知名企業(yè)人事管理-資料下載頁

【總結(jié)】53/53《人事第一》目錄書薦序前言聯(lián)邦快遞：以人為本，職業(yè)發(fā)展無界限柯達：尊重個人，為員工制定發(fā)展計劃輝瑞：讓員工開心滿意，培養(yǎng)正向態(tài)度微軟：激發(fā)個人潛能，鼓勵有用創(chuàng)新杜邦：公平待人，注重職業(yè)操守阿斯利康：認同和分享，發(fā)揮每個人的領(lǐng)導(dǎo)才能歐倍德：科學(xué)選拔，矩陣管理，長期回報百安居：系統(tǒng)培訓(xùn)，科學(xué)管理富士膠片：目標(biāo)管理，環(huán)境和諧

2025-04-18 00:20

知名企業(yè)的績效管理-資料下載頁

【總結(jié)】摩托羅拉：以人為本管績效　　上自總公司CEO，下至全球每個公司的普通一員，摩托羅拉對所有員工實行著一套名為“個人承諾”的績效管理體系。林財安正是依靠這套績效管理體系管理著自己的績效，他2003年的績效表現(xiàn)相當(dāng)不錯，有望拿到不錯的年終獎勵。當(dāng)然，更令這位亞太區(qū)人力資源總監(jiān)高興的是，這套特別注重執(zhí)行力的系統(tǒng)也幫助他輕松地管理著摩托羅拉在中國大陸的1家獨資企業(yè)、1家控股公司、9家合資企業(yè)和24

2025-04-18 23:29

某知名企業(yè)質(zhì)量手冊-資料下載頁

【總結(jié)】華夏云龍促香機質(zhì)量手冊本質(zhì)量手冊副本編號：本質(zhì)量手冊持有人職位：受控狀態(tài)：編制：XXX審核：批準(zhǔn)：華夏云龍促香機質(zhì)量手冊目錄文件編號QM-001文件版本生效日期2002-10-30第

2025-06-19 15:36

知名企業(yè)員工管理手冊-資料下載頁

【總結(jié)】前言為做好企業(yè)現(xiàn)代化管理，健全公司組織，樹立經(jīng)營制度，提升企業(yè)規(guī)范化管理水平，特依據(jù)《中華人民共和國勞動法》、國內(nèi)內(nèi)資經(jīng)營企業(yè)勞動管理規(guī)定及有關(guān)法規(guī)制定本公司員工規(guī)章守則手冊，凡本公司暨所屬員工的人事管理，除法令另有規(guī)定外，悉應(yīng)遵守本手冊的各項規(guī)定。目錄人事制度借款及報銷制度檔案管理制度培訓(xùn)制度辦公用品管理制度計算機及網(wǎng)絡(luò)設(shè)備管理制度

2025-04-08 01:16

知名企業(yè)考評激勵系統(tǒng)-資料下載頁

【總結(jié)】47/48朗訊的考評激勵　　評估也有悖論朗訊公司按業(yè)績提供報酬，全公司每年都要進行非常周密的業(yè)績考評。朗訊通過一個3×3的矩陣給員工打分，告訴每位員工他自己的業(yè)績情況。每個人的報酬增長情況最終的決定權(quán)在業(yè)務(wù)部門，業(yè)務(wù)部門要真正知道誰是他們的業(yè)務(wù)骨干。在人力資源管理中，業(yè)績評估是最敏感的部分，因為它直接聯(lián)系到員工的升遷和薪金。業(yè)績評估不恰當(dāng)，會影響到員工的

2025-05-28 00:29

知名企業(yè)福利案例概覽-資料下載頁

【總結(jié)】目錄一、諾基亞福利案例 2二、萬科福利政策 7三、微軟福利政策 11四、豐田福利案例 15五、騰訊福利案例 18六、寶潔福利案例 29七、IBM福利案例 37八、殼牌福利案例 40九、伊利福利案例 44十、摩托諾拉的福利案例 46十一、Thomsons的福利案例 50十二、海底撈的福利案例 55十三、Google的福利案例 61諾基亞

2025-04-28 00:13

知名企業(yè)培訓(xùn)講師大全-資料下載頁

【總結(jié)】第一篇：知名企業(yè)培訓(xùn)講師（大全） 陳龍老師介紹&講師介紹陳龍老師，經(jīng)濟學(xué)碩士，員工職業(yè)化培訓(xùn)講師，時代光華教育集團總部首批認證內(nèi)部培訓(xùn)師，香港光華管理學(xué)院特聘員工訓(xùn)練講師，PTT培訓(xùn)認證講師、中國培...

2024-11-15 22:45

世界知名企業(yè)slogan賞析-資料下載頁

【總結(jié)】第一篇：世界知名企業(yè)slogan賞析 世界知名企業(yè)slogan(廣告語)欣賞 Imax Volkswagon Blogger MacPro HarleyDavidson CalvinKl...

2024-11-05 07:48

某知名企業(yè)年度發(fā)展計劃書樣本-資料下載頁

【總結(jié)】目錄目錄…………………………………………………………………2摘要…………………………………………………………………第一部分公司基本情況…………………………………………第二部分公司管理層……………………………………………第三部分產(chǎn)品/服務(wù)……………………………………………第四部分研究與開發(fā)……………………………………………第五部分

2025-08-01 23:13

某知名企業(yè)電子商務(wù)管理培訓(xùn)-資料下載頁

【總結(jié)】天馬行空官方博客：；QQ:1318241189；QQ群：175569632概要1、電子商務(wù)部組織機構(gòu)2、電子商務(wù)網(wǎng)站平臺的職能3、網(wǎng)站銷售運作及宣傳配合4、開業(yè)籌備內(nèi)容天馬行空官方博客：；QQ:1318241189；QQ群：175569632總部：分部：電子商務(wù)部組織機構(gòu)

2025-01-19 08:59

各知名企業(yè)營銷策劃全案案例分析匯總-資料下載頁

【總結(jié)】抓住機會，你就紅“紅了網(wǎng)絡(luò)飯飯”全案策劃記實繼2005年春季糖酒會“飛兒”饃片“一飛沖天”之后，葉茂中營銷策劃機構(gòu)策劃的“紅了網(wǎng)絡(luò)飯飯”，在濟南秋季糖酒會上，再次“紅遍天下”！從10月6日開始，“紅了網(wǎng)絡(luò)飯飯”火爆場面就一路飄紅：開展第二天，就簽下70位經(jīng)銷商第三天，簽下近100位經(jīng)銷商，預(yù)收款900余萬10月9日下午3點，“紅了網(wǎng)絡(luò)飯飯”招商說明會大幕拉

2025-05-12 00:48

知名企業(yè)企業(yè)核心價值觀-資料下載頁

【總結(jié)】第一篇：知名企業(yè)企業(yè)核心價值觀 企業(yè)核心價值觀等 TCL ——價值觀： 為顧客創(chuàng)造價值 為員工創(chuàng)造機會 為社會創(chuàng)造效益 同仁堂 ——宗旨： 養(yǎng)生濟世 ——信條： 修合無人見，存心...

2024-10-06 08:52

知名企業(yè)質(zhì)量管理案例-資料下載頁

【總結(jié)】質(zhì)量管理案例　　一、基于事實決策　　1、阿迪達斯的失敗阿迪達斯公司成立于1949年，其運動設(shè)備（產(chǎn)品）目前在全球同類產(chǎn)品的市場占有率為12%，落后于1972年才成立的耐克公司30%的市場占有率達18個百分點。然而，在耐克崛起之前，全球運動產(chǎn)品幾乎是阿迪達斯一家的天下。1954年世界杯足球賽，阿迪達斯因其生產(chǎn)的球鞋鞋底的塑料鞋釘能幫助運動員提高運動速度，增加穩(wěn)定性而一戰(zhàn)成名，當(dāng)時世界上

2025-04-17 07:14

知名企業(yè)給力制度匯編-資料下載頁

【總結(jié)】附錄一知名企業(yè)給力制度一覽名企之一：通用（中國）公司日常行為制度為了推動公司全面建設(shè)，提高管理水平，強化公司日常工作管理，規(guī)范公司工作秩序和員工行為，建立規(guī)范、有序、高效的運行機制，樹立良好的企業(yè)形象，特制定本制度。一、員工管理要求、社會主義公德、愛崗敬業(yè)教育，弘揚“不畏艱險、勇攀高峰，領(lǐng)先行業(yè)、創(chuàng)譽中外”的企業(yè)精神，引導(dǎo)員工樹立正確的世界觀、人生觀和價值

2025-04-18 00:20

知名企業(yè)成本估價單-資料下載頁

【總結(jié)】成本估價單型號品名規(guī)格原料價格A原料原料規(guī)格單位用量一二三四發(fā)料率厚度成本厚度成本厚度成本厚度成本碼碼碼碼

2025-06-19 13:37

知名企業(yè)成長發(fā)展歷程之分析討論-免費閱讀

知名企業(yè)成長發(fā)展歷程之分析討論(存儲版)

知名企業(yè)成長發(fā)展歷程之分析討論-文庫吧在線文庫

知名企業(yè)成長發(fā)展歷程之分析討論(完整版)

知名企業(yè)成長發(fā)展歷程之分析討論(更新版)