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正文內(nèi)容

華懋五金廠環(huán)境管理手冊(cè)(編輯修改稿)

2024-07-14 21:37 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 以傳達(dá)。 B 資源的提供 a 最高管理者應(yīng)對(duì)環(huán)境管理體系的實(shí)施及管理中不可缺少的資源,在制定經(jīng)營計(jì) 劃時(shí)進(jìn)行預(yù)算。 b 應(yīng)準(zhǔn)備的資源包括人力資源和專項(xiàng)技能,技術(shù)以及財(cái)力資源。 C 環(huán)境管理代表的職責(zé) a 確保按照 ISO14001 標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定建立、實(shí)施與保持環(huán)境管理體系要求。 b 向最高管理者匯報(bào)環(huán)境管理體系的運(yùn)行情況以供評(píng)審,并為環(huán)境管理體系的改 進(jìn)提供依據(jù)。 c 公司組織架構(gòu)圖見品質(zhì)手冊(cè)。 d 環(huán)境管理手冊(cè)與權(quán)限(見附件一) 培訓(xùn)、意識(shí)與能力 A 增強(qiáng)管理層對(duì)環(huán)境保護(hù)的承諾,提高全員環(huán)境意識(shí)和重點(diǎn)崗位的技能是實(shí)施環(huán)境 管理體系的基本條件,為此制定培訓(xùn)程序。 B 各部門負(fù)責(zé)提出年度的環(huán)境培訓(xùn)需求,人事部統(tǒng)籌制定年度的培訓(xùn)計(jì)劃,該計(jì)劃 規(guī)定了不同層次的員工所需的培訓(xùn),體系 運(yùn)行過程中需要追加培訓(xùn)或有必要更新 培訓(xùn)計(jì)劃時(shí),按年度方式進(jìn)行。 C 建立全公司范圍的培訓(xùn)方案 ,至少包括以下方面 : a 環(huán)境意識(shí)及 ISO14001 基礎(chǔ)知識(shí) 。 b 環(huán)境政策、目標(biāo)和指標(biāo)及環(huán)境職責(zé); c 環(huán)境管理體系文件。 D 培訓(xùn)的實(shí)施 a 管理部人事負(fù)責(zé)統(tǒng)籌新入廠人員環(huán)保意識(shí)及 ISO14001 基礎(chǔ)知識(shí)培訓(xùn); b 各部門負(fù)責(zé)本部門人員程序 文件和指導(dǎo)書的培訓(xùn)(包括重要崗位的應(yīng)急培訓(xùn)); c 管理部統(tǒng)籌工業(yè)安全與消防知識(shí)培訓(xùn),其入廠培訓(xùn)由管理部人事負(fù)責(zé)實(shí)施; d EMS 推行委員會(huì)負(fù)責(zé)環(huán)境管理體系推進(jìn)員及內(nèi)審員培訓(xùn)。 e 各責(zé)任部門負(fù)責(zé)對(duì)服務(wù)的合同方提出培訓(xùn)需求并監(jiān)督實(shí)施。 E 培訓(xùn)的目的應(yīng)使員工意識(shí)到: 公司對(duì)環(huán)境政策、目標(biāo)和指標(biāo)的有效承諾及其協(xié)調(diào)性,并逐步培養(yǎng)個(gè)人責(zé)任感; 工作活動(dòng)中實(shí)際的或潛在的重大環(huán)境影響的工作 人員,應(yīng)具備相應(yīng)的教育、培訓(xùn) 或工作經(jīng)驗(yàn),從而勝任他(她)所擔(dān)負(fù)的工作。 相關(guān)程序文件:《培訓(xùn)管理程序》。 信息交流 A 對(duì)公司環(huán)境因素和環(huán)境管理體系的各部門和職能間的內(nèi)部信息交流及外部相關(guān)聯(lián) 絡(luò)的接收、歸檔與答復(fù),制定《信息交流程序》。 B 信息交流類型;重要的環(huán)境信息主要包括: a 內(nèi)部環(huán)境信息 b 法律、法規(guī)及其他要求 c 相關(guān)方的信息、要求 d 重要環(huán)境因素 e 緊急狀態(tài)或其他環(huán)境事故的信息交流 C 信息交流的方式 a 內(nèi)部的信息通過通知、文件發(fā)放、記錄傳遞、工作會(huì)議、宣傳欄、電話等方式 傳達(dá)到相關(guān)人員; b 環(huán)境管理代表通過定期與環(huán)保部門聯(lián)系、訂閱報(bào)紙、期刊等了解最新適用法律、 法規(guī)及其他要求,并傳達(dá)到相關(guān)部門; c 各部門負(fù)責(zé)本部 門與外部的環(huán)境工作聯(lián)系,記錄相關(guān)信息報(bào)告 EMS 推行委員會(huì); d 涉及重要環(huán)境問題的內(nèi)外投訴由 EMS 推行委員會(huì)進(jìn)組進(jìn)行統(tǒng)一管理,并由環(huán)境 管理代表同意后,作出適當(dāng)?shù)奶幚砗痛饛?fù); e 緊急狀態(tài)或其他環(huán)境事故發(fā)生時(shí),由環(huán)境管理代表負(fù)責(zé)與當(dāng)?shù)丨h(huán)保局、消防支 隊(duì)、政府及居民聯(lián)絡(luò)。 相關(guān)文件 :《信息交流程序》 環(huán)境管理體系文件 A 環(huán)境管理體系文件的原則 環(huán)境管理體系文件應(yīng)明確相關(guān)文件查詢途徑,文件的劃分應(yīng)明確,文件的制定、 維護(hù)及保管可通過書面文件進(jìn)行管理。 B 環(huán)境管理文件架構(gòu) 文件化的環(huán)境體系的構(gòu)成如下圖: 環(huán)境管理手冊(cè):概要敘述公司的環(huán)境管理核心要素及相互作用。 程序文件:闡述每一核心要素實(shí)施的具體過程及程序文件之間的相互關(guān)系。 作業(yè)指導(dǎo)書:程序文件的支持性文件,詳細(xì)說明某一過程的具體 方法。 環(huán)境記錄:環(huán)境管理系統(tǒng)實(shí)施與運(yùn)行等和信息記載。 環(huán)境管理手冊(cè) 第一階層文件 程序文件 第二階層文件 作業(yè)指導(dǎo)書 第三階層文件 環(huán)境記錄 第四階層文件 文件控制 A 文管人員負(fù)責(zé)環(huán)境管理文件的管制 B 文件編制 a 《環(huán)境管理手冊(cè)》由環(huán)境管理代表編制,由總經(jīng)理批準(zhǔn)。 b 程序文件由各相關(guān)部門負(fù)責(zé)人編制,經(jīng)環(huán)境管理代表及總經(jīng)理批準(zhǔn)。 c 作業(yè)指導(dǎo)書由各相關(guān)部門人員編制,本部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)。 C 文件的發(fā)放、管理、更改按《文件記錄與管控程序》執(zhí)行。 D 每年由環(huán)境管理代表組織各部門對(duì)環(huán)境管理體系文件至少進(jìn)行一次評(píng)審,對(duì)原文 件的不適用之處進(jìn)行修訂,并由 EMS 推行委員會(huì)評(píng)審其適宜性,文件的修訂由原 相關(guān)職能部門執(zhí)行。 相關(guān)程序文件:《文件記錄與管控程序》。 運(yùn)行控制 A 運(yùn)行與活動(dòng)的確定 環(huán)境管理代表根據(jù)以下事項(xiàng)決定與環(huán)境政策、環(huán)境法律法規(guī)、 目標(biāo)和指標(biāo)相關(guān)的 涉及重要環(huán)境因素的運(yùn)行及活動(dòng): a 關(guān)于環(huán)境政策要求的管理活動(dòng); b 關(guān)于環(huán)境法律、法規(guī)要求的管理活動(dòng); c 實(shí)施和達(dá)到目標(biāo)及指標(biāo)的管理活動(dòng); d 關(guān)于符合運(yùn)行控制標(biāo)準(zhǔn)的日常管理活動(dòng); e 和分供方、合同方有關(guān)的業(yè)務(wù)、涉及本公司重要環(huán)境因素時(shí)的日?;顒?dòng)。 B 程序的建立及傳達(dá) 對(duì)以下很重要環(huán)境所產(chǎn)生的環(huán)境 影響,按對(duì)應(yīng)的程序文件進(jìn)行控制: a 廢氣排放:汽車尾氣、有機(jī)溶劑揮發(fā); b 廢水排放:衛(wèi)生間污水; c 噪音污染:空壓機(jī)、沖壓機(jī)制造的噪音; d 廢棄物管理:一切生產(chǎn)、生活廢棄物; e 能源節(jié)約:電力、柴油; f 資源節(jié)約:水、紙張、原輔材料; g 化學(xué)品控制:易燃易爆有機(jī)溶劑、有毒有機(jī)溶劑及輔料、腐蝕類化學(xué)危險(xiǎn)品; h 油類物質(zhì) 控制:潤滑油
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