【總結(jié)】1第1講銷售技巧(上)很多銷售經(jīng)理都曾經(jīng)討論過(guò)這樣的問(wèn)題:有沒(méi)有專業(yè)銷售技巧?什么是專業(yè)銷售技巧?其實(shí),銷售工作不但有技巧,而且它在銷售中起著舉足輕重的作用——一個(gè)成功的銷售員,其成功的最主要因素即源于銷售技巧的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)。在探討專業(yè)銷售技巧之前,我們首先要對(duì)銷售員的素養(yǎng)有一個(gè)基本了解。銷售員的素養(yǎng)成功銷售員的基本特
2025-08-05 10:19
【總結(jié)】《勞動(dòng)合同法》講義(時(shí)代光華)1(上)從2021年1月1日起,《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》(簡(jiǎn)稱《勞動(dòng)合同法》)即將全面施行。眾所周知,勞動(dòng)合同是規(guī)范勞動(dòng)關(guān)系最基本的法律形式;在法律上完善勞動(dòng)合同制度,是夯實(shí)勞動(dòng)關(guān)系基礎(chǔ)的必然要求。盡管我國(guó)從20世紀(jì)80年代中期就開(kāi)始進(jìn)行勞動(dòng)合同制度改革試點(diǎn),1995年1月1日施行的《勞動(dòng)法》
2024-12-16 13:02
【總結(jié)】一前言課程一共分三個(gè)部分:1、跨部門溝通問(wèn)題的根源;2、十六個(gè)溝通技巧;3、二十個(gè)解決之道。課程整個(gè)提煉成三個(gè)分享:第一,溝通中怎么提煉?只提煉一個(gè)問(wèn)題,就問(wèn)一句話。第二個(gè)就是:在多難的問(wèn)題中,怎樣找到最佳答案?第三個(gè)就是跟我自己的心得有關(guān)的,我們?cè)趺礃涌焖俚靥嵘约旱哪芰??在目前我們中層這個(gè)級(jí)別,都是溝通的高手,怎么樣成為高手中的高手。既然學(xué)溝通,就要學(xué)技巧。第二個(gè)部分,就看
2025-06-22 15:53
【總結(jié)】第一講“消費(fèi)者+股東”模式人生就是爬大山,做企業(yè)就像淌大河,每一個(gè)人都是從高山仰止起步,最終到了高峰,這個(gè)過(guò)程恰恰是選擇了高山,選擇了坎坷,選擇了執(zhí)著,選擇了磨難,選擇了寧?kù)o,選擇了孤獨(dú)。所以說(shuō)我們需要從成長(zhǎng)走向成熟。那么,如何從枝繁葉茂的成長(zhǎng),走向根基深扎的成熟,如何從敢為人先的成長(zhǎng),走向甘為人后的成熟,最終變得既有激情的感性,又不失從容的理性?本課程圍繞這幾個(gè)方面,給大家提一些合理化的
2025-05-02 00:13
【總結(jié)】績(jī)效管理實(shí)務(wù)(講義)張曉彤內(nèi)容提要第一講績(jī)效管理如何為企業(yè)帶來(lái)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)、經(jīng)理、公司帶來(lái)的好處第二講困擾現(xiàn)有績(jī)效管理系統(tǒng)種種問(wèn)題及其應(yīng)對(duì)方法“煩”第三講績(jī)效考核流程第四講績(jī)效考核中人力資源部和直線經(jīng)理角色的劃分第五講常
2025-09-03 10:18
【總結(jié)】績(jī)效管理實(shí)務(wù)(講義)內(nèi)容提要第一講績(jī)效管理如何為企業(yè)帶來(lái)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)、經(jīng)理、公司帶來(lái)的好處第二講困擾現(xiàn)有績(jī)效管理系統(tǒng)種種問(wèn)題及其應(yīng)對(duì)方法“煩”第三講績(jī)效考核流程第四講績(jī)效考核中人力資源部和直線經(jīng)理角色的劃分
2025-02-02 15:30
【總結(jié)】頂級(jí)1500G管理培訓(xùn)咨詢資料介紹1500G管理培訓(xùn)資料=2800元=1000元希捷1500G硬盤+1萬(wàn)集管理培訓(xùn)視頻+380管理咨詢?nèi)纲Y料+SAP/ORCALE/用友ERP軟件等等QQ:910939029MSN:guanli1500g@Tel:13530130557套餐一:1500G=2800元套餐二:1000G=2000元套餐三:500G=1500元不
2025-01-18 11:12
【總結(jié)】第一講人才流失對(duì)企業(yè)的影響及基本態(tài)勢(shì)(上)一、人才流失(一)人才流失人才流失并不是所有員工的流動(dòng),它涉及企業(yè)管理和員工自身的原因。對(duì)企業(yè)生存發(fā)展有重大影響的員工,由于企業(yè)管理的問(wèn)題,或者他本人各方面的原因而離開(kāi)企業(yè)的現(xiàn)象稱之為人才流失。(二)客觀的認(rèn)識(shí)人才流失1.人才流失是企業(yè)生存發(fā)展過(guò)程中不可避免的現(xiàn)象自從世界上誕生了企業(yè)之后,沒(méi)有一個(gè)企業(yè)不存在人才流失的現(xiàn)象。
【總結(jié)】第1講餐飲營(yíng)銷的涵義和精髓(上)中國(guó)餐飲行業(yè)持續(xù)發(fā)展,營(yíng)業(yè)額和就業(yè)人數(shù)都有所增長(zhǎng),餐飲企業(yè)的營(yíng)銷觀念也從原來(lái)的以自我為中心的產(chǎn)品觀念、生產(chǎn)觀念和推銷觀念,逐步發(fā)展成為以賓客需求為依據(jù)的市場(chǎng)營(yíng)銷觀念。二.餐飲營(yíng)銷的含義解析(一)(一)什么是餐飲營(yíng)銷1.餐飲營(yíng)銷的概念餐飲營(yíng)銷是指餐飲經(jīng)營(yíng)者為使顧客滿意,并實(shí)現(xiàn)餐飲經(jīng)營(yíng)目標(biāo)而開(kāi)展的一系列有計(jì)劃、有組織的活動(dòng)。2.餐飲
【總結(jié)】單選題1.下列關(guān)于電話接聽(tīng)基本禮節(jié),表述不正確的是:?√A??保持正確的姿勢(shì)B??復(fù)誦來(lái)電要點(diǎn)C??道謝后,隨即掛上電話D??保持悅耳的聲音和良好的表情正確答案:?C2.報(bào)出自己所在公司名稱和部門后,詢問(wèn)對(duì)方的身份時(shí),最恰當(dāng)?shù)恼f(shuō)法是:?√A?
2025-06-07 19:29
【總結(jié)】第一講成功營(yíng)銷之建立信賴感(上)在做營(yíng)銷的過(guò)程當(dāng)中,通常會(huì)有過(guò)這樣的經(jīng)歷:在營(yíng)銷過(guò)程中,某個(gè)人與你說(shuō)的是同樣的話、做同樣的事,看同樣的資料,介紹同樣的產(chǎn)品,有人就會(huì)購(gòu)買他的產(chǎn)品而不購(gòu)買你的產(chǎn)品。造成這樣的最主要的原因是:在我們營(yíng)銷過(guò)程當(dāng)中,當(dāng)一個(gè)消費(fèi)者對(duì)我們不信任的時(shí)候,對(duì)我們保持懷疑的時(shí)候,不管是賣任何東西,都很難快速成交。一、銷售的定義(一)對(duì)銷售的正確認(rèn)識(shí)對(duì)一件事情的
2025-06-23 22:20
【總結(jié)】1營(yíng)銷人員心理素養(yǎng)+1、銷售人員的心理基因+2、個(gè)人成就驅(qū)勱力成就驅(qū)勱力會(huì)激勵(lì)銷售人員在做仸何事情時(shí)都會(huì)有追求每個(gè)步驟的后續(xù)収展,直至成功。,對(duì)一個(gè)目標(biāo)保持集中的程度。+3、做事的執(zhí)著程度執(zhí)著程度較高的人對(duì)眼前出現(xiàn)的結(jié)果會(huì)有更加強(qiáng)烈的期望,而執(zhí)著程度較低的人通帯會(huì)安慰自己,幵寄托其他的力量來(lái)幫劣自己
2025-03-10 21:12
【總結(jié)】培訓(xùn)師:章義伍(13701033339)E_mail:1講師介紹章義伍,2023和2023年度全國(guó)十佳培訓(xùn)師。曾在北京麥當(dāng)勞、聯(lián)想電腦公司、普爾斯馬特中國(guó)企業(yè)擔(dān)任高層管理職務(wù),現(xiàn)任愿望置業(yè)有限公司首席顧問(wèn)兼執(zhí)行副總裁。清華大學(xué)職業(yè)經(jīng)理訓(xùn)練中心教授會(huì)成員,獲美國(guó)漢堡大學(xué)培訓(xùn)師資格認(rèn)證,英國(guó)劍橋大學(xué)在華培訓(xùn)師導(dǎo)師,中國(guó)
2025-03-08 10:07
【總結(jié)】頂級(jí)1500G管理培訓(xùn)咨詢資料轉(zhuǎn)讓咨詢QQ:910939029TEL:13530130557頂級(jí)1500G管理培訓(xùn)咨詢資料轉(zhuǎn)讓咨詢QQ:910939029TEL:13530130557頂級(jí)1500G管理培訓(xùn)咨詢資料介紹1500G管理培訓(xùn)資料=2800元=1000元希捷1500G硬盤+1萬(wàn)集管理培訓(xùn)視頻+380
2025-09-01 09:12
【總結(jié)】■時(shí)代光華管理課程想管理者所想、急管理者所急。我們立足中國(guó)發(fā)展現(xiàn)狀,博采世界管理精華,整合最優(yōu)秀的管理技能和方法,利用現(xiàn)代展新科技,精心打造“時(shí)代光華管理課程”,為管理者及其組織的成功與發(fā)展鋪設(shè)騰飛的跑道。時(shí)代光華管理課程,精選企業(yè)最急需的培訓(xùn)課程,流的培訓(xùn)師授課,互動(dòng)的案例教學(xué),努力實(shí)現(xiàn)了個(gè)人及企業(yè)的自助、白豐、全員不問(wèn)斷學(xué)習(xí)培訓(xùn),為客戶提供流的學(xué)習(xí)
2025-06-28 06:01