中小企業(yè)會計信息披露現狀及對策探析(編輯修改稿)
2024-07-25 02:37 本頁面
【文章內容簡介】 可持續(xù)發(fā)展的關鍵，對國計民生起著至關重要的作用。（韓紅星，《淺談中小企業(yè)會計信息披露問題及對策》） 中小企業(yè)地位越是重要，利益相關者對會計信息披露的質量要求就越高，而財務信息是相關信息使用者和債權人正確評價企業(yè)經營境況的重要依據，直接影響相關單位做出決策及企業(yè)的發(fā)展前景。所以，如何解決加強中小企業(yè)會計信息披露的問題刻不容緩。 我國中小企業(yè)會計信息披露現狀中小企業(yè)是我國國民經濟的重要組成元素，雖然其發(fā)展時間相對較短，但卻發(fā)揮了無可替代的功用。隨著我國社會主義市場經濟的發(fā)展，我國各大中小企業(yè)的綜合經濟實力不斷壯大，會計信息的質量要求也越來越高的同時，會計信息披露上的問題也逐漸彰顯出來?？偟膩碚f，其問題主要體現在以下幾點： 1．企業(yè)內部財務人員素質欠缺 我國中小企業(yè)的財務人員流動性強，素質相對欠缺，很多財務人員不能很清楚的掌握會計核算方法和會計原理，以至于在沒有理解的情況下造成核算或會計科目確認上的錯誤，導致賬目混亂，缺乏整體性、合理性。而企業(yè)內部所用財務軟件多為市面上的通用版，無法對中小企業(yè)某些特殊的業(yè)務進行恰如其分的處理。加之中小企業(yè)之間相互借貸比較頻繁，企業(yè)的財務人員在流動的時候交接工作做得不好，至使很多收不回來和付不出去的款項長期掛賬，壞賬準備科目形同虛設，從而導致企業(yè)核算時本應反映企業(yè)經營成果等項目的財務信息出現嚴重問題。中小企業(yè)中很多經營者對會計法律法規(guī)意識較為淡薄，有的為了達到某種目的，無視法規(guī)，授意財務人員修改相關數據，粉飾報表，甚至有的企業(yè)存在私設兩套賬甚至多套賬目、人為篡改財務信息的問題。比如，有的企業(yè)為了能夠減少稅款，就故意擴大成本費用，在費用上多提多攤，虛增企業(yè)人工成本，減少企業(yè)利潤；有的企業(yè)為了能獲取銀行的貸款，刻意提高資金流動率和償債能力比率，加之相關部門疏于考察和監(jiān)督，使得這種陋行成為一種習慣。從而導致會計信息的披露越來越沒有可信度，會計信息失真嚴重。3．企業(yè)披露會計信息不全面在《小企業(yè)會計準則》中規(guī)定，在會計年限終了需要向外部信息使用者報送包括資產負債表、損益表、現金流量表及其他相關附表和資料。中小企業(yè)所用財務軟件通常為市面上較為常見的通用版，大多數的會計報表信息都是在期終的時候由財務軟件統(tǒng)一生成。然而現金流量表卻只能手工編制，由于中小企業(yè)財務人員的能力和素質不足，所以在對外報送時，基本上就只有資產負債表和損益表，并且沒有報表附注對數據進行說明，這就使得報表使用者無法準確理解報表信息；在當前激烈的市場競爭環(huán)境下，為了能夠保持企業(yè)的競爭力，很多企業(yè)把公司的財務信息看做商業(yè)機密，從不對外披露，同時以此為借口隱瞞相關數據，使所披露信息不全面，無法反映公司真實全面的財務狀況。相對上市公司而言，中小企業(yè)會計信息使用者較少，所以對于真正的利益相關方要求的財務信息有限。例如，稅務部門更關心的是企業(yè)的應納稅額，而銀行更關注的則是企業(yè)的盈利能力和償債能力，他們所要求的會計信息都不是完整的，使得企業(yè)對于會計信息批露沒有明確的目的，只是象征性的例行公事，敷衍了事，起不到真正作用。四、影響中小企業(yè)會計信息披露的成因剖析（一）、中小企業(yè)會計人員素質不高目前，相對大型企業(yè)而言，中小企業(yè)在工資薪金和福利待遇上有著明顯的不足之處，所以往往很難留住人才，導致人員流動性大，人才流失嚴重，讓許多本就復雜的問題變得更加復雜，有些財務人員在中小企業(yè)積累了一定的社會工作經驗后，便會考慮跳槽到一些大型企業(yè)，這就無疑增加了中小企業(yè)的人才培訓成本；并且存在很多企業(yè)屬于家族式的經營模式，往往會任用自己的親屬作為財務管理人員，但這些人員往往都沒有經過專業(yè)的培訓和訓練，甚至做不到清楚明了的掌握會計制度和核算基本原理，使得會計要素確認的隨意性較大，這樣便導致了中小企業(yè)的會計信息質量很難有本質的提高。（二）、企業(yè)相關部門的重視程度不夠在中小企業(yè)中，股東往往就是企業(yè)經營者，即經營權和所有權集中。股東對于自己所經營的企業(yè)是比較信任的，所以對于聘請外部審計機構對自己公司內部的財務狀況進行審計的可能性是微乎其微的，況且其費用相對比較高，即便是聘請了外部審計機構的注冊會計師進行審計，如果內部財務人員在報表的項目上存在隱瞞和虛報的情況，那么這種行為只會徒增企業(yè)的不必要的成本，其本身是完全無意義的。（三）、企業(yè)缺乏健全的內部會計制度 相對較小的企業(yè)規(guī)模使中小企業(yè)的管理者往往疏于對會計部門的管理，更不用說對于會計制度，這就使財會人員在核算時的隨意性加大，往往會造成很多原則上的錯誤，財會人員加強內部控制管理的意識淡薄，對于會計信息披露的真實性和準確性的重視程度不夠；此外，很少有中小企業(yè)擁有健全的會計部門，幾乎無法做到不相容崗位的分離，記賬和審核人員往往由同一個人來完成，使審核失去意義，會計信息質量更加不具有說服力。（四）、已有的相關法規(guī)實施困難為了規(guī)范小企業(yè)會計核算，提高會計信息的質量，中華人民共和國財政部于2011年10月18日出臺了《小企業(yè)會計準則》，對中小企業(yè)會計信息披露從內容到形式都做出了相應的規(guī)范，對小企業(yè)的會計信息披露質量的提高起到了一定的積極作用，但根據某些調查顯示，現有制度仍存在很多問題，比
環(huán)評公示相關推薦
鄂ICP備17016276號-1