【文章內容簡介】 理流程圖（2） 各信息流錄入流程 應聘人員錄入流程是提供給應聘人員提交個人資料的一個重要流程。面對眾多的應聘人員，考官可能并沒有時間事先仔細閱讀應聘人員的資料，而面對跨地區(qū)招聘時，考官也可能不能提前獲得更多的應聘人員資料。當應聘人員在系統(tǒng)中完成簡歷的錄入后，這份電子資料可提供給考官面試時一份重要的參考資料。應聘人員錄入流程作為一個獨立的流程模塊，其滿足了本地招聘及異地招聘的靈活需要。應聘人員根據(jù)管理員已配置的面試編號及姓名進入系統(tǒng)。應聘人員可以通過門戶系統(tǒng)將個人基本信息預先錄入，并在面試時調用該基大型企業(yè)的招聘管理系統(tǒng)設計本信息進行修改和補充。應聘人員填寫基本信息過程中可暫存基本信息。在應聘人員填寫基本信息結束按確認保存后退出填寫界面。，圖3. 3應聘者求職流程圖 管理員招聘流程是招聘人員招聘的主要流程，管理員主要負責任務是從后臺登錄，發(fā)布、修改、刪除招聘信息，瀏覽應聘者的簡歷并對其作出評估，篩選優(yōu)秀合格的應聘者。，圖3. 4管理員招聘流程圖 數(shù)據(jù)庫設計 數(shù)據(jù)庫概念模型設計ER圖（實體關系圖）提供了表示實體型、屬性和聯(lián)系的方法：實體型：用矩形表示，矩形框內寫明實體名屬性：用橢圓型表示，并用無向邊與其相應實體連接起來聯(lián)系：用菱形表示，菱形框內寫明聯(lián)系名，并用無向邊與其有關實體型連接起來，同時在無向邊旁標上聯(lián)系的類型（1：1，1：n，或m：n）[10]。根據(jù)數(shù)據(jù)庫的設計規(guī)劃出的實體有：企業(yè)實體，專利實體，專利分類實體。,圖3. 5系統(tǒng)ER圖，圖3. 6“應聘者”實體屬性圖圖3. 7“職位”實體屬性圖圖3. 8“試題”實體屬性圖 數(shù)據(jù)庫邏輯模型設計數(shù)據(jù)庫邏輯結構的設計的任務就是把概念結構設計階段設計好的基本ER圖轉換為與選用DBMS產(chǎn)品所支持的數(shù)據(jù)模型相符合的邏輯結構。將ER圖轉換為關系模型實際上就是要將實體型、實體的屬性和實體型之間的聯(lián)系轉換為關系模式，這種轉換一般遵循如下原則[10]：（1） 一個實體型轉換為一個關系模式。（2） 一個1:1聯(lián)系可以轉換為一個獨立的關系模式，也可以與任意一端對應的關系模式合并。（3） 一個m：n聯(lián)系可以轉換為一個獨立的關系模式，也可以與n端對應的關系模式合并。（4） 一個m：n聯(lián)系轉換為一個關系模式。（5） 3個或3個以上實體間的一個多元聯(lián)系可以轉換為一個關系模式。（6） 具有相同碼的關系模式可合并。在本網(wǎng)上人才招聘系統(tǒng)中，共包括七個表，分別為：管理員表，職位信息表，應聘者信息表，試題表，試題得分表， 用戶表，新聞表。管理員表（管理員姓名，密碼）職位信息表（職位編號，職位名稱，有效日期，發(fā)布單位，工作地點，學歷要求，工資待遇，是否校園招聘，英語要求，實習期，備注）應聘者信息表（應聘者編號，應聘者姓名，應聘職位，家庭地址，聯(lián)系電話，郵箱，學歷，興趣愛好，畢業(yè)院校，個人特長，曾獲獎勵，工作經(jīng)歷，外語水平，教育背景，備注）試題表（編號，試題選項，試題類型，試題內容，各項分值）試題得分表（應聘者編號，職位編號，應聘者得分）用戶表（用戶名，密碼，郵箱）新聞表（新聞編號，新聞標題，新聞時間，新聞內容） 數(shù)據(jù)庫物理結構設計表3. 1管理員表名稱數(shù)據(jù)類型最大長度允許為空是否主鍵描述Usernamechar20否是管理員名稱Pwdchar20是否管理員密碼表3. 2職位信息表名稱數(shù)據(jù)類型最大長度允許為空是否主鍵描述職位編號char20否是職位編號職位類型職位名稱職位要求是否校園招聘工作地點工資待遇發(fā)布單位學歷要求職位介紹charcharcharcharcharcharcharcharchar202010001010 1010101000是否是 是 是 是 是 是 是 否 否否 否 否 否 否 否 否職位類型職位名稱職位要求是否校園招聘 工作地點工資待遇發(fā)布單位學歷要求職位介紹表3. 3應聘者信息表名稱數(shù)據(jù)類型最大長度允許為空是否主鍵描述 應聘者編號char20否是職位編號應聘者姓名應聘職位家庭住址聯(lián)系電話郵箱學歷興趣愛好個人特長畢業(yè)院校曾獲獎勵備注charcharcharcharcharcharcharcharcharcharchar202010001010 101010100010001000是否是 是 是 是 是 是 是 是 是 否 否否 否 否 否 否 否 否 否 否職位類型職位名稱職位要求是否校園招聘 工作地點工資待遇發(fā)布單位學歷要求職位介紹曾獲獎勵備注表3. 4新聞表名稱數(shù)據(jù)類型最大長度允許為空是否主鍵描述編號char20否是新聞編號標題 新聞內容charchar1001000是 否否否新聞標題新聞內容表3. 5試題得分表名稱數(shù)據(jù)類型最大長度允許為空是否主鍵描述Appidchar20否是應聘者編號 職位編號 試題得分charbigint1008是 否否否職位編號試題得分表3. 6試題信息表名稱數(shù)據(jù)類型最大長度允許為空是否主鍵描述試題號char20否是試題編號試題內容A項B項C項D項A項分值B項分值C項分值D項分值是否生效職位類型charcharcharcharcharintintintintcharchar2020202020 444 4 2 50是否是 是 是 是 是 是 是 是 是 否 否否 否 否 否 否 否 否 否 是試題內容選項A選項B選項C 選項DA項分值B項分值C項分值D項分值是否生效職位類型表3. 7用戶表名稱數(shù)據(jù)類型最大長度允許為空是否主鍵描述用戶名char20否是用戶名密碼郵箱charchar20 20是 否否 否用戶密碼用戶郵箱 代碼設計代碼是指代表事物的名稱、屬性、狀態(tài)等符號和記號，它通常被用來唯一地標識系統(tǒng)中的某一事物，可以是數(shù)字型的數(shù)據(jù)，也可以是字符型的數(shù)據(jù)。代碼的研究和設計在系統(tǒng)開發(fā)中是至關重要的[13]。代碼的功能：（1）使用代碼可以提高計算機處理的效率和精度。按代碼對事物進行分類、合并、更新、檢索，可以十分迅速。（2）利用代碼可以節(jié)省計算機的存儲空間，提高運算速度。例如在測評系統(tǒng)中，通過相應的代碼可以反映出測評的時間，顧客特征等內容。（3）利用代碼可以提高系統(tǒng)的可靠性。通過在代碼中加入校檢碼，可以在輸入數(shù)據(jù)時利用計算機進行檢驗，以保證輸入的數(shù)據(jù)準確可靠性，從而可以提高整個系統(tǒng)的可靠性。代碼設計原則：（1）唯一性。每一個代碼只能唯一地代表系統(tǒng)中的一個實體或實體屬性，而一個實體或實體屬性也只能唯一地由一個代碼來表示。（2）標準性。代碼設計時要盡量采用國際或國家的標準代碼，以方便信息的交流和共享，并可為以后對系統(tǒng)的更新和維護創(chuàng)造有利條件。（3）合理性。代碼設計必須與編碼對象的分類體系相適應，以使代碼對編碼對象的分類具有標識作用。（4）可擴充性。編碼時要留有足夠的備用代碼，以適應今后擴充代碼的需要。但備用代碼也不能留得太多，以免增加處理的難度。（5）簡單性。代碼結構要簡單，要盡量縮短代碼的長度，以方便輸入，提高處理效率，并且便于記憶，減少讀寫的差錯。（6），以便于識別和記憶，使用戶容易了解和掌握。（7）規(guī)范化。代碼的結構，類型，編碼格式必須嚴格統(tǒng)一，以便于計算機處理。本數(shù)據(jù)庫的代碼設計應聘職位的編號規(guī)則采用國家標準，用12位阿拉伯數(shù)字表示，包括職位地點、職位類別和職位三個部分。代碼種類屬于順序碼、層次碼的組合。按照由左向右的次序，其中第1—4位數(shù)字表示職位地點；第5位數(shù)字表示職位類別，所使用數(shù)字的含義規(guī)定如下：1表示管理崗位，2表示科研崗位，3表示車間崗位，；第6—12位數(shù)字（共7位）為職位流水好，表示職位發(fā)布的相對順序，一般按照升序連續(xù)使用，例如從0000001開始，順序遞增，直至9999999。 輸入輸出設計在計算機信息系統(tǒng)中，輸入數(shù)據(jù)的正確性決定著整個系統(tǒng)質量的好壞。若輸人數(shù)據(jù)缺精確性和適時性，即使計算和處理十分正確，也不可能得到可靠的輸出信息。最佳的信息系統(tǒng)始于最佳的輸入系統(tǒng)。本系統(tǒng)的輸入設計主要是應聘者求職信息的錄入。，圖3. 9“填寫簡歷”截圖，圖3. 10“測評”模塊截圖，圖3. 11“錄入新聞”模塊截圖，圖3. 12“錄入試題”模塊截圖輸出設計的目的是使系統(tǒng)能輸出滿足用戶需要的有用信息，管理信息系統(tǒng)只有通過輸出才能為用戶服務。從系統(tǒng)開發(fā)的角度看，輸出決定輸入，即輸入信息只有根據(jù)輸出要求才能確定。輸出設計包括以下幾方面的內容：（1） 確定輸出內容本系統(tǒng)主要輸出各數(shù)據(jù)庫的基本信息，如企業(yè)專利信息，企業(yè)競爭力評價結果，企業(yè)專利統(tǒng)計結果等。（2） 選擇輸出設備與介質輸出設備選用顯示器和打印機，輸出介質選用紙張和磁盤。（3） 確定輸出格式輸出信息的格式必須考慮到用戶的要求和習慣，方便用戶使用，達到格式清晰、美觀、易于閱讀和理解的要求。一般選擇報表作為輸出方式，可以在顯示器上顯示，也可以打印輸出，另外需要長期保留的輸出報表采用磁盤文件輸出。，圖3. 13“查詢簡歷”模塊截圖 物理配置方案設計（包括硬、軟件、網(wǎng)絡設計）硬件平臺由計算機、打印機、網(wǎng)卡等設備構成。（1）計算機：CPU為Intel Core T5870或更高、內存為1GB或更高、硬盤為160GB或更高。（2）打印機：針式打印機。（3）網(wǎng)卡：100Mbit/s網(wǎng)卡。軟件平臺:（1）操作系統(tǒng)：Windows XP（2）數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)：Microsoft SQL Server 2005。（3）軟件開發(fā)語言：（4）軟件開發(fā)環(huán)境：Microsoft Visual Studio 2005 安全性設計系統(tǒng)安全主要考慮數(shù)據(jù)安全，數(shù)據(jù)安全必須保證：1）防止非法用戶篡改。2）防止被合法用戶的非法操作。一種是惡意的非法操作，另一種是無意識的不正確的數(shù)據(jù)操作，對第二種可以通過數(shù)據(jù)的完整約束來進行保證，對非法用戶對數(shù)據(jù)的安全性危害則通過基礎設施和技術安全來保證。對于合法用戶的非法操作主要是通過對數(shù)據(jù)庫的操作權限控制來保證。為保證以上的系統(tǒng)安全，在設計中主要考慮：1）基礎設施安全設計安裝防火防病毒和殺毒軟件。設置防火墻，可以避免系統(tǒng)和信息受到非授權用戶的非授權程序的訪問。安裝殺毒軟件可以監(jiān)控計算機中程序和進程的運行情況，及時發(fā)現(xiàn)和消滅病毒程序和進程，保護計算機系統(tǒng)和信息的安全。系統(tǒng)備份機制:數(shù)據(jù)庫在運行過程中可能發(fā)生故障，常見的故障有事務故障、系統(tǒng)故障和介質故障。為了修復數(shù)據(jù)庫中被破壞的或不正確的數(shù)據(jù)，使數(shù)據(jù)庫恢復到一致性狀態(tài)，必須對系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫進行備份。常采用的備份機制有全備份和增量備份。由于該系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫的數(shù)據(jù)量較大，進行一次全備份的系統(tǒng)開銷時間長，因此采用了增量備份和全備份相結合的備份機制。每天對數(shù)據(jù)庫數(shù)據(jù)進行一次增量備份，每周對數(shù)據(jù)庫數(shù)據(jù)進行一次全備份。2）系統(tǒng)安全設計考慮用戶分類，不同的用戶對應不同的操作權限，設置不同的操作界面來控制。為了實現(xiàn)系統(tǒng)的分權訪問，即系統(tǒng)的各類用戶可以也只能訪問自己權限內的功能，我們主要采取身份驗證和存取控制方法，為每個用戶設置用戶名、用戶密碼等信息，并根據(jù)用戶類別進行授權，每個用戶只能訪問到系統(tǒng)中己授權的功能，對未授權部分無法訪問。4 系統(tǒng)實施 開發(fā)工具選擇為了實現(xiàn)系統(tǒng)目標，、C語言進行開發(fā)。ASP(Active Server Pages)，是基于微軟Windows平臺的動態(tài)頁面開發(fā)技術，可以用VB或C語言來編寫，支持COM/DCOM構件模型，易學易用，開發(fā)效率高。，作為戰(zhàn)略產(chǎn)品，不僅僅是 Active Server Page (ASP) 的下一個版本；它還提供了一個統(tǒng)一的 Web 開發(fā)模型，其中包括開發(fā)人員生成企業(yè)級 Web 應用程序所需的各種服務。 的語法在很大程度上與 ASP 兼容，同時它還提供一種新的編程模型和結構，可生成伸縮性和穩(wěn)定性更好的應用程序，并提供更好的安全保護?？梢酝ㄟ^在現(xiàn)有 ASP 應用程序中逐漸添加 功能，隨時增強 ASP 應用程序的功能。 是一個已編譯的、基于 .NET 的環(huán)境，可以用任何與 .NET 兼容的語言（包括 Visual Basic .NET、C 和 JScript .N