論會(huì)計(jì)信息失真的原因及對(duì)策探討(編輯修改稿)
2024-07-23 08:32 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 (一)會(huì)計(jì)法規(guī)體系尚不完善會(huì)計(jì)準(zhǔn)則規(guī)定了會(huì)計(jì)確認(rèn)、計(jì)量、對(duì)外提供財(cái)務(wù)報(bào)表的基本規(guī)范要求，但受準(zhǔn)則的廣泛適用性和準(zhǔn)則本身既定原則的影響，會(huì)造成會(huì)計(jì)信息不實(shí)。隨著企業(yè)經(jīng)營(yíng)方式的多樣化，經(jīng)營(yíng)范圍的擴(kuò)大和社會(huì)、法律、金融環(huán)境的日趨復(fù)雜化。法定會(huì)計(jì)政策也趨向于為企業(yè)提供更大的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則選擇范圍，對(duì)同一經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)，往往有不同的會(huì)計(jì)處理方法可供選擇。如企業(yè)對(duì)存貨采用不同的計(jì)價(jià)方法，對(duì)財(cái)務(wù)狀況及經(jīng)營(yíng)成果就會(huì)產(chǎn)生不同的影響，那究竟采用哪種方法才算做到如實(shí)反映呢？“真實(shí)”的涵義是應(yīng)與客觀事實(shí)相符合，應(yīng)具有唯一性，不能說(shuō)對(duì)同一事物的同一方面有多個(gè)不同的選擇都是真實(shí)的反映。再如謹(jǐn)慎性原則，準(zhǔn)則上規(guī)定，不應(yīng)高估資產(chǎn)或收益，低估負(fù)債或損失。那如果資產(chǎn)計(jì)價(jià)大于真實(shí)價(jià)值，負(fù)債估計(jì)高于實(shí)際金額，可能的收入在將來(lái)實(shí)現(xiàn)，可能的損失在將來(lái)不發(fā)生呢，所以在這個(gè)原則上就可給會(huì)計(jì)人員鉆空子來(lái)達(dá)到自己的目的。(二)對(duì)會(huì)計(jì)信息失真的處罰力度不大經(jīng)營(yíng)者提供虛假會(huì)計(jì)信息的主要目的是從中獲得收益。我國(guó)針對(duì)會(huì)計(jì)信息失真現(xiàn)象的法律有很多，如《會(huì)計(jì)法》、《公司法》、《證券法》、《注冊(cè)會(huì)計(jì)師法》等等，可是普遍存在著執(zhí)法不嚴(yán)、懲治不力的現(xiàn)象，并沒(méi)有發(fā)揮應(yīng)有的懲戒作用。究其原因，存在以下幾點(diǎn)：一是缺乏有效和健全的發(fā)現(xiàn)機(jī)制；二是懲罰力度不夠，對(duì)違法違規(guī)行為不具備足夠的威懾力；三是企業(yè)經(jīng)營(yíng)者為了使自己獲得更多的利益，違背會(huì)計(jì)規(guī)則，提供虛假會(huì)計(jì)信息。因此我國(guó)對(duì)提供失真會(huì)計(jì)信息的處罰力度還應(yīng)加強(qiáng)，它從一方面保護(hù)了違法者的權(quán)益，雖說(shuō)給了違法者一次改正的機(jī)會(huì)，但同時(shí)也給了他們變本加厲的可能。如《會(huì)計(jì)法》第45條對(duì)單位負(fù)責(zé)人的違法規(guī)定：“授意、指使、強(qiáng)令會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)，會(huì)計(jì)人員及其他人員偽造變?cè)鞎?huì)計(jì)憑證、賬簿，編制虛假財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告或者隱匿、故意銷毀依法應(yīng)當(dāng)保存的會(huì)計(jì)憑證、賬簿、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任，尚不構(gòu)成犯罪的，處5千元以上5萬(wàn)元以下的罰款?！比粼搯挝回?fù)責(zé)人的法律意識(shí)把持的很好，往往獲得的利益比罰款的造假成本要高，那肯定會(huì)有了一次，還有下一次。所以在懲罰這類人時(shí)，必須讓違法者獲得的利益遠(yuǎn)遠(yuǎn)小于所處的罰款，讓他們從中付出代價(jià)，得到教訓(xùn)。(三)內(nèi)部控制制度不完善企業(yè)的內(nèi)部控制制度是根據(jù)相關(guān)性原則，對(duì)企業(yè)內(nèi)部的單位之間及其職責(zé)相互牽制的一種特殊形式的管理制度，會(huì)計(jì)核算是以貨幣為手段對(duì)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)進(jìn)行評(píng)價(jià)，而物資管理等是以實(shí)物為計(jì)量單位對(duì)存貨進(jìn)行管理。企業(yè)的內(nèi)部控制制度不夠健全，就不能維護(hù)資產(chǎn)的完整性，確保會(huì)計(jì)信息的真實(shí)可靠。不少企業(yè)根本不重視內(nèi)部控制制度的建設(shè)，沒(méi)有完善的授權(quán)、分權(quán)控制，組織機(jī)構(gòu)控制，這就導(dǎo)致企業(yè)在會(huì)計(jì)信息的收集、分類、匯總、整理等失去監(jiān)督，從而致使會(huì)計(jì)信息失真。(四)會(huì)計(jì)人員的素質(zhì)不高會(huì)計(jì)人員作為會(huì)計(jì)信息的生產(chǎn)者和提供者，是防止會(huì)計(jì)信息失真，保證其質(zhì)量的第一道防線。所以會(huì)計(jì)人員的專業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德的高低，在一定程度上決定了會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的好壞。然而，目前我國(guó)會(huì)計(jì)人員的綜合素質(zhì)并不高，手中持有會(huì)計(jì)證的人特別多，但我們應(yīng)當(dāng)看到，我國(guó)有相當(dāng)多的會(huì)計(jì)人員不能熟練把握國(guó)家的會(huì)計(jì)政策，不能正確理解財(cái)務(wù)制度及會(huì)計(jì)法規(guī)，業(yè)務(wù)素質(zhì)低。因此導(dǎo)致在平常的會(huì)計(jì)工作過(guò)程中，要么不能有效的辨別違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象，不自覺(jué)的違反了國(guó)家的政策法規(guī)，要么對(duì)會(huì)計(jì)信息不能進(jìn)行合理合法的加工，隨意改變會(huì)計(jì)處理方法，對(duì)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)不能進(jìn)行正確的會(huì)計(jì)處理和核算；要么在會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)處理過(guò)程中馬馬虎虎、敷衍了事、差錯(cuò)百出，不能盡職盡責(zé)。這樣的會(huì)計(jì)人員狀況必然會(huì)導(dǎo)致大量的會(huì)計(jì)信息失真。(五)單位領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)不高雖然《會(huì)計(jì)法》明確規(guī)定，主管財(cái)務(wù)的單位財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人對(duì)本單位會(huì)計(jì)資料的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)。但一些人出于種種目的指使會(huì)計(jì)人員作假，或虛增利
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