企業(yè)競爭力監(jiān)測項(xiàng)目(編輯修改稿)
2024-08-24 14:15 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 力強(qiáng)于蘭田股份公司。因而，沒有競爭關(guān)系的企業(yè)之間的相對(duì)競爭力也是可以間接地進(jìn)行比較的?！ 〉谌?，通過測量企業(yè)在本行業(yè)中的位勢，可以比較不同行業(yè)間企業(yè)的相對(duì)競爭力狀況。也就是以產(chǎn)品市場的企業(yè)群體為基礎(chǔ)測量出各行業(yè)中企業(yè)的相對(duì)競爭優(yōu)勢。具體方法是：先在同一行業(yè)內(nèi)測量企業(yè)的競爭力，然后將不同行業(yè)的企業(yè)按相對(duì)競爭力進(jìn)行排序，測量出企業(yè)在全部監(jiān)測對(duì)象中競爭力的強(qiáng)弱。詳細(xì)內(nèi)容參見“數(shù)據(jù)的處理方式”部分?！ 』谏鲜龅睦斫?，我們從2003年就開始對(duì)不同行業(yè)企業(yè)競爭力進(jìn)行監(jiān)測，經(jīng)過幾年的努力，不斷完善監(jiān)測和分析方法，理論界和企業(yè)界對(duì)我們的監(jiān)測方式及結(jié)果表示了高度的認(rèn)同。競爭力監(jiān)測的指標(biāo)體系1. 競爭力監(jiān)測指標(biāo)選擇與分類 由于企業(yè)競爭力是一種綜合因素，可以進(jìn)行多方面的分析比較，因而可以用眾多指標(biāo)從不同的方面來評(píng)測企業(yè)的競爭力。無論選擇哪些指標(biāo)以及各指標(biāo)的權(quán)重如何確定，都多少含有一定的主觀判斷因素。我們對(duì)指標(biāo)的選擇及其權(quán)重的確定是在中國社會(huì)科學(xué)院重大課題“產(chǎn)業(yè)與企業(yè)競爭力研究”（金碚研究員主持）的基礎(chǔ)上，經(jīng)過多次修正而確定的。我們的企業(yè)競爭力監(jiān)測指標(biāo)選擇遵循了以下原則： ★至少在理論上，指標(biāo)與企業(yè)競爭力密切相關(guān)?！ 铩坝仓笜?biāo)”即基礎(chǔ)數(shù)據(jù)指標(biāo)易于取得，并且比較客觀、真實(shí)?！ 镏笜?biāo)要從不同側(cè)面反映企業(yè)的競爭力。 ★指標(biāo)的數(shù)量盡可能控制在一定范圍內(nèi)，盡可能選取綜合性較強(qiáng)的指標(biāo)?！ 锉苊膺x取需要依賴于人的專業(yè)經(jīng)驗(yàn)才能判斷優(yōu)劣的指標(biāo)，例如，資產(chǎn)負(fù)債率?！ 锔髦笜?biāo)之間要有一定的制衡關(guān)系。選取指標(biāo)和確定指標(biāo)權(quán)重的步驟見圖11。圖 11 企業(yè)競爭力監(jiān)測指標(biāo)的選取程序?！ 〗?jīng)過如圖11所示的流程，中國經(jīng)營報(bào)競爭力監(jiān)測的指標(biāo)體系由兩大類因素構(gòu)成，即基礎(chǔ)數(shù)據(jù)與問卷調(diào)查數(shù)據(jù)。；，如表11所示。本書所反映的企業(yè)競爭力檢測結(jié)果使用的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)取自上市公司的年報(bào)或由年報(bào)的數(shù)據(jù)計(jì)算出來，從而保證數(shù)據(jù)的客觀性?；A(chǔ)數(shù)據(jù)主要是通過企業(yè)的財(cái)務(wù)或統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)直接測量企業(yè)競爭力狀況，但企業(yè)競爭力中的有些因素是難以用企業(yè)的財(cái)務(wù)指標(biāo)來直接進(jìn)行測量的，如“企業(yè)的品牌價(jià)值、企業(yè)的管理水平、企業(yè)文化”等。中國經(jīng)營報(bào)企業(yè)競爭力監(jiān)測體系對(duì)那些不可直接量化的競爭力因素采取間接計(jì)量的方式進(jìn)行測評(píng)，即通過對(duì)特殊人群的問卷調(diào)查進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析。在中國經(jīng)營報(bào)企業(yè)競爭力監(jiān)測體系中，將調(diào)查數(shù)據(jù)綜合為“人氣指數(shù)”。人氣指數(shù)反映的是企業(yè)在社會(huì)公眾中的知名度和美譽(yù)度。這是中國經(jīng)營報(bào)企業(yè)競爭力監(jiān)測體系的重要特色之一。在企業(yè)競爭力綜合指數(shù)中加入“人氣指數(shù)”這一因素，不僅可以擴(kuò)充企業(yè)競爭力監(jiān)測的深度和廣度，避免單純使用財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)或者單憑主管評(píng)價(jià)可能導(dǎo)致的片面性，同時(shí)對(duì)測度那些影響企業(yè)競爭力強(qiáng)弱的分析性指標(biāo)有著重要意義。2005年的人氣指數(shù)調(diào)查較往年改進(jìn)之處是： ★更加具有針對(duì)性：往年的人氣指數(shù)調(diào)查的群體為普通公眾（中國經(jīng)營報(bào)的讀者）、商學(xué)院學(xué)生、財(cái)經(jīng)記者；今年新加入北京、上海、廣州股民調(diào)查，調(diào)查群體調(diào)整為：股民、商學(xué)院學(xué)生、財(cái)經(jīng)記者?！ 锔呷嫘院涂陀^性：往年企業(yè)調(diào)查范圍為:基礎(chǔ)指數(shù)前300的企業(yè)，今年人氣指數(shù)調(diào)查，涵蓋除STPT之外的所有上市公司?！ 飻?shù)據(jù)采集更為準(zhǔn)確：往年調(diào)查為隨報(bào)調(diào)查，今年則由訪問員進(jìn)行直接面訪。表11 競爭力監(jiān)測體系構(gòu)成目標(biāo) 因素 子因素 指標(biāo) 競爭力 基礎(chǔ)數(shù)據(jù) 權(quán)重為 70
職業(yè)教育相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1