女性領導者成功要素分析(編輯修改稿)
2024-07-24 09:32 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 理念，著力提高自身的理論素質(zhì)和文化素養(yǎng)腹有詩書氣自華。這個“氣”是內(nèi)在美，是氣質(zhì)，是一個人的學識、修養(yǎng)沉積之后噴薄而出的獨有韻味，它不會因歲月的流逝而褪色，也不因時尚的更替而落伍。就象著名學者于丹曾說過的，女性20歲以前的美貌是父母給的，而20歲之后則是知識、學問以及社會經(jīng)驗等積累蘊涵的內(nèi)在美。女干部要提高領導能力，必須要重視學習、加強學習，將學習作為一種責無旁貸的責任，一種崇高的境界，一種充實自我的階梯，在堅持不懈的學習中，努力吸取新知識，掌握新技能，增添新智慧。首先，要加強理論學習。作為一名女干部，只有理論上清醒，政治上才能清醒、堅定，才能在大是大非和原則問題面前不迷失方向。女干部只有具備了先進的理論素養(yǎng)，才能提高自己的辯證思維能力和創(chuàng)新思維能力，在思想上增強政治敏感性，在工作中增強理論性、預見性、主動性和創(chuàng)造性。女干部必須加強理論學習，時刻保持政治上的清醒與堅定，在大是大非的原則問題面前，始終保持頭腦清醒，立場堅定，明辨是非。切實加強政治理論學習，掌握馬克思主義的基本原理，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。潛心鉆研黨和國家的政策法規(guī)，熟悉了解國內(nèi)外時事政策的變化，學會用世界眼光、宏觀思維、戰(zhàn)略思維來思考問題，分析問題，提高對事物的洞察力，善于把握事物的本質(zhì)規(guī)律，增強前瞻性。其次，要不斷拓寬自己的知識面。培根說：“讀史使人明智，讀詩使人聰慧，演算使人精密，哲學使人深刻，倫理學使人有修養(yǎng)，邏輯修辭使人善辯?！笨梢?，人有多寬的知識面，心胸就有多寬廣，就有多大的能力。女性領導干部要提高領導能力，提高自身的文化素質(zhì)是十分必要的。有什么樣的文化內(nèi)涵，就有什么樣的外在表現(xiàn)。文化素養(yǎng)是領導干部認識問題、分析問題、解決問題的基礎和前提。我們常說，一個人要做到厚積薄發(fā)，就是這個道理。女干部不僅要學習黨的路線方針政策，還要學習科學技術、市場經(jīng)濟、法律法規(guī)、人文歷史、音樂美術等方面的知識。還要提高科學素養(yǎng)，了解現(xiàn)代科技發(fā)展動態(tài)，努力適應現(xiàn)代社會科學管理的需要。知識面的擴大無疑會使女領導干部把境界放得更高一些，把視野放得更寬一些，把眼光看得更遠一些，處理問題時更能得心應手，更容易擺脫斤斤計較、患得患失，糾纏個人恩怨的狹隘思想，成為一個豁達大度、心田似海的女性。第三，通過學習不斷完善自我。學而不思則罔，思而不學則殆。女干部要通過學習，培養(yǎng)自己獨立思考、沉著冷靜、雷厲風行、辦事果斷、虛懷若谷等素質(zhì)。在群眾中樹立威望，贏得組織的信任和領導的支持。要努力做到讀書、總結、思考、交流“四位一體”，切實提高學習效果。要在學習中注重提高自己的寫作能力、語言表達能力和人際溝通能力。在現(xiàn)代社會，每一個女干部要充分運用好網(wǎng)絡，把網(wǎng)絡作為一個重要的學習工具。每一位女干部都應虛心向他人學習，特別市向男性干部學習，學習他們的大胸懷、大志向、大氣度、大作為，努力使自己成為一個有知識內(nèi)涵、有較高品位的稱職的領導干部。（三）注重實踐鍛煉，著力提高“六種領導能力”實踐出真知、實踐出才干，實踐出能力，實踐是造就人才的有效途徑，也是提高領導干部執(zhí)政能力的根本途徑。女干部要得到社會的尊重，必須樹立“有為才能有位，有位更加有為”的觀念。抓住實踐中的各種機遇，不斷完善自身的領導藝術，不斷提高統(tǒng)攬全局的能力、宏觀決策能力、組織協(xié)調(diào)能力以及分析問題和解決問題的能力。提高善于決策的能力隨著時代的發(fā)展，婦女參與社會決策的范圍越來越廣，在決策中發(fā)揮的作用也越來越大。從狹義上講，領導就是決策。我們每一個女領導干部，不論是正職還是副職，在行政管理上，隨時都會遇到?jīng)Q策這個問題。女干部要從以下三個方面努力提高科學決策能力。一要樹立信心，敢決策。在某些事情的處理上，女干部往往比男干部更趨向感性，所以當工作中遇到?jīng)Q策時，女干部容易被瑣碎事務分散精力，優(yōu)柔寡斷，缺乏魄力和毅力。因此，女干部一定要克服自卑、依賴、脆弱、從眾、膽怯、狹隘等心理弱點，始終保持與時俱進的精神狀態(tài)，多幾分勇氣，多幾分勤奮，多幾分自信，以強烈的事業(yè)心和責任感來搞好決策。在決策前，認真搞好調(diào)查研究，廣泛聽取各方面意見，拿出預案，做到心中有數(shù)。對自己看準了的，要敢于拍板，敢于決斷，不要猶豫再三，議而不決。二要積聚力量、能決策。決策能力是知識素質(zhì)的綜合反映。女領導干部要正視自身與時代要求的差距，看到自身素質(zhì)的不足，不斷地自我學習、自我充電、自我磨煉、自我充實、自我加壓，努力學習新知識，了解新信息，掌握新本領，使自身的政治素質(zhì)、思想道德素質(zhì)、科學文化素質(zhì)、法律素質(zhì)、業(yè)務素質(zhì)等綜合素質(zhì)與科學決策活動相適應。三要把握規(guī)律，善決策。不少女領導干部在決策中往往過于“追求完美”，用理想的尺度去衡量現(xiàn)實
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