān)注焦點職能式管理關(guān)注的是:流程式管理關(guān)注的是:業(yè)務(wù)機制是否正確職能式管理形成局部優(yōu)化?□ 全部優(yōu)化?□流程式管理形成局部優(yōu)化?□ 全部優(yōu)化?□管理團隊的建設(shè)堅持以人為本的團隊式管理。企業(yè)從領(lǐng)導(dǎo)到員工,形成非常穩(wěn)定的管理團隊,團隊的信仰是以人為本,而不
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