公司計(jì)劃財(cái)務(wù)部管理制度(編輯修改稿)
2024-08-29 23:54 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 修理費(fèi)及撥付的工會(huì)經(jīng)費(fèi)等。負(fù)責(zé)應(yīng)付工資的核算和結(jié)轉(zhuǎn)，負(fù)責(zé)預(yù)提和遞延資產(chǎn)待攤費(fèi)用方面的核算。1完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。（五）、核算會(huì)計(jì)崗位職責(zé)按照國(guó)家和上及規(guī)定的各項(xiàng)制度，對(duì)各種會(huì)計(jì)憑證進(jìn)行審核。嚴(yán)格審核經(jīng)濟(jì)合同和各種費(fèi)用支出。審核各類(lèi)材料物資的發(fā)票、賬單和結(jié)算憑證等資料，保證結(jié)算憑證的真實(shí)準(zhǔn)確。掌握各項(xiàng)基金的提留標(biāo)準(zhǔn)，負(fù)責(zé)各種應(yīng)繳稅費(fèi)的計(jì)算和交納工作。負(fù)責(zé)有關(guān)稅務(wù)管理，編制年、季、月銷(xiāo)售利稅計(jì)劃。根據(jù)國(guó)家稅收征管條例，編制各種稅金記賬憑證，及時(shí)申報(bào)并繳納有關(guān)稅金。負(fù)責(zé)辦理減免稅的申報(bào)工作，處理稅收征納糾紛。協(xié)助財(cái)稅、物價(jià)、審計(jì)等檢查工作。完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。（六）、綜合會(huì)計(jì)崗位職責(zé)會(huì)同有關(guān)部門(mén)擬定固定資產(chǎn)管理 和核算實(shí)施辦法，正確劃分固定資產(chǎn)和低值易耗品界線(xiàn)，加強(qiáng)固定資產(chǎn)管理。計(jì)算提取固定資產(chǎn)折舊基金和大修理費(fèi)，編制折舊計(jì)劃，做好固定資產(chǎn)折舊的分配，按時(shí)計(jì)算還貸和上交。參與固定資產(chǎn)的清查盤(pán)存和重估、評(píng)估固定資產(chǎn)價(jià)值。提出改進(jìn)和處理意見(jiàn)。建立并保管固定資產(chǎn)卡片，及時(shí)登記固定資產(chǎn)明細(xì)賬，做到賬、物、卡相符。負(fù)責(zé)電量的核算、征收、分析和結(jié)轉(zhuǎn)，匯總和分配生產(chǎn)費(fèi)用，計(jì)算電價(jià)及成本。完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。（七）、計(jì)劃經(jīng)營(yíng)管理崗位職責(zé)遵照上級(jí)下達(dá)的生產(chǎn)計(jì)劃經(jīng)營(yíng)方案，實(shí)施計(jì)劃管理和經(jīng)濟(jì)活動(dòng)管理職能，提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。匯總編制生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃任務(wù)書(shū)，及時(shí)做好平衡、協(xié)調(diào)、督促工作。制訂生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)考核細(xì)則，按期編制經(jīng)營(yíng)月報(bào)，監(jiān)督平衡綜合計(jì)劃的落實(shí)情況。匯編公司經(jīng)濟(jì)分析會(huì)所需資料，記錄會(huì)議提出的問(wèn)題并提出改進(jìn)意見(jiàn)。負(fù)責(zé)資金考核管理，計(jì)算并兌現(xiàn)獎(jiǎng)金。協(xié)助編制基建項(xiàng)目的年、季、月投資計(jì)劃，做好計(jì)劃業(yè)務(wù)的管理工作。協(xié)助主管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)基建期間的工程造價(jià)進(jìn)行控制。參與概預(yù)算審查會(huì)議，編制審核安裝工程預(yù)算。編制生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃綜合分析，草擬有關(guān)計(jì)劃方面的綜合性材料或報(bào)告。監(jiān)督檢查合同的執(zhí)行情況1完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。（八）、綜合計(jì)劃管理崗位職責(zé)負(fù)責(zé)匯總編制各種統(tǒng)計(jì)報(bào)表和統(tǒng)計(jì)資料。準(zhǔn)確及時(shí)地完成各種月、季、年定期報(bào)表。按時(shí)完成變電站電量抄收任務(wù)，協(xié)助分析電量差異原因。協(xié)調(diào)供電局有關(guān)電量抄核的業(yè)務(wù)工作，監(jiān)督電量計(jì)量設(shè)備的完好準(zhǔn)確。統(tǒng)計(jì)上報(bào)電量完成情況報(bào)表，反饋市場(chǎng)信息。參與經(jīng)濟(jì)合同的洽談、起草、簽訂工作，對(duì)合同的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督，并負(fù)責(zé)辦理合同的變更簽訂、補(bǔ)充和修改工作。審核小型安裝項(xiàng)目的預(yù)決算工作，對(duì)定額的適用和取費(fèi)的正確性負(fù)責(zé)。完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。第五章 職工獎(jiǎng)懲規(guī)定為保障計(jì)劃財(cái)務(wù)部各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行，加強(qiáng)內(nèi)部勞動(dòng)紀(jì)律，激勵(lì)部門(mén)人員的敬業(yè)精神，制定本規(guī)定。 獎(jiǎng)勵(lì)和懲處分為申請(qǐng)公司獎(jiǎng)勵(lì)懲處和部門(mén)內(nèi)部獎(jiǎng)勵(lì)懲處兩種。一、部門(mén)職工有下列情形之一者，予以申請(qǐng)公司嘉獎(jiǎng)：1. 在本職工作中做出明顯成效并取得顯著經(jīng)濟(jì)效益者。 2. 勇于同壞人壞事作斗爭(zhēng)，對(duì)維護(hù)正常的工作秩序有顯著功績(jī)者。 3. 對(duì)公司發(fā)展有重大貢獻(xiàn)、突出事跡者。 二、部門(mén)職工有下列情形之一者，予以申請(qǐng)公司懲處：1. 在工作時(shí)間擅離職守，導(dǎo)致公司蒙受損失者。 2. 攜帶危險(xiǎn)或違禁物品進(jìn)入工作場(chǎng)所者。 3. 故意撕毀公文者。 4. 虛報(bào)工作成績(jī)或偽造工作記錄者。 5. 遺失重要文件資料或故意泄漏商業(yè)秘密者
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