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新人培訓講師手冊(編輯修改稿)

2025-07-26 02:17 本頁面
 

【文章內容簡介】 活動管理:是行銷人員持續(xù)的、定量的、有效率的行銷習慣。四、如何做好活動管理 養(yǎng)成良好的生活習慣 制定目標 詳細做計劃 平均分配活動流程與目標 持續(xù)不斷的拜訪活動五、收入公式¥=A(S+K)收入=活動量X(技巧+專業(yè)知識)六、行銷人員充實的一天約訪會談促成介紹服務進修建檔計劃七、結束語提醒學員不可漠視時間資源的稀有性與珍貴性,通過良好的活動管理來提高銷售業(yè)績,靠提高單位時間的工作效率延長工作時間。舉例說明“習慣”的重要性對搞好活動管理的一些原則性做法給予提示。]通過實例使學員認識到活動管理的重要性。應結合自身或業(yè)務伙伴的實例進行說明強調活動量對于收入的決定性作用。引導新人增加拜訪量。復習并強化推銷流程的每一個環(huán)節(jié),使學員對業(yè)務員一天的工作有一個全面了解??衫霉耪Z新解強調計劃的重要性。課程名稱行銷理念授課目的 從知識、態(tài)度、技巧、習慣四個方面的講解使學員樹立正確的行銷理念; 樹立做保險就是做人的觀念,從而以積極健康的態(tài)度從事壽險行銷。授課方式互動式、講授與舉例結合授課時數(shù)1課時輔助教具投影片教學大綱注意事項備注一、 開場二、有形的收入→現(xiàn)金→CASH→KASH知識:不僅要有專業(yè)知識,還要有各方面的廣泛知識,不斷積累。態(tài)度:積極的心態(tài):積極與消極只存于自己的本心。所以“人的一生由你的態(tài)度決定”。永不放棄、永不言敗。孩子學走路,經歷無數(shù)次失敗,但不會停止,我們給自己多少次機會。給自己機會,也要對自己負責,多擔責任,少抱怨。執(zhí)著:舉執(zhí)著于壽險的例子。 技巧:掌握銷售流程與技巧,并不斷練習,成為本能,達到無形的境界。 習慣:不斷進取的習慣;不斷成功的習慣;珍惜時間的習慣;點滴做起的習慣;主動爭取的習慣;熱身運動,快速與學員接近距離,被學員接受。在銷售工作中學會積累,不斷進步。110=1 不做積累,10年依然停在原地;1X10=10每次積累一點,10年有10分;(1+1)3=8自我積累又向書本學習,3年有8分;(1+1+1)2=9自我積累向書本學習向別人學習,2年有9分。強調只要按照銷量流程去做,并堅信,這是有效的方法。樹立正確的心態(tài):積極,不怕挫折,勇于負責,對事業(yè)執(zhí)著追求。用大量的實例說明。舉發(fā)生在身邊的事例。三、做保險就是做人 常懷感恩之心; 忠誠; 正確的工作觀; 高尚的人格;四、用服務取代行銷不是強加給客戶,是幫他選擇他需要的。五、人生的遺憾六、結束語要用真實感人的例子,不要有說教這嫌。再次闡述壽險行銷的真諦。無法挽救朋友的例子。要讓別人尊重,先自己尊重自己,壽險營銷是高尚的,不是求人施舍。課程名稱職業(yè)道德授課目的 使學員了解保險行業(yè)對職業(yè)道德的具體要求; 理解遵守職業(yè)道德的重要性。授課方式講授式授課時數(shù)1課時輔助教具投影片教學大綱注意事項備注一、破題:道與德的起源二、現(xiàn)代人對道德的看法三、保險行業(yè)的特點保險是無形的商品個人形象代表公司形象 最大限度創(chuàng)造客戶滿意四、服務理念五、保險行業(yè)的職業(yè)道德結合公司管理規(guī)定和行業(yè)自律六、業(yè)務代表行為準則七、結束語吸引學員的興趣。理發(fā)的定義。引入正題之前,先以介紹保險行業(yè)的特點為切入口。這是課程最重要的部分,要有大量的實例佐證,期望學員通過講解初步了解新華人壽公司對業(yè)務代表在道德規(guī)范、行為準則方面的基本要求。新 人 培 訓 流 程工作說明會↓基礎培訓↓實戰(zhàn)演練↓口試↓結訓工作說明會流程一、 工作說明會工作計劃安排 人員匯總,出新學員名單及臨時編號 資料袋準備:課本、筆記本、賀珠筆、學員守則(以上物品和資料可視各分公司情況而有所增減) 會場準備(1) 橫幅(2) 音響、音帶、小麥、話筒、出場音樂、輕音樂、退場音樂(進行曲)(3) 桌椅擺放整齊(4) 投影儀、投影布 主持人準備(1) 主持人訓練(2) 物品準備:講師簡介、愛的鼓勵、歡迎歌 接待人員準備(1) 前臺引導(2) 接待臺資料繳驗——資料繳驗表收費——收費收據(jù)分發(fā)資料(3) 會場引導:引導學員蓮花座(2人,一人控制音響)維持秩序,提醒服裝儀容 維持工作說明會秩序、活動帶領、對遲來伙伴的座位安排 退場音樂一直到所有人員全部離開后才能停止 提前通知工作說明會講師并告知參會人員的基本情況二、 當日工作流程(一) 準備會(5分鐘)班主任召集工作會議,重申工作安排及注意事項,并快速各就各位(二) 報到流程 門廳指引(一人在大廳口)(1) 大聲問好標準用語:“先生(小姐)您好,請問是業(yè)參加工作說明會的嗎?”(2) 指引參會人員辦理報到手續(xù)(3) 檢查儀表儀容 接待臺(23人) 維持秩序人員(1人)(1) 維持排隊秩序(2) 解答疑問及處理突發(fā)事件 座位安排(2人)(1) 微笑問好(2) 指引排蓮花座(3) 對于儀容不整的人,請暫時在大廳等候(三) 工作說明會正式開始() 會場安排(1) 維持工作說明會秩序、活動帶領、對遲到伙伴的座位安排、提前通知講師(2) 退場音樂 工作說明會結束時持續(xù)播放輕音樂,直到所有人員全部離開后才能停止 場外工作安排(1) 新學員名單貼在大廳門口兩側(2) 學員證(3) 考勤卡雙面貼制學員名字和學號,并依序排列放置(4) 課表用A3紙放大一張貼在教室后面(工作說明會后) 補辦報到手續(xù) 恢復場地 新人培訓基礎周工作流程基礎周——星期一一、本日工作流程 報到(30分鐘)(1)音樂、與學員問好(專員)(2)辦理報到手續(xù)(門口設一個報到處,辦理報到發(fā)資料手續(xù))(3)資料繳驗(收齊培訓所用資料:照片、身份證、學歷證復印件——將工作說明會所收資料的統(tǒng)計表匯總——內勤負責) 早會(30分鐘)(1) 求學員:關閉BP機、手機、佩戴學員證(2) 座位:蓮花座(3)教學員復習“歡迎歌”:放投影片先演示遍請大家起唱歌分組練習(共三組,用比賽的方式)合練一次;教愛的鼓勵(兩遍)方法同歡迎歌(4) 排領考勤卡(5) 請學員真空白座位表,準備4張空白座位表,請學員將本人名字、學員按所在位置填寫。交內勤打?。?) 講《培訓學員守則》:按《守則》逐條講解、分別加以解釋(7) 介紹專員和培訓中心內勤人員的工作(收照片、資料、擔保書、人事表)(8) 等待公司領導參加開訓典禮:提醒學員用歡迎歌和愛的鼓勵(兩遍)歡迎領導到場 開訓典禮場地布置場地布置(1)橫幅(2)主席臺并排擺放2張主席桌(鋪上桌布),并依序放置桌牌和4張椅子領導:分公司總經理、分公司培訓部經理、營銷部領導等(3)主持人禮儀臺面向學員和主席臺,斜置前臺右側(4)音控準備無線麥、有線麥、輕音樂事先檢查音響、燈光(5)桌椅擺放整齊主席臺及第一排座位用桌布鋪好開訓典禮(30分鐘)(1)用〈歡迎歌〉和“愛的鼓勵”歡迎領導就座(2)請班主任主持開訓典禮:宣布開訓典禮開始介紹與會領導請公司領導致辭宣布開訓典禮結束(3) 聲歡送領導退席 值日生工作介紹工作內容:每日課前喊“起立,敬禮“(練一遍)課前將課程和講師寫在白板上;注意環(huán)境衛(wèi)生 課前準備(1)請幾位男學員幫忙撤掉橫幅,布置教學(做開訓主席臺的四張桌子放在前面后排學員向前調動)(2)課程表放大貼在后面白板上(3)提醒值日生寫課表,宣布上課時間(10分鐘后)(4)課間巡視教室。椅子不歸位者,將椅子抬到桌上全天課程(1) 準備講師簡介,教案(2) 檢查音響、話筒(電池連續(xù)使用2小時要更換)、白板筆等(3) 準備音樂帶(4) 上課前介紹講師:題、重、人、名(5) 下課時請學員掌聲感謝講師:謝、重、名(6) 宣布下節(jié)課上課時間午休(1) 下課后宣布下午1:20前回公司刷卡,強調不要遲到,注意用餐衛(wèi)生,保管好個人物品防丟失(2) 檢查教室:關燈、關門,留輪值專員值班 午間活動(1) 進教室點名,按座位表核對人名,標出未到者名單(2) 帶午間活動(3) 遲到者到教室后面罰站(嚴重者退訓) 出考題5道題左右(要求每節(jié)課的內容都涉及),準備考卷,按人數(shù)分好1 夕會(1小時)(1) 全天課程的回顧(約15分鐘)(2) 帶活動:“自我介紹”(備投影片)(約30分鐘)一包裝,說明本活動的目的一請學員用5分鐘寫下自我介紹一單數(shù)排的伙伴將座位調整面向后面,分組每人做一分鐘演講(3) 向學員道別,提醒明天不要遲到(4) 檢查教室,關燈、關電源、關空調、關窗,鎖門1 明日準備(1) 條款、費率按人數(shù)分放(2) 擔保書投影片,按人數(shù)準備擔保書(每人兩張),人事登記表(3) 準備錄音帶〈如果還有明天〉,背景音樂(4) 檢查考卷、明日課程教案(5) 通知講師三、 工作重點 準備報到種類物品(學員證、外殼、磁卡、收據(jù)、培訓教材) 新學員報到及資料發(fā)放 發(fā)磁卡 打印出座位表(12點之前) 學員資料錄機,到訓名單傳至各管理處 打印出退訓、考勤表格 核對到訓人員名單、未到訓人員及時刪除 退訓人員輸機基礎周——星期二一、 本日工作流程 早會晨測(1小時)(1) 放音樂、與學員問好(全體講師)(2) 提前10分鐘進教室,請學員坐好(3) 點名,并做好登記(4) 宣布考試時間(30分鐘)(5) 宣布考場紀律:不許作弊,不可提前交卷,字跡要工整(6) 請學員將桌面收拾干凈,出考題,發(fā)考卷(背面朝上,由前往后傳,統(tǒng)一動筆答題)(7) 監(jiān)考:做弊者請出教室退訓。離考度結束5分鐘提醒學員掌握時間,視情況可以適當延長5分鐘(8) 收考卷:宣布時間到,請大家將筆放下,請每排最后一名學員在半分鐘之內收考卷(9) 提醒當天的值日生打水,寫課表,宣布上課時間(10分鐘后) 全天課程(1) 準備講師簡介,教案(2) 《保險意義與功用》課程需安排一名專員負責放錄音帶,一名專員負責關燈(3) 上課前介紹講師:謝、重、名(4) 宣布下節(jié)課上課時間 午休(1) 下課后宣布下午課提前10分鐘回公司刷卡,強調不要遲到,注意用餐衛(wèi)生,保管好個人物品防丟失(2) 檢查教室:關燈、關門、留輪值專員值班 午間活動(1) 進教室點名,按座位表核對人名,標出未到者名單(2) 帶午間活動(3) 遲到者到教室后面罰站,嚴重者退訓 出考題5道題左右(要求每節(jié)課的內容都涉及),準備考卷 夕會(1小時)(1) 全天課程的回顧(約15分鐘)(2) 講解“擔保書填寫”(約10分鐘)——發(fā)給學員空白擔保書(1人2張)及人事登記表——講解“擔保書及人事登記表”填寫方法——請學員在封面寫上姓名和學號(簽字筆)——講解擔保書填寫的意義、要求——強調下周一早會時交給培訓中心前臺——請學員在人事表上記下?lián)H松矸葑C號碼(3) 帶活動“如何尋找擔保人”(備投影片)(約15分鐘)——再次強調擔保書的重要性——請學員用5分鐘寫下如何尋找擔保人——單數(shù)排學員向后轉,面對面兩個人輪流做1分鐘演練;請對方說明同意或不同意做擔保人的原因(4) 鼓勵考試優(yōu)勝者,分別起立,接受大家掌聲恭
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