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人力資源與行政部秘書崗位職責(編輯修改稿)

2024-08-30 08:30 本頁面
 

【文章內容簡介】 資歷憑證一般能力領導能力 指導能力 激勵能力 授權能力 創(chuàng)新能力 計劃能力 資源分配 管理技能 組織人事 時間管理 人際關系 2 協(xié)調能力 3 群體技能 談判能力 沖突管理 說服能力 公共關系 表達能力 2 公文寫作 2 傾聽敏感 2 信息管理 2 分析能力 判斷能力 實施能力  要求很高 要求較高 要求一般 要求較低 不做要求 個體特征興趣愛好項目: 要求程度:很高 較高 一般 較低 很低 很高 較高 一般 較低 很低 很高 較高 一般 較低 很低 很高 較高 一般 較低 很低  個性特征項目: 細心謹慎 要求程度:很高 較高 一般 較低 很低 很高 較高 一般 較低 很低 很高 較高 一般 較低 很低 很高 較高 一般 較低 很低  自然生理特 征
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